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取材から受けた会社の印象
医療廃棄物処理関連の法律ができたのは、30年近く前のこと。そうした中で、医療廃棄物処理容器を取り扱う分野の最前線で活躍してきた代表の経験を活かし、同社の立ち上げに至ったと言います。
現在、深刻な問題となっている気候変動や、持続可能な社会づくりのためのSDGsやESGの考え方。同社では1度きりの使用で廃棄しなければならない医療用廃棄物処理容器の素材に注目し、バージン樹脂製から100%再生プラスチックの容器製造にチャレンジ。取り扱う製品すべてにおいて環境に配慮し、マテリアルリサイクルに貢献したいと考えているそうです。最終処理に至るまで、安心・安全・安価な製品を目指しているそう。
高い専門性が求められる医療廃棄分野は、新規参入が難しい業界。今後もずっと必要とされるうえに、同社は非常に貴重な存在とも言えます。そんな同社でなら、世の中に直接貢献できる仕事で、何年先も活躍できるのではないでしょうか。
この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◎お客様の要望に合わせ、裁量を持って提案できる楽しさ
営業手法は決まっていないため、飛び込み営業をする社員もいれば、メールや電話でアポイントを取得している社員など。自分の得意不得意に合わせて裁量を持って提案していけます。また、納品時に使用できるトラックの免許を取得するなど、なんでも自由に実現できる環境を整えているそう。製品の企画においても柔軟な発想をもとに行動に移せるので、積極的にアイデアを活かせます。裁量が大きいからこそ、常に自分の頭を使って活躍できることが仕事の醍醐味でもあるでしょう。
◎将来的に独立を目指せるほどに成長できるやりがい
先輩社員に同行して内勤業務から外回りまで丁寧に教わったり、委託先工場の製造ラインやお客様先で廃棄処理現場を体験したり。サポート体制が充実しているため、未経験から着実に成長できる環境があるそう。また、少人数の組織だからこそ、資料作成や請求関連の業務も担当するため経営に関する知識も身につけられます。実際に先輩社員4名が独立や起業をしており、それほどまでに成長できる実感を得られるでしょう。
営業手法は決まっていないため、飛び込み営業をする社員もいれば、メールや電話でアポイントを取得している社員など。自分の得意不得意に合わせて裁量を持って提案していけます。また、納品時に使用できるトラックの免許を取得するなど、なんでも自由に実現できる環境を整えているそう。製品の企画においても柔軟な発想をもとに行動に移せるので、積極的にアイデアを活かせます。裁量が大きいからこそ、常に自分の頭を使って活躍できることが仕事の醍醐味でもあるでしょう。
◎将来的に独立を目指せるほどに成長できるやりがい
先輩社員に同行して内勤業務から外回りまで丁寧に教わったり、委託先工場の製造ラインやお客様先で廃棄処理現場を体験したり。サポート体制が充実しているため、未経験から着実に成長できる環境があるそう。また、少人数の組織だからこそ、資料作成や請求関連の業務も担当するため経営に関する知識も身につけられます。実際に先輩社員4名が独立や起業をしており、それほどまでに成長できる実感を得られるでしょう。
厳しさ△裁量がある反面、主体性が求められる厳しさ
1人ひとりの裁量が大きく自由に営業活動を行なえる分、指示待ちをしていては活躍できません。普段の生活では馴染みのない製品を取り扱ううえに厳格なガイドラインなどもあるため、商品知識は現場を見て自分で定着させる必要があるそう。困ったことや分からないことがあれば先輩社員に質問したり、目標の達成に向けて自分なりの営業スタイルを確立させたり。常に主体的な行動が求められるため、厳しさを感じるかもしれません。
1人ひとりの裁量が大きく自由に営業活動を行なえる分、指示待ちをしていては活躍できません。普段の生活では馴染みのない製品を取り扱ううえに厳格なガイドラインなどもあるため、商品知識は現場を見て自分で定着させる必要があるそう。困ったことや分からないことがあれば先輩社員に質問したり、目標の達成に向けて自分なりの営業スタイルを確立させたり。常に主体的な行動が求められるため、厳しさを感じるかもしれません。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎成長意欲が高い方
営業は2名と少数精鋭の組織だからこそ、幅広い経験を積むことができます。お客様の要望をお伺いして最適な製品を提案したり、「こんな製品があるといいな」というニーズを拾って新製品を企画したり。対応できることを増やして、キャリアの可能性を広げられる環境です。成長意欲が高い方に向いているでしょう。
営業は2名と少数精鋭の組織だからこそ、幅広い経験を積むことができます。お客様の要望をお伺いして最適な製品を提案したり、「こんな製品があるといいな」というニーズを拾って新製品を企画したり。対応できることを増やして、キャリアの可能性を広げられる環境です。成長意欲が高い方に向いているでしょう。
向いていない人△柔軟な対応ができない方
訪問や出張の機会が多いため、お客様の状況を見ながら臨機応変に動かなければなりません。スケジュールを組み直したり、早出出勤をしたりするなど、柔軟な対応ができない方には向いていないでしょう。
訪問や出張の機会が多いため、お客様の状況を見ながら臨機応変に動かなければなりません。スケジュールを組み直したり、早出出勤をしたりするなど、柔軟な対応ができない方には向いていないでしょう。