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「シダックス大新東ヒューマンサービス株式会社/図書館司書◆全国46都府県募集/残業月平均20時間以下/育休・産休取得実績あり/正社員登用8割以上!」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、受付の転職・求人情報が満載です!

図書館司書◆全国46都府県募集/残業月平均20時間以下/育休・産休取得実績あり/正社員登用8割以上!
シダックス大新東ヒューマンサービス株式会社
プロ取材
渋谷区にあるシダックス本社にて、採用担当の池田さん、佐々木さんに取材しました。【動画でCheck!】では、同社の運営する図書館の様子を紹介しています。ぜひ最後までご覧ください!
エン転職 取材担当者
野呂
取材担当者-野呂
シダックス大新東ヒューマンサービス株式会社NEW
掲載期間24/07/2924/09/08

図書館司書◆全国46都府県募集/残業月平均20時間以下/育休・産休取得実績あり/正社員登用8割以上!

契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間
図書館司書◆全国46都府県募集/残業月平均20時間以下/育休・産休取得実績あり/正社員登用8割以上!イメージ1
将来的には窓口業務責任者や館長へのキャリアアップも可能。あなたの思い描くキャリアに向けて会社もサポートしていきます。
スタッフ発案で、プログラミング教室を開いたことも。
本の貸出・返却など、カウンターでの窓口業務をはじめ、様々な職務を含んでいる図書館業務。スタッフが手掛けるのは、これらの仕事だけではありません。イベントの企画・実施等、会社独自の事業計画を手掛けるポジションを募集します。

たとえば…創造性や論理的思考力を育む、子ども向けプログラミング教室を開こう。
デジタル化が進む中で日常生活の不安をなくすために、高齢者向けPC教室を開こう。

こんな風に絵本の読み聞かせ以外にも、様々なイベントを企画することが可能。一口に「企画」と言っても、企画から広報、運営まで一貫して携われる分、何事にも代えがたい経験を積むことができます。

当社は1959年に社員食堂運営からスタートし、フードサービスや公共サービス、車両など、様々なサービスを提供するシダックスグループの一員です。現在、地方自治体から約100館も図書館の運営を受託。地域の方から必要とされる公共施設としてあり続けるために、次々と新しいアイデアが求められるのです。

物語ではなく仕事の主人公として、図書館で活躍しませんか。

募集要項

仕事内容
図書館司書◆全国46都府県募集/残業月平均20時間以下/育休・産休取得実績あり/正社員登用8割以上!
地方自治体から受託し、当社が運営を行なっている図書館での図書館作業に加えて、図書館の事業計画の立案に携わったり、イベントの企画・実施などもご担当頂きます。スタッフの年齢層や男女比はさまざま。規模も5~40名と、施設ごとに異なります。

<具体的な仕事内容>
■図書館業務
貸出・返却対応や各種利用受付、利用案内、書架整理、装備・修理関連業務、所蔵資料の管理、レファレンスサービス業務、児童サービス業務、蔵書点検業務などを担当。電話対応、事務作業などの雑務も行ないます。

■図書館事業の計画立案/イベント企画・実施
「読み聞かせ」などのイベント企画・立案はじめ、予算に応じて著名人の講演会やカルチャー教室、ビジネス支援イベントを開催するなど、図書館事業を補佐する役割として地域を盛り上げるイベントを手掛けましょう。図書館が事業計画を作成する際の制作支援も、ご担当頂く事もあります。

<ここがポイント>
◎グループの他事業と連携した企画も立てられます。
もともと社員食堂の運営からスタートした当社。他事業で運営やフードサービスを提供する学童や福祉施設などともつながりがあるため、出向いて読み聞かせを行なうなど、横のつながりを活かした独自の企画を立案・実施できます。ぜひ、あなたの自由なアイデアをお聞かせください!

◎マネジメント業務にも挑戦できます。
各施設には、スタッフのほか、館長、副館長、窓口業務責任者がいます。責任者クラスになれば、スタッフの育成を担当。育成マニュアルをもとに、カウンター業務やイベントの企画・実施の進め方などを教えます。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

\必須の応募資格はありません/
◎社会人経験10年以上の方、歓迎します。
◎図書館司書の資格を取得したい方、イベントの企画や広報に興味がある方、歓迎します。
◎基本的なPC操作(Word・Excelなど)ができる方

\以下に当てはまる方は優遇します/
□図書館司書の資格をお持ちの方
□イベント企画の経験をお持ちの方
□Webサイトの知識をお持ちの方(Webサイトを立ち上げたことがある方を想定)
□イベントの広報経験をお持ちの方(HPやSNSの発信ができる方を想定)
募集背景 <シェア拡大による増員!>
1959年に社員食堂運営からスタートし、フードサービスや公共サービス、車両、売店、スペシャリティーレストラン、フィットネス、カルチャー、エステなど、多様なサービスを提供しているシダックスグループ。そんなグループ会社である当社が担うのは、地方自治体から受託している図書館運営事業です。全国で約100館を受託しており、スタッフを増やしていきたいところ。そこで今回、新しいメンバーを10名募集し、組織強化を図ることにしました。
雇用形態
契約社員

※3ヶ月の試用期間があります。その間の待遇・条件に変更はありません。

<正社員登用の合格率は約8割!>
毎年秋ごろに正社員登用試験を実施しています。試験は契約社員を2年経験後に受験可能です。多くの社員が正社員登用となっているため、ぜひ積極的に挑戦してみてください。
勤務地・交通
本社および当社が運営する図書館(全国46都府県/約100館)
※勤務地は、希望を考慮して決定します。【応募・選考について】欄の追加質問項目にて、希望勤務地エリアを選択してください。一次面接でも、詳細については丁寧にご説明します。

本社/東京都渋谷区神南1-12-10 シダックス・カルチャービレッジ5F

◎全国のさまざまな図書館で勤務できます。
ご希望の方は転勤も可能ですので、一つの施設だけでなく全国の図書館でノウハウを蓄積することができます。これまでの経験を活かし、新しい施設のオープンに携わるチャンスも。転勤時には家賃補助があるので、居住の負担は軽減されます。運営している図書館は比較的利便性の良いところが多く、暮らしやすい環境です。
交通
勤務地により異なります。

※本社/JR各線・東京メトロ各線・東急東横線・東急田園都市線・京王井の頭線「渋谷駅」より徒歩6分
勤務時間 シフト制(実働8時間)
9:00~18:00/10:00~19:00
※勤務時間は配属先によります。
※残業は月平均20時間以下です。
給与 月給14万円~30万円
※エリア・能力・経験によります(必ず最低賃金以上を支払います)。
※残業代は全額支給します。
※複数年の契約が確保できている場合のみ賞与の支給があります。
年収例
200万円~390万円
休日休暇 ■週休2日制(月8日以上のシフト制)
※基本的には週に2日休みがありますが、年に数回、イベント参加のための休日出勤があります。
※お休みの曜日は施設により異なります。
■年末年始休暇
■有給休暇
■特別休暇
■産前産後・育児休暇 ※取得実績あり
<年間休日117日>
福利厚生・待遇 ■昇給:年1回
■賞与:年2回(7月、12月)※昨年度実績2ヶ月分
└複数年の契約が確保できている場合のみとなります。
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費全額支給
■残業代全額支給
■定期健康診断
■人事考課制度
■社内施設社員割引(規定有)
■マイカー通勤OK(規定有)
■資格手当(図書館司書・司書教諭/月3000円)
■資格取得補助(規定有)
入社後の流れ ▼本部研修
「図書館の仕事とは?」といった基礎的なところから研修をスタートします。eラーニングも用意しているため、自主学習で知識のインプットを進めることが可能です。場合によっては、1ヶ月ぐらい現場を経験し、再び本部でイベントの企画・実施に携わっていただくこともあります。

▼現場研修
業務責任者が2週間ほどかけて、カウンター業務や図書館システムの使い方などの基本的な業務を教えていきます。1年で1サイクルと考えているため、図書館での勤務経験がある方は1年ぐらい、図書館での勤務経験も図書館司書の資格もない方は3年ぐらいでひとり立ちとなる予定です。
キャリアアップ 図書館での更なるキャリアを積みたい方は現場責任者→副館長→館長へステップアップすることが可能。図書館での経験を積んだ後、本社スタッフとして就業頂くことも可能です。

現場の評価を踏まえて推薦してもらい、面談や論文の提出を経て昇進を判断します。あなたの希望に応じながらキャリア構築をバックアップしていきます。年1回、キャリアアップのチャンスがあります。

<正社員登用あり!>
入社時は契約社員ですが、正社員登用制度もあります。最短入社3年程度で正社員になった先輩社員も多数。腰を据えて長く働き続けられる環境です。
転職・求人情報イメージ1
スタッフ数名から100名規模の大小さまざまな図書館を運営している当社。たくさんの図書館で施設運営のノウハウを学べるチャンスです。
転職・求人情報イメージ2
カウンター業務のほか、地方自治体と協力してイベントや講演会を企画することも。あなたの経験を活かしてどんどんアイデアを出してください。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

学校や病院のフードサービス事業をはじめ、公民館やフィットネスクラブの運営など、多種多様なサービスを展開しているシダックスグループ。その多彩な事業領域から、官公庁や地方自治体との関わりも強いそうです。

たとえば、地方自治体の事務業務や送迎バスの運行なども同グループが受託。なんと自治体の地域活性化事業にまで携わっているというのだから驚きです。競合他社と比べても、このように幅広い業務領域を一貫してできる会社はそう多くありません。だからこそ、「シダックスグループなら安心して仕事を任せられる」と、各地方自治体からも引っ張りだこ。実際に直近3年の売上は右肩上がりです。お客様から厚い信頼を寄せられていることが窺えますね。

今回あなたが担当する図書館事業も、受託数を増やしていく方針があり、実はもう数年先まで受託が決まっている案件があるそう。安定した経営基盤と成長を続ける同社でなら、腰を据えて長く働けそうです。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■横のつながりを活かして自由に企画を立案できます。
図書館に来てくれる人を増やすためのイベントの企画を立案いただくことも。同社は、もともと社員食堂の運営からスタートした会社。さらに、観光施設に福祉施設、学童の運営など、幅広く事業を展開しています。そのため、横のつながりを活かしたイベントを企画することが可能。最近では、雪が降らない地域にスノーマシーンを持っていき、雪をテーマにした読み聞かせイベントを企画したそう。他にも、食育の一環として、学童で食べ物の大切さを伝える本を読み聞かせしたのだとか。スタッフや施設責任者とアイデアを出し合い、同社ならではのイベントを開催できるのは、大きな魅力の1つとのことでした。

■イベントの企画から広報、運営まで一貫して携われます。
イベントの企画や運営に加え、広報にも携わることが可能です。たとえば、学生向けイベントならSNSで発信する、大人向けイベントならチラシで発信するなど。館長だけでなく、イベントに関わる全員が広報する媒体や発信する内容などを決めることができます。幅広い領域に携わることができる分、貢献実感や達成感を得やすいとのことでした。
厳しさ■施設のルールに慣れるのに大変さを感じることもあります。
同社は全国約100館を運営しており、規模や組織体制、ルールも施設によってさまざまです。図書館での作業に携わった事のある方は、今までと違う仕事の仕方に戸惑うことがあったり、それぞれの施設のルールに慣れるまで大変さを感じたりするかもしれません。

■施設ごとにカラーが異なるぶん、頭を悩ますことがあります。
運営を受託している地方自治体により、カラーが異なるそうです。たとえば、高齢者が多い施設や子どもが多い施設、利用者が多い施設などの違いがあり、それに伴ってニーズが大きく異なるといいます。図書館は平等なサービスを行なう必要があり、常に利用者目線でサービスを提供することを大事にしているそう。「どういうサービスが求められているのか」などについて頭を悩ませることがあるかもしれません。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎自分のアイデアを活かしたい方
利用者アンケートをとり、その結果を踏まえてニーズに合わせたイベントを企画することが出来ます。自分のアイデアを活かしたい方は、活躍できること間違いなしです。
向いていない人△1人で抱え込んでしまう方
図書館業務では館長、副館長、業務責任者、スタッフと連携を取りながら運営支援を行なうことになります。1人で抱え込んでしまう方は、活躍が難しいかもしれません。

会社概要シダックス大新東ヒューマンサービス株式会社

設立 1986年
代表者 代表取締役社長 山田 智治
資本金 1億円
従業員数 1万8714名(2024年3月時点)※パート含む
売上高 458億9775万円(2024年3月期実績)
431億6971万円(2023年3月期実績)
370億500万円(2022年3月期実績)
事業内容 社会サービス事業、学校給食事業、学童保育事業 等
事業所 本社/東京都渋谷区神南1-12-10 シダックス・カルチャービレッジ
本店/東京都調布市調布ヶ丘3-6-3
関連会社 シダックス株式会社/シダックスコントラクトフードサービス株式会社/シダックスフードサービス株式会社/シダックス・スポーツアンドカルチャー株式会社/大新東株式会社/エス・ロジックス株式会社/エス・アイテックス株式会社/シダックスオフィスパートナー株式会社(特例子会社)
企業ホームページ https://www.shidax.co.jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
一次面接(希望に応じてWeb面接や出張面接も行ないます)
STEP3
二次面接(配属先のエリア担当が行ないます)
STEP4
内定
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★柔軟な対応を心がけています!
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・ご応募から内定までは2週間の予定。ご応募から1ヶ月以内のご入社が可能です。
・平日夕方以降や土日祝日の面接も可能。在職中の方も気兼ねなくご応募ください。

\面接日程の調整もお気軽にご相談ください/
日程の変更をご希望の際は、可能な限り、前日までにご連絡いただけますと幸いです。もし「当日に体調が悪くなってしまった」「急用が入ってしまった」という場合は、遠慮せずご連絡ください。改めて面接の日程を決めさせていただきます。

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★面接にはリラックスしてお越しください!
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面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、ぜひリラックスしてお越しください。「実際の働き方は?」「教育体制について詳しく知りたい!」といった質問にもお答えします。遠慮なくご相談ください。
応募受付方法 <最後までご覧いただきありがとうございます!>
当ページからご応募ください。追ってこちらからご連絡差し上げます。
面接地 本社/東京都渋谷区神南1-12-10 シダックスカルチャービレッジ6F
※一次面接は希望に応じて出張面接やWeb面接も行なっています。二次面接は本社で行ないます。
連絡先 本社/東京都渋谷区神南1-12-10 シダックスカルチャービレッジ6F
担当採用担当
TEL03-6731-9111
個人名の表記について
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