- 【事業内容】
- 総合マーケティング支援
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| 仕事内容 | マーケティング営業◆未経験でも月給35万円以上／成長率500％のスタートアップ企業／年間休日130日 営業活動や組織体制などに課題を感じている企業に対し、当社の総合マーケティング支援サービスをご提案。戦略の立案からマーケティング・仕組み化までを行ないます。＜支援サービスの流れ＞ 1．お客様に同社のサービスを提案 2．お客様の会社の状況、展望等をヒアリング 3．ニーズに合わせて戦略を立案 4．企画の実行 5．実行効果の検証・分析・改善 6．最適な仕組みの出口戦略を提案 ※営業は3回ほどの商談で1～3まで進め、コンサルタントに案件を引き継ぎます。 ＜お客様の抱える課題とは？＞ ・人材不足を解消したい ・新規顧客を増やしたい ・新たなマーケットを開拓したい ・売上を安定化させたい ・今後の見込み顧客を増やしたい など 一言に課題と言っても、お客様の状況によって内容はさまざま。また、明確な課題が見えていない場合も多く、アイデアを活かした提案ができるケースも少なくありません。 ◆例えば… 近隣に住まう個人のお客様に向けて販売していた牛乳屋さん。当社営業より「企業の福利厚生として、会社の冷蔵庫に牛乳を入れてもらうのはどうでしょう？」と法人向けの新しいビジネスモデルを提案しました。 このように、事業拡大のビジョンはない、そもそも人手が足りなすぎるというお客様にも、新たな価値を提供できるのが当社のサービスです。 ★仕事のポイント★ ゼロから新しい事業や戦略を提案できるのが、営業職の面白いところです。商談相手となるのは経営者が中心なので、商談には緊張感や厳しさもあります。しかし、だからこそ真剣に仕事と向き合った成果として、大きな達成感や自己成長につながるのです。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
★人物・意欲重視の採用です！経験やスキルは一切問いません。 ＼以下のような方が活躍できる環境です！／ ○コミュニケーション能力を活かして働きたい ○「事業責任者になりたい」など成長意欲が強い ○裁量を持って働きたい ○社会に大きな影響を与える仕事をしたい ○結果が評価される環境で働きたい ○自分の市場価値を高めたい ○イチから着実にキャリアを積みたい ○新しいことも積極的に挑戦できる ＼異業種出身の先輩たちをご紹介！／ ・アパレル業界出身の先輩 「成果が評価につながっている実感が薄くて…。頑張りが活きる仕事と思い選んだのが当社でした。結果として収入も数倍にアップし、達成感も大きく満足しています！」 ・飲食業界出身の先輩 「給与を上げることが業界的に難しかったことから、もっと稼げる仕事に就きたいと当社に転職。営業未経験で不安もありましたが、手厚い研修のおかげでスムーズに仕事に慣れることができました！」 |
| 募集背景 | ＜事業拡大に向けて10名以上増員します！＞ 少子高齢化問題にフォーカスし、中小零細企業に特化した総合マーケティング支援事業を手掛けている当社。業種・業態を問わず、営業活動やマーケティング、SNSプロモーションなどをゼロからサポートしています。 設立3年目ではありますが、お客様に合わせた多角的な施策が評価され事業は好調。継続的なサービスの提供、そして2年後の上場も視野に入れていることから、組織体制を強化するために新しい仲間を募集します。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都品川区東五反田1-16-4 MINAMI Building 6F
※転勤はありません。 交通
JR山手線、都営浅草線、東急池上線「五反田駅」より徒歩3分
|
| 勤務時間 | 10：00～19：00（実働8時間） ※残業は月20時間以下です。 |
| 給与 |
月給35万円～80万円＋インセンティブ＋賞与年2回 ※経験や能力などを考慮して決定。 ※上記金額は固定残業代（月45時間分／6万5636円～）を含みます。超過分は別途支給します。 ＼月平均20万円のインセンティブ／ 売上高の5％をインセンティブとして還元。入社1年目で年収800万円を超え、前職から3～4倍以上の年収UPを実現した方も多数！中途入社のハンディもなくチャンスは平等です。万全の受け入れ態勢を整えているからこそ、着実に高収入を実現できます。 年収例
480万円／19歳・入社1年
800万円／23歳・入社1年 ※上記は入社時想定年収となります。 1200万円／25歳・入社2年 1500万円／28歳・入社4年 |
| 休日休暇 | ＜年間休日130日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産休・育休 ■介護休暇 ■特別休暇 ■アニバーサリー休暇 ＼長期連休あり／★直近の年末は10連休でした！ 『頑張るところは思いっきり頑張って、休む時は休む』というスタンスの当社。5日以上の連休取得が可能ですので、メリハリつけて働き、仕事にもモチベーション高く挑みましょう！ ※業務やクライアントの状況によっては、取得のタイミングに調整が必要となります。 ＼時短勤務も検討中／★育児とキャリアの両立を支援！ 当社では、産育休取得を奨励。復帰後は時短勤務にするなど、家庭と仕事の両立を応援します。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給（年2回） ■賞与（年2回） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費（全額支給） ■時間外手当（超過分） ■役職手当 ■家賃手当・住宅手当（月5万円） ■資格手当 ■資格取得支援制度 ■インセンティブ制度 ■独立支援制度あり ■健康診断制度 ■社員食堂・食事補助あり ■社員旅行 ■服装自由 ■ネイル・髪型自由 ■PC支給（必要に応じてモニター支給） ■ミネラルウォーター完備 ■オフィス内禁煙 ■ 飲ミニケーション手当 ＼社内イベントも開催中／ BBQや海へのプチ旅行、フットサルなど様々なアクティビティもあります。 |
| 入社後の流れ | ▼アシスタントからスタート 先輩社員とチームを組み、仕事の流れを覚えましょう。先輩の商談に同行したり、ロープレで話し方を練習したりしながら営業スキルを身につけます。一人ひとりの成長スピードに合わせて研修を進めるので、焦らず取り組んでいってください。自信をもって営業活動できるようになるまで、段階を踏んで成長できる環境です。 ▼チームの戦力として活躍 基本的にチームで動くため、一人で投げ出されることはありません。業種や案件内容によってチームを構成し、無理な負担がかからないよう調整しています。ゆくゆくは、チームリーダーなど責任あるポジションもお任せしたいと考えています。 |
| 部署の雰囲気 | 同社は「やるときはやる、休むときは休む」というメリハリのある働き方を重視しており、高収入を追求しながらもワーク・ライフ・バランスを大切にできます。社員同士の仲の良さも特徴で、お互いに励まし合ったり、提案のアドバイスを送り合うことが当たり前、お互いをサポートし合う風土が根付いています！ 社内イベントも盛りだくさん。BBQや海へのプチ旅行、フットサルなど様々なアクティビティで、社員同士が楽しんでいます。服装は自由で、ネイルもOK。オシャレを楽しみながら、自分らしいスタイルで働くことができます。馴染みやすい環境で、新たにキャリアをスタートしてみませんか。 |
| 会社名 | 株式会社CTF GROUP |
|---|---|
| 設立 | 2022年 |
| 代表者 | 代表取締役 山本 真聖 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 25名（2023年12月時点） |
| 事業内容 | 総合マーケティング支援 |
| 事業所 | 東京都品川区東五反田1-16-4 MINAMI Building 6F |
| 企業ホームページ | https://www.ctf-group.jp/ |
株式会社CTF GROUPのマーケティング営業◆未経験でも月給35万円以上／成長率500％のスタートアップ企業／年間休日130日（1303337）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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