派遣社員の管理担当◆クライアント先で働くスタッフのフォロー業務/土日祝休み/月収26万円以上可能の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2024/07/29 - 2024/09/01)
派遣社員の管理担当◆クライアント先で働くスタッフのフォロー業務/土日祝休み/月収26万円以上可能
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日内定まで2週間転勤なし上場企業
新たな環境に踏み出すスタッフの笑顔が、励みになる。
★未経験から活躍できます★
今回の仕事で大切なのは、現場で働く従業員の様子を見に行ったり、派遣先担当者から話を聞いたりといったコミュニケーション力になります。仕事自体も簡単なことからお任せしていく予定ですのでご安心ください。
また、資料作成や給与計算方法なども経験がなくても、Excel・Wordなどの基本操作ができれば、仕事をこなしていくうちに自然と覚えていくことができます。先輩のフォローを受けながら徐々に慣れていってくださいね。
★月収26万円以上、土日休みでプライベートも充実★
「月末は勤怠管理業務があるから事前に書類手続きを終わらせよう」「来週、この現場へ状況を伺いに行こう」など、事前にスケジュールを立てられる仕事が多く、あなたのペースで仕事を進めていけます。
それでいて月収は26万円以上!経験があれば月収30万円も可能です!また休みも土日で大型連休もあり、プライベートも充実できる環境です。
あなたもプライベートの充実も仕事のやりがいも手に入れて、末永く活躍しませんか?
募集要項
仕事内容 |
派遣社員の管理担当◆クライアント先で働くスタッフのフォロー業務/土日祝休み/月収26万円以上可能 大手企業を中心とした各メーカーに対して、スタッフの派遣を手がける当社。あなたには派遣先のクライアントを数社担当し、現場で活躍するスタッフの管理・サポート業務をお任せします。未経験から活躍している先輩も多いため、安心してスタートを切ることができます!独り立ちまでしっかりサポートいたしますので、ご安心ください♪
【具体的な業務内容】 ■従業員の勤怠管理や各種契約書の管理 スタッフの勤怠に関わる事務処理から各種書類作成まで。また、寮の手配・清掃・管理など従業員管理に関わる業務全般をお願いします。
■サポート業務(決まったお客様へのルート営業) スタッフの入社前には派遣先の工場見学に同行したり、入社後には派遣先へ赴き、業務状況や困りごとなどを聞いたりしてサポートを行ないます。クライアントを数社担当するため、新たな人材ニーズなどをヒアリングできれば、営業担当にパスすることもあります。
≪具体的には≫ ○当社従業員の勤怠管理など労務管理全般 ○各種契約書 ○書類の作成、管理 ○社員寮の設置 ○解約など物件管理全般 ○人財ニーズのヒアリング ○雇用条件などの折衝業務 ○他各種雑務 など
【ご入社後の流れ】 先輩と一緒に業務を担当し、仕事の流れやコツを覚えていただきます。3ヶ月程度で、ひと通りの 業務ができるようになるはずです。面倒見の良い先輩ばかりなので、わからないことや困ったこ とはすぐに相談できます。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■普通自動車運転免許(AT限定可) ■基本的なPCスキルをお持ちの方
※学歴やブランク、転職回数、前職での雇用形態などは不問です。 ※人材業界での勤務経験をお持ちであれば活かせます。 知識・経験より人物重視での採用です! 業界未経験の方も気兼ねなくご応募ください。
★下記のような方にオススメです★ ◎人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ◎誰かの役に立つ仕事がしたい方 ◎新しいことにチャレンジしてキャリアを築いていきたい方 ◎安定企業で腰を据えて、長く働きたい方
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募集背景 |
当社は製造現場の「業務請負サービス」を展開する会社です。自動車や家電、半導体など、日本が誇るモノづくりをけん引する大手・有名メーカーと長年にわたり取引を続けています。近年は国内景気の好調を受けて、あらゆるメーカーから依頼が増加。業績も右肩上がりです。
当社で働く従業員も増え、管理体制をより築いていくため、今回サポート業務を担っていただく方を採用することになりました。入社後の研修もしっかりとご用意いたしますので、まったくの未経験の方もどうぞご安心ください。 |
雇用形態 |
正社員
※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与・待遇などに変わりはありません。 |
勤務地・交通 |
■広島SC 広島県広島市東区光町1-13-20 ディア光町ビル 3F
※転勤はありません
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勤務時間 |
■広島SC 9:00~17:45(実働8時間、休憩45分) |
給与 |
■広島SC 月給23万円~
〈月収例〉 26万360円(月給23万円以上+各種手当)
※あなたの経験やスキルなどを考慮の上、当社規定により決定します。 ※残業代は別途100%支給します。
☆人材派遣業界のご経験者は、ご経験に応じて月収30万円以上も可能!面談時にご相談下さい |
休日休暇 |
【年間休日121日】 ■完全週休2日制(土日) ■祝日 ■年末年始休暇 ■GW ■有給休暇 ■産前産後・育児・慶弔・介護休暇 |
福利厚生・待遇 |
■昇給(年1回:4月) ■業績連動賞与(年2回:9月・3月) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費支給(上限15万円/月) ■時間外手当 ■休日出勤手当 ■車両手当(実走距離に応じて支給) ■資格取得支援制度 ■研修制度、スキルアップ制度 ■健康診断や人間ドックの受診費用補助 ■オンライン健康診断 ■産前産後休業・育児休業・介護休業制度 ■慶弔金(結婚祝い金、出産祝い金、弔慰金、傷病見舞金 ※勤続年数による) ■慶弔休暇(結婚、出産、弔慰休暇) ■従業員持株会 ■ベネフィットステーション(テーマパーク法人割引、各地保養施設利用可能 ほか) ◎20代の管理職登用実績、女性管理職登用実績あり |
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