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人材コーディネーター(未経験者歓迎)◆土日祝休み/一部リモートOK/フレックスタイム制
日本コンベンションサービス株式会社
採用担当の方にお話を伺いました。部署、役職、年齢、性別に捉われることなく、積極的にコミュニケーションを図る企業風土があります。また、参入障壁の高いクライアントとの取引が多く、成長の機会も多いそうです。
エン転職 取材担当者
杉尾
取材担当者-杉尾
日本コンベンションサービス株式会社NEW
掲載期間24/07/1824/08/14

人材コーディネーター(未経験者歓迎)◆土日祝休み/一部リモートOK/フレックスタイム制

正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日
英語力を活かしながら、社会に貢献しよう!

募集要項

仕事内容
人材コーディネーター(未経験者歓迎)◆土日祝休み/一部リモートOK/フレックスタイム制
1967年創業の日本のPOC(国際会議運営の専門会社)として、コンベンション、語学、人材の幅広いサービスを提供する当社。

国内・国際会議の企画・運営を展開し、年間案件数は300を超え、業界ではトップクラスの実績を誇ります。特に大型医学会案件で高いシェアを持ち、国際的なスポーツイベントや公官庁、IT、金融など多岐にわたる業界での実績があります。

あなたには、人材コーディネーターをお任せします。

主に大型ナショナルイベントのプロジェクトマネジメントを中心にスタッフ手配、業務運営マニュアルの作成、お客様(海外含む)との商談や各種調整業務など幅広く勤務を行ないます。また、プロジェクトにかかわる企業および組織への人材派遣などもニーズに応じて対応します。

■顧客特性:大手外資系企業、自治体、行政法人など
■取り扱い内容:国際会議や、世界的スポーツ大会などのナショナルイベント中心

<具体的には…>
■商談設定~企業のニーズヒアリング
■ニーズに応じた人材サービスの提案
└「人材派遣」「BPO」「人材紹介」など、顧客のニーズに合わせた提案が可能です
■見積作成や、メンバーが作った資料・見積等のチェック、顧客対応
■派遣社員の初日同行・その他スタッフ管理


<働きがい>
様々な業界のお仕事情報に触れ、深く知ることができるため、多様な業界の知識が身につきます。また、国際機関との連携やナショナルイベントの制作など、社会的意義のあるプロジェクトにも関与しているため、社会に貢献できる仕事に携われます。

<将来的に従事する可能性のある仕事内容>
当社業務全般
応募資格
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

■業務において英語を用いたご経験をお持ちの方
※会話・文面両方のコミュニケーション経験がある方を想定しています
募集背景 1967年創業の日本のPOC(国際会議運営の専門会社)として、コンベンション、語学、人材の幅広いサービスを提供する当社。

国内・国際会議の企画・運営を展開し、年間案件数は300を超え、業界ではトップクラスの実績を誇ります。特に大型医学会案件で高いシェアを持ち、国際的なスポーツイベントや公官庁、IT、金融など多岐にわたる業界での実績があります。

今後もさらなる成長へつなげていくために、組織強化は必要不可欠です。そのため、新たな仲間を募集することになりました。
雇用形態
正社員

※6ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇に変わりありません。
勤務地・交通
東京都千代田区霞が関1-4-2 大同生命霞が関ビル18階
◎一部リモートワークOK!(週1~2日)実施率は概ね2~3割。入社直後は難しいですが、業務に慣れてきたら部門判断のうえ利用可能。

※入社直後~2025年末は出張に伴う大阪での勤務となります(大型案件のため)

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所
交通
銀座線「虎ノ門」より徒歩1分、各線「霞ヶ関」駅より徒歩2分
勤務時間 フレックスタイム制(標準労働時間1日7時間、コアタイム11:00~15:30)
※9:30~17:30での勤務が比較的多いです。
※月の平均残業時間…20.5時間
給与 月給24万5000円以上+賞与年2回
※上記金額には、固定残業代として月22時間相当分・3万3000円以上が含まれます。超過分は別途追加支給します。

◎想定年収は400万円~600万円です。
休日休暇 <年間休日122日>
■完全週休2日制(土・日)、祝日
■年末年始休暇
■産前・産後、育児休暇
■特別休暇
■年次有給休暇
福利厚生・待遇 ■昇給:あり
■賞与:年2回
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当:あり(会社規定に準ずる/実費支給)
■出張手当 
■振休手当(又は、振替休日取得)
■階層別研修制度
■福利厚生代行サービスによる各種福利厚生プラン
■健康診断 他
■受動喫煙防止対策:あり(屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置)

会社概要日本コンベンションサービス株式会社

設立 1967年
代表者 代表取締役社長 近浪 弘武
資本金 1億円
従業員数 354名(2023年3月時点)
事業内容 ■語学サービス(通訳、翻訳、AI翻訳、議事録作成)
■コンベンション(国際会議、学術集会、企業イベント、ITソリューション、医学系学会の事務局サポート・バーチャルイベント)
■人材サービス(人材派遣、アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣、業務自動化)
■まちづくり(公共施設運営、行政業務アウトソーシング、MICE施設運営、MICE施設開業コンサルティング・医工連携)
■MICE都市研究所(調査・研究、国際会議誘致、教育・研修)

一般労働者派遣事業/(派)13-010080
有料職業紹介事業/13-ユ-010364
事業所 本社/東京都千代田区霞が関1-4-2 大同生命霞が関ビル18階
支社/北海道支社、東北支社、中部支社、京都支社、関西支社、神戸支社、九州支社
関連会社 株式会社ジェーシーエス・コミュニケーションズ
MCI-JCS Japan株式会社
企業ホームページ https://www.convention.co.jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接2~3回(適性検査あり)
STEP3
内定
※この求人情報は、エン・ジャパン転職支援サービス「エン エージェント」を通じての受付となります。当該求人応募にあたり記入いただいた個人情報は同社に開示するとともに、エントリー後の流れについて、同社よりメール・お電話等でご連絡いたします。

※受付にあたり企業選考の前に、ご登録いただいたWeb履歴書に加え「履歴書」「職務経歴書」のご提出、およびエン エージェントとの面談を実施させていただく場合がございます。
応募受付方法 応募フォームよりエントリーください。追って、こちらからご連絡いたします。

※GW・夏季休暇・年末年始などの連休前後は、選考に通常よりお時間がかかる場合や、各種連絡までにお時間をいただく場合がございます。予めご了承ください。
連絡先 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー
担当エン・ジャパン株式会社 エン エージェント
E-MAILenagent-cs@enagent.en-japan.com
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