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取材から受けた会社の印象
設立40年以上の歴史を誇る同社。月給26万円、賞与4.5ヶ月分以上という待遇面の手厚さからも、業績の好調ぶりがうかがえます。
安定した経営を続けられている理由を伺うと、代表の宮本さんが「ライバル企業が少ないんです」と教えてくださいました。「当社が手がけるのは、建設機械の整備。普通の乗用車などよりも専門的で高度な技術力が求められるため、他社にはなかなか真似ができないんです」とのこと。
「それに乗用車であれば、整備工場やメーカーがお互いの顧客情報を共有し合う連盟のようなものがあるのですが、建機にはそれがありません。つまりお客様とどれだけ長く信頼関係を築いてきたかがカギになるんです」ともお話しされていました。その点、多くの建機メーカーと30年来のお付き合いがある同社は、確かな地位を築いているようです。
従業員数10名と規模は小さいですが、揺るがぬ経営基盤をお持ちの企業。安心して転職先に選べるでしょう。
この仕事のやりがい＆厳しさ
やりがい◎自分の成長を実感できる。
同社に寄せられる依頼の8割は、建設機械の修理。建設機械とは、パワーショベルやブルドーザなどのことです。乗用車とは構造やパーツが違うことから、整備士にもより専門的な知識・スキルが求められるそう。だからこそ、同社では整備士の教育にかなりの力を入れています。
タブレット端末に業務マニュアル・動画を入れているほか、月1回は建設機械の模型を使った勉強会を実施。整備士資格の取得に必要な教材費・試験費も全額会社負担で、実際に同社の整備士は8名中6名が資格をお持ちなのだそうです。このように充実した教育体制のもと、着実に自身の成長を感じられることは、モチベーションにつながっているようでした。
◎世界的に珍しい建機を整備できることも。
事業の専門性が高く、ノウハウが豊富な同社。だからこそ、時には大量生産されていないような、珍しい機械と出会うこともあるそうです。過去にあった例としては、世界最高峰の大きさを誇るコベルコ建機(株)ビル解体機「SK3500」の点検・修理を手掛けたそう。こういった貴重な体験ができたときは、特別感があるとのことでした。
同社に寄せられる依頼の8割は、建設機械の修理。建設機械とは、パワーショベルやブルドーザなどのことです。乗用車とは構造やパーツが違うことから、整備士にもより専門的な知識・スキルが求められるそう。だからこそ、同社では整備士の教育にかなりの力を入れています。
タブレット端末に業務マニュアル・動画を入れているほか、月1回は建設機械の模型を使った勉強会を実施。整備士資格の取得に必要な教材費・試験費も全額会社負担で、実際に同社の整備士は8名中6名が資格をお持ちなのだそうです。このように充実した教育体制のもと、着実に自身の成長を感じられることは、モチベーションにつながっているようでした。
◎世界的に珍しい建機を整備できることも。
事業の専門性が高く、ノウハウが豊富な同社。だからこそ、時には大量生産されていないような、珍しい機械と出会うこともあるそうです。過去にあった例としては、世界最高峰の大きさを誇るコベルコ建機(株)ビル解体機「SK3500」の点検・修理を手掛けたそう。こういった貴重な体験ができたときは、特別感があるとのことでした。
厳しさ△焦りやプレッシャーを感じる場面も。
同社に寄せられる依頼のほとんどは「建機が故障してしまった」というもの。お客様にとっては「仕事道具が壊れて使えない」という状況です。そのため焦りを感じているお客様も少なくないのだとか。それが整備士側にも伝わってきて、プレッシャーを感じることもあるとのことでした。特に滅多にないタイプの故障が起きている場合は、緊張感も一層強く感じるそうです。
同社に寄せられる依頼のほとんどは「建機が故障してしまった」というもの。お客様にとっては「仕事道具が壊れて使えない」という状況です。そのため焦りを感じているお客様も少なくないのだとか。それが整備士側にも伝わってきて、プレッシャーを感じることもあるとのことでした。特に滅多にないタイプの故障が起きている場合は、緊張感も一層強く感じるそうです。
この仕事の向き＆不向き
向いている人◎自分の生活も大切にしたい方
徹底したスケジュール管理により、残業は月20時間以内。年間休日も126日以上とたっぷりです。月給26万円以上と給与面も安心。生活にかける時間やお金のゆとりを確保したい方におすすめです。
◎専門的なスキルを身につけたい方
乗用車の整備よりも専門性の高い、建設機械の整備を行なう仕事。その分、同社では教育体制や資格取得支援制度も充実しています。スキルを磨きたい方にも最適です。
徹底したスケジュール管理により、残業は月20時間以内。年間休日も126日以上とたっぷりです。月給26万円以上と給与面も安心。生活にかける時間やお金のゆとりを確保したい方におすすめです。
◎専門的なスキルを身につけたい方
乗用車の整備よりも専門性の高い、建設機械の整備を行なう仕事。その分、同社では教育体制や資格取得支援制度も充実しています。スキルを磨きたい方にも最適です。
向いていない人△成長への意欲を持てない方
働きやすさを整えている同社ですが、それは「楽をするため」ではなく「効率的に仕事をするため」。また教育体制が充実している分、社員の皆さんの成長意欲も高いそうです。仕事へのモチベーションを高められない方、成長意欲を持てない方は、活躍が難しいでしょう。
働きやすさを整えている同社ですが、それは「楽をするため」ではなく「効率的に仕事をするため」。また教育体制が充実している分、社員の皆さんの成長意欲も高いそうです。仕事へのモチベーションを高められない方、成長意欲を持てない方は、活躍が難しいでしょう。
