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萩原電気ホールディングス株式会社
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萩原電気ホールディングス株式会社(東証プライム上場)コンプライアンス業務(財務報告関連)◆商社とメーカー機能を併せ持つエレクトロニクス企業(1303058)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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コンプライアンス業務(財務報告関連)◆商社とメーカー機能を併せ持つエレクトロニクス企業の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2024/08/01 - 2024/09/01)

コンプライアンス業務(財務報告関連)◆商社とメーカー機能を併せ持つエレクトロニクス企業
正社員業種未経験OK完全週休2日上場企業
成長企業で活躍、安定のキャリア。

募集要項

仕事内容
コンプライアンス業務(財務報告関連)◆商社とメーカー機能を併せ持つエレクトロニクス企業
商社とメーカーの機能を併せ持つエレクトロニクス企業である当社。事業の柱は電子デバイスの販売と開発サービスです。今後10年、30年、50年…と、盤石な経営を続けていける基盤があります。

あなたには、萩原グループの財務報告に係る内部統制(JSOX)の総括として全般統制、業務プロセス統制の構築をはじめ、下請法および輸出管理(安全保障貿易管理)の法令対応をお任せします。

<具体的には…>
■海外の財務報告に係る内部統制(JSOX)の構築
■上記に関連するモニタリング
■下請取引における管理
■輸出管理(安全保障貿易管理)
■与信管理
■販売管理、生産管理システムの主管対応
■内部統制(JSOX)、法令に関する教育の実施

<当社で働く魅力>
コンプライアンスの業務を通じ「会社の健全な成長と企業価値の向上」に向けて自らがチャレンジできる環境があります。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
当社業務全般
応募資格
大卒以上業種未経験歓迎

■国内外で内部統制(JSOX)の構築に関わる業務経験をお持ちの方
募集背景 商社とメーカーの機能を併せ持つエレクトロニクス企業である当社。事業の柱は電子デバイスの販売と開発サービスです。今後10年、30年、50年…と、盤石な経営を続けていける基盤があります。

今後もさらなる成長へつなげていくためには、コンプライアンス業務(財務報告関連)の組織強化は必要不可欠です。そのため、新たな仲間を募集することとなりました。
雇用形態
正社員

※2ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変動はありません。
勤務地・交通
本社:愛知県名古屋市東区東桜二丁目2番1号 高岳パークビル

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所
交通
名古屋市営地下鉄桜通線「高岳駅」より徒歩2分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※月の平均残業は20~30時間です。
給与 月給27万3200円以上+賞与年2回
※残業代は全額支給いたします。
※想定年収は500万円~690万円です。
休日休暇 <年間休日121日>
■完全週休2日制(土・日)、祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■GW
■産前・産後、育児休暇
■介護休暇
■特別休暇
■リフレッシュ休暇制度(入社5年ごとに連続5日以内の休暇を取得可能です)
■年次有給休暇
福利厚生・待遇 ■賞与:年2回
■昇給:年1回
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当:あり(会社規定に準ずる)
└交通用具3ヶ月支給(年4回):ガソリン代支給(走行距離・ガソリン単価により試算)
└交通機関6ヶ月支給(年2回):会社指定経路に基づく定期代支給
■財形貯蓄
■確定拠出年金
■従業員持株(奨励金10%付与)
■資格取得支援
■共済会制度
■会員制福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」ほか
■屋内全面禁煙(屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置)

会社概要萩原電気ホールディングス株式会社

会社名 萩原電気ホールディングス株式会社
創業 1948年
代表者 代表取締役社長 木村 守孝
資本金 60億663万9863円(2023年9月末日時点)
従業員数 736名(2024年3月末日時点)
※臨時従業員を除く
売上高 【連結】
2251億5000万円(2024年3月期実績)
1860億100万円(2023年3月期実績)
1584億2700万円(2022年3月期実績)
1278億3000万円(2021年3月期実績)
事業内容 電子デバイスおよび電子機器の販売ならびにFA機器の製造販売を行なうグループ企業の経営戦略策定および管理

■デバイス事業
■ソリューション事業
■海外展開
■技術基盤
事業所 本社/愛知県名古屋市東区東桜2丁目2番1号 高岳パークビル
関連会社 ■萩原エレクトロニクス株式会社
■萩原テクノソリューションズ株式会社
■萩原エンジニアリング株式会社
■萩原北都テクノ株式会社

ほか海外9社
企業ホームページ https://www.hagiwara.co.jp/
個人名の表記について
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