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取材から受けた会社の印象
一般的な大手スーパーは、「事前に約束した商品を、約束の日に、約束の価格で提供する」というスタイル。しかし、同社が運営する『タチヤ』は違います。
タチヤでは、各店舗の仕入担当者が当日の朝に仕入れる商品を選定。安さ・鮮度も重視して、旬のものを旬の価格で提供しているそうです。
仕入れた商品は、当日中に売り切ることを基本としている同社には、商品を長期間保存する設備はありません。さらに、チラシ折込なども行なわず、値札も段ボールに直接書いているのだとか。余計なお金をかけないので、お客様へお手頃な価格で商品を提供できるそうです。
そんな同社の店舗スタッフは、将来的に仕入れにも携わることが可能。自分の目利きで商品が選べるからこそ、自信をもってお客様にオススメできるとのことでした。
独自のスタイルで業績を伸ばし、新店舗も出店予定という勢いがある同社。ここでなら、他では味わえないやりがいや成長を得られそうです。
この仕事のやりがい＆厳しさ
やりがい◎影響力の大きい仕事です。
一般的なスーパーでの販売スタッフの仕事は、「バイヤーが仕入れた商品を、決まった場所に陳列して販売する」といったもの。一方、同社では販売スタッフ自身が仕入れから陳列・販売まで担当。仕事の裁量は各店舗にあるため、自分のアイデアを活かしながら売り場づくりができます。
だからこそ、担当した商品を売り切った時の達成感や喜びは非常に大きいとのこと。影響力の大きな仕事をしていることを実感できるそうです。
◎自身の成長を日々実感できます。
商品の仕入れの際には、卸売市場で価格の交渉をすることも。ビジネス的な感覚や交渉スキルなども身につけられるそうです。自分自身が成長していることを感じられるでしょう。
一般的なスーパーでの販売スタッフの仕事は、「バイヤーが仕入れた商品を、決まった場所に陳列して販売する」といったもの。一方、同社では販売スタッフ自身が仕入れから陳列・販売まで担当。仕事の裁量は各店舗にあるため、自分のアイデアを活かしながら売り場づくりができます。
だからこそ、担当した商品を売り切った時の達成感や喜びは非常に大きいとのこと。影響力の大きな仕事をしていることを実感できるそうです。
◎自身の成長を日々実感できます。
商品の仕入れの際には、卸売市場で価格の交渉をすることも。ビジネス的な感覚や交渉スキルなども身につけられるそうです。自分自身が成長していることを感じられるでしょう。
厳しさ▲店舗メンバーとの関係構築に苦労することも。
各店舗には、20名～30名のスタッフが在籍しています。日々の業務では、仲間との協力が欠かせません。店舗メンバーとの関係性を構築することが、活躍するための第一歩となります。
また、「仕入れた商品を当日中に売り切る」というスタイルの同社では、積極的な行動が求められます。「商品を売り切るためにはどうすればいいか？」を考え、自ら行動する大変さがあるでしょう。
各店舗には、20名～30名のスタッフが在籍しています。日々の業務では、仲間との協力が欠かせません。店舗メンバーとの関係性を構築することが、活躍するための第一歩となります。
また、「仕入れた商品を当日中に売り切る」というスタイルの同社では、積極的な行動が求められます。「商品を売り切るためにはどうすればいいか？」を考え、自ら行動する大変さがあるでしょう。
この仕事の向き＆不向き
向いている人◎「食」に興味をお持ちの方
入社後は、青果・精肉・鮮魚いずれかの部門に配属されます。ゆくゆくは担当部門の仕入れにも携わるため、少しずつ食材の見分け方・目利きなども教えていただけるそうです。そのため、「お肉・お魚・野菜・果物などに興味がある」という方は、向いているでしょう。
入社後は、青果・精肉・鮮魚いずれかの部門に配属されます。ゆくゆくは担当部門の仕入れにも携わるため、少しずつ食材の見分け方・目利きなども教えていただけるそうです。そのため、「お肉・お魚・野菜・果物などに興味がある」という方は、向いているでしょう。
向いていない人▲コミュニケーションが苦手な方
『タチヤ』の店内は、バックヤードと売り場の境目がありません。お客様の近くで作業することも多いため、「人と関わることが苦手」「気持ちのいい挨拶・接客ができない」という方は、ミスマッチの可能性があります。
『タチヤ』の店内は、バックヤードと売り場の境目がありません。お客様の近くで作業することも多いため、「人と関わることが苦手」「気持ちのいい挨拶・接客ができない」という方は、ミスマッチの可能性があります。
