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「株式会社グリーンテック/技術サポート(デジタル機器の提案・導入)◆未経験OK/本社勤務/年休121日/モノづくりを支える」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、品質保証(電気、電子、機械、半導体、自動車)の転職・求人情報が満載です!

技術サポート(デジタル機器の提案・導入)◆未経験OK/本社勤務/年休121日/モノづくりを支える
株式会社グリーンテック
プロ取材
愛知県名古屋市の本社にいらっしゃる、新サービス部門の方に取材をしました。人が行う自動車部品等の目視検査をデジタルに変革するお仕事。ぜひ【取材から受けた会社の印象】もご覧ください!
エン転職 取材担当者
神谷
取材担当者-神谷
株式会社グリーンテックNEW
掲載期間24/08/1924/10/13

技術サポート(デジタル機器の提案・導入)◆未経験OK/本社勤務/年休121日/モノづくりを支える

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内転勤なし
技術サポート(デジタル機器の提案・導入)◆未経験OK/本社勤務/年休121日/モノづくりを支えるイメージ1
未経験からでもあなたの適性や希望に合わせて、イチから丁寧にお教えします!一緒にモノづくり現場を支える仕事を始めましょう!
あなたのアイデアが、モノづくりの「今まで」を変えていく
昨今、製造現場で人手不足が嘆かれているのを知っていますか。その課題を解消する鍵が、人の手で行っている作業をデジタルに変えること。様々な機器を組み合わせてデジタル化を実現し、お客様の課題を解決するのが、当社の新サービス開発です。

当社は、画像処理、システム開発、制御技術、CAD、3Dプリンターなど、幅広い領域に携わることが可能。基礎研修を受けながら、学び続けることで幅広いスキルが身につき、実践的に知識を深める環境が整っています。

たとえば、自動車部品の製造工場。カメラの活用で今まで人が目視で確認していた不具合を確実に判断することが可能に。その結果、ミスが減り生産性が向上したり、様々なメリットを生み出すのです。 

「自分には難しそう…」と思ったあなた、ご安心を。領域は幅広いですが、実は「広く浅い」基礎技術が中心。専門的な技術は、専門家の協力を得られますし、何より大切なのは「アイデア力」。知識や能力は、あなたの経験や希望に合わせて教育しますので、想像力を活かして新しいサービスを創り出してください。

募集要項

仕事内容
技術サポート(デジタル機器の提案・導入)◆未経験OK/本社勤務/年休121日/モノづくりを支える
主に自動車部品や小型工業製品の検査業務を行っている当社。あなたには検査工程のデジタル化に向けてカメラやシステムの提案、導入に向けての仕様検討、最終的に設置するまでをお任せ。業界の課題である「人手不足」にまで貢献できるお仕事です。

【具体的な仕事の流れ】
▼ヒアリング
モノづくりの現場で人が行っている様々な課題をお客様にヒアリング。実現できる方法を検討し、低コストで確実に出来る方法を提案していきます。

▼検証
提案して直ぐに開発はできません。お客様からお預かりした製品の不具合事象をカメラで検出できるか?システムや治具を使うことで課題を解決できるか、いろいろな方法を検討し、報告書にまとめて再度打ち合わせを行います。

▼導入
検査装置が出来あがったら、まずはレンタルで導入していただき、実際に使いながら問題点を洗い出していきます。多くの場合「使ってみなければ解らないこと」も多いので、導入してから細かい調整を行い完成に近づけていきます。

\お客様からの要望(一例)/
・人手不足が深刻なので、だれでも簡単に使える検査装置を導入したい
・新しい技術にチャレンジしたいが、ノウハウがなくてどのようにしたらよいか困っている
・ヒューマンエラーを防ぐために、より正確にできるような装置を導入したい など

【仕事のポイント】
◎自分のアイデアを技術で実現できる環境です
お客様のお困りごとに対して、デジタル技術を駆使して解決方法を見出し、検査装置が導入出来た時の喜びは格別です。悩むことも沢山ありますが、自分の能力向上と成果が直接目に見えるので、やりがいは抜群です。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

<以下をお持ちの方を募集します>
■基本的なPCスキル(Excel、Word、PowerPointの入力ができるレベル)
■普通自動車免許(AT可)
※社用車の運転に使用します。

◎社会人経験10年以上の方も、歓迎します!

▼こんな方、歓迎します!
□モノづくりに関わりたい方
□最先端技術の知識を身につけたい方
□貢献性が大きい仕事がしたい方

▼こんな経験をお持ちの方、優遇します!(必須ではありません)
□モノづくり関連
□設計開発関連
□画像映像関連
□技術営業関連
□品質管理関連
□生産技術関連
□システム関連
□各種工事関連
募集背景 日本を代表するメーカーと、長く安定したお付き合いをし続けている当社。技術革新と人手不足という時代背景から、人の作業をデジタルに変換するという流れは加速の一途を辿っています。私たち新サービス開発グループは、当社の中で最先端技術を有効活用する役割を担っており、その部門を一緒に担っていただける新たな人材を募集することになりました。
雇用形態
正社員

※3ヶ月の試用期間があります。試用期間中の給与・雇用形態・福利厚生は変わりありません。
勤務地・交通
本社/愛知県名古屋市中区錦2-4-15 ORE錦二丁目ビル 5F
※転勤はありません。
交通
名古屋市営地下鉄鶴舞線、桜通線「丸の内駅」より徒歩3分
名古屋市営地下鉄名城線「久屋大通駅」より徒歩7分
名古屋市営地下鉄鶴舞線「伏見駅」より徒歩9分
勤務時間 8:00~17:00(実働8時間)
※月の残業時間は20時間以下と少なめです。
給与 月給26万7435円~32万4755円+賞与年2回+各種手当
※経験や能力を考慮して決定します。
※上記金額には、固定残業代(35時間分、57,435円以上)を含みます。超過分は別途支給。
年収例
年収427万円/入社1年目(25歳)
年収470万円/入社5年目(30歳)
年収600万円/入社10年目(35歳)
休日休暇 <年間休日121日(2024年度)>
■完全週休2日制(土・日)
■年次有給休暇
■ゴールデンウイーク(9日)
■夏季休暇(9日)
■年末年始休暇(10日)
■産前産後休暇(取得・復職実績あり)
■育児休暇(取得・復職実績あり)
■介護休暇
■慶弔休暇
福利厚生・待遇 ■昇給 年1回(4月)
■賞与 年2回(7月・12月/昨年度実績:4.1ヶ月分)
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(超過分)
■出張手当
■役職手当
■退職金制度
■オフィス内分煙
■家族も使えるテーマパーク利用補助
■リゾートトラスト利用補助
■永年勤続表彰
■サークル活動助成金 等
入社後の流れ ◎幅広い知識を身につけることができます!
入社後は当面グループメンバーと2人で仕事に取り組んで頂きます。画像処理、システム開発、制御技術、CADや3Dプリンターなど仕事をしながら覚えて貰うこともありますし、新たな能力や知識が必要であれば、社内外の研修も受講して頂きます。あなたの能力、経験、素養や希望に合わせて対応しますので、安心してください。
一緒に働くメンバー ◎気軽に相談できる雰囲気の職場です。
あなたの配属先には、現在役職者を含めて3名のメンバーが在籍中。自由に意見が言い合える風通しの良さがあり、社内でも「雰囲気が良い」と評判の部署です。困りごとや分からないことがあればいつでも聞ける環境。3名全員あなたの入社を心待ちにしているので、ぜひ不安に思わず面接に来ていただけたらと思います。
転職・求人情報イメージ1
様々なデジタル機器を組み合わせ導入することで、製造現場の人手不足解決や生産性UPに貢献できる仕事です。
転職・求人情報イメージ2
入社後は先輩と2人で仕事に取り組んで頂きます。画像処理、システム開発、制御技術、CADや3Dプリンターなど、幅広い知識を身につけられます!

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

モノづくりの現場で品質に携わり課題を解決している同社。近年製造現場において効率化が求められていることから、同社でも自動化やAIなどの検討を行うようになったそうです。中にはカメラや自動検査装置などの導入を検討するも、中々上手く行かず、行き詰っている企業様もあるそう。その中で同社がなぜ実現できているのかを聞いてみました。

すると、何千万円もする高額な自動検査装置をつくるのではなく、低コストで着実にできることから積み重ねていく方法がお客様の共感を得ているのだとか。

人による目視検査など品質の領域で多くの企業から信頼を得ている同社。
そこにデジタル機器をプラスすることで、お客様の要望を叶えるために最適なアプローチ方法を見つけている同社は、今後も安泰と言えそうです。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■システムの導入が実現した時の達成感。
お客様がシステムの導入を通じて実現したいと考えていることはさまざま。新サービスはそんなお客様の要望を聞いてできるだけ叶えられるように調整するのが仕事。ですが、システムを構築したり、検証したりと工程を踏む必要があるので、1日でできてしまうものもあれば、実現するまでに1年以上の期間を要することもあります。時間をかけてシステム導入が実現した時には大きな達成感が得られるそうです。

■お客様に必要とされた時の嬉しさ。
製造機器にシステムを導入するということは、現場の方からするといつも使っている機器が突然変わることと同じ。最初に提案をした時には「それはちょっと…」と戸惑う反応をいただくこともあるそうです。しかし、システムの導入によりどれだけ変わるかを説明することで、「こんなことまでできるのか」と好意的な反応に変わることも多いのだとか。そうして導入した結果、より正確に作業が進むようになったり、生産性があがったという報告を受けたりした時には、お客様に必要とされていると喜びを感じられ、製造現場の役に立っている嬉しさが味わえるそうです。
厳しさ■常に知識をアップデートする大変さ。
お客様との打ち合わせでは、技術面の話をすることがほとんど。システムだけでなく、画像処理や制御技術など専門的な説明をすることも多いので、最初は話についていくことも難しいのだとか。その上、日進月歩で進化している技術に関わるからこそ、知識の習得を怠ればすぐに置いていかれてしまうそう。常に知識をアップデートし続けなければならない大変さを感じることもあるでしょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人■好奇心旺盛な方
同社の新サービスは覚えることが多く、最先端技術に関わることから常に知識もアップデートしていく必要があります。分からないことがあれば自分で調べてみたり、興味を持って接したりといった「好奇心旺盛な方」は活躍しやすい仕事です。
向いていない人■自分の意見が持てない方
お客様の困りごとに対して技術を通した解決策を提示することができる仕事です。正解が一つだけとは限らないため、先輩から「どう思う?」と意見を求められることも。最善な方法を探るために自分の意見を持つことが大切なので、「言われたことだけやればいい」と考える人には向いていません。

会社概要株式会社グリーンテック

設立 1996年
代表者 代表取締役社長 中島 康雄
資本金 5000万円
従業員数 3552名(2024年6月時点)
売上高 186億円(2024年3月期実績) ★対前年比109%
170億円(2023年3月期実績) ★対前年比114%
148億円(2022年3月期実績) ★対前年比121%
122億円(2021年3月期実績)
165億円(2020年3月期実績) ★対前年比104%
158億円(2019年3月期実績) ★対前年比121%
130億円(2018年3月期実績) ★対前年比125%
104億円(2017年3月期実績) ★対前年比123%
84億3000万円(2016年3月期実績)★対前年比117%
71億6100万円(2015年3月期実績)★対前年比113%
63億円(2014年3月期実績)★対前年比116%
事業内容 ■自動車部品などに関わる品質サポート業務(検査・選別・修正・精密測定など)
■納品後の品質パトロール業務
■自動車部品などの製品開発・評価支援業務
■委託による開発設計業務
■専門測定サービス など

★会社についての説明をYouTubeにアップしています。会社の理解促進に下記をご利用ください!
https://www.youtube.com/channel/UCNcuqg6IWtgWDJk_0mKS4Rw
事業所 ■本社
愛知県名古屋市中区錦2-4‐15 ORE錦二丁目ビル5F

【事業所】
■北海道:苫小牧
■東北:岩手、一関、宮城、郡山
■関東:水戸、小山、小山テクニカル、太田、本庄、川越、横浜、横浜営業所ILメンテナンス、厚木
■甲信越:甲府
■東海:富士、袋井、磐田、磐田テクニカル、浜松、豊橋、豊田西、豊田、豊田テクニカル、豊田エンジニアリング、岡崎、刈谷、安城、西尾、半田、半田西、小牧、技能育成センター、春日井、春日井テクニカル、名古屋、四日市、鈴鹿
■近畿:滋賀、京都、尼崎、松原、姫路
■中国・四国:倉敷、広島
■九州:北九州、北九州テクニカル、行橋、大野城、中津、熊本
■海外:中国、米国、カナダ、メキシコ
関連会社 ◇中国(広州/広州格麟太軻企業管理諮詢有限公司)
◇アメリカ(Stratosphere Quality LLC)
企業ホームページ https://www.green-t.co.jp/index.php

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
WEB履歴書による書類選考
STEP2
一次面接 ☆Web面接OK!
STEP3
二次面接+適性検査
STEP4
内定!
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★柔軟な対応を心がけています!
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・ご応募から内定までは1ヶ月以内の予定。ご応募から2ヶ月以内のご入社が可能です。
・一次面接はWebにて実施することが可能です。
・19時以降の面接も可能です。お気軽にご相談ください。
・面接日、入社日はご希望を考慮し決定します。在職中の方もぜひご応募ください!

\面接日程の調整もお気軽にご相談ください/
日程の変更をご希望の際は、可能な限り、前日までにご連絡いただけますと幸いです。もし「当日に体調が悪くなってしまった」「急用が入ってしまった」という場合は、遠慮せずご連絡ください。改めて面接の日程を決めさせていただきます。

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★面接にはリラックスしてお越しください!
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面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、ぜひリラックスしてお越しください。また、適性検査は性格診断。当社との相性を見るためのものなので、ぜひありのままのあなたで受けていただきたいと思っています。
応募受付方法 当ページよりご応募ください。追ってご連絡をいたします。
面接地 本社/愛知県名古屋市中区錦2-4-15 ORE錦二丁目ビル 5F
連絡先 本社/愛知県名古屋市中区錦2-4-15 ORE錦二丁目ビル 5F
担当採用担当 小林
TEL052-746-9645
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
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