フロントエンドエンジニア◆リモートワーク・副業OKの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2024/08/08 - 2024/09/08)
フロントエンドエンジニア◆リモートワーク・副業OK
正社員業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内転勤なし
募集要項
仕事内容 |
フロントエンドエンジニア◆リモートワーク・副業OK パーソルグループ3社(パーソルR&D株式会社、パーソルテクノロジースタッフ株式会社、パーソルプロフェッショナルアウトソーシング株式会社)が合併し、2023年に設立された当社。
近年では、エンジニアに対しさまざまな働き方の機会提供を行なうべく、フリーランス人材のマッチング、若手未経験エンジニア層の育成支援などにも取り組んでいます。
あなたには、フロントエンドエンジニアをお任せします。要件定義・設計・実装・テストなどを行なっていただきます。
【具体的な業務内容】 ■主要取引先:事業会社、Sier、通信キャリアなど ■工程:要件定義~リリースまで幅広く経験 ■派遣プロジェクト └Webシステム開発を中心に、モバイルアプリ、機械学習等の先端技術にも注力しております。toC向け、toB向けと幅広くプロジェクトをご用意しています。 ■委託プロジェクト:流通・金融・官公庁・新規プロジェクトのいずれかに参画していただきます。
【ポイント】 ■流通系プロジェクトに関しては、某大手旅行業や飲食業向けのWebアプリ構築プロジェクトに参画していただきます。
■誰もが知っている大規模Webアプリケーションの開発で、新たな技術を積極的に取り入れる風土のあるプロジェクトです。
【魅力】 ◎研修も技術、ビジネス、語学など延べ295講座があり、学びの場を潤沢にご用意しています。また、自己研鑽費用として上限10万円まで支援する制度をご用意しています。
◎全社員共通の社内SNSなどを通しての交流や、リモートでのコミュニケーションの活性化、入社者懇親会など、エンジニア同士のつながりを持てる機会が多数あります。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 当社業務全般 |
応募資格 |
高卒以上業種未経験歓迎
■オープン系言語での開発経験をお持ちの方
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募集背景 |
パーソルグループ3社(パーソルR&D株式会社、パーソルテクノロジースタッフ株式会社、パーソルプロフェッショナルアウトソーシング株式会社)が合併し、2023年に設立した当社。
会社合併や事業統合の影響で案件数が増えている為、今後は企画チームと運用チームを分けていく方針です。今後も事業統合や新事業の立ち上げなどを積極的に行なっていくため、様々な部署からの依頼に対して、ベンダーと連携し、スピード感を持って柔軟に対応する必要があります。
今回は、組織力強化の為の増員募集を行なうこととなりました。 |
雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇に変わりありません。 |
勤務地・交通 |
本社:東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング51F ◎転勤はありません。 ◎リモートワークOK!(週1~5日)
<将来的に勤務する可能性のある場所> 変更なし
交通
東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」2番出口より徒歩2分
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勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間) ※残業時間は月平均20時間です。 |
給与 |
月給22万円以上+賞与年2回 ※残業代は全額支給します。 ※月給に加え、拠出手当55000円が支給される場合があります。
◎想定年収は420万円~620万円です。 |
休日休暇 |
<年間休日124日> ■完全週休2日制(土・日)、祝日 ■GW ■介護休暇 ■産前・産後、育児休暇 ■特別休暇 ■年次有給休暇 |
福利厚生・待遇 |
■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■通勤手当:あり(会社規定に準ずる) └通勤状況により、6ヶ月分の定期券代金もしくは日額通勤回数を支給する(上限5万円/月) ■確定拠出年金制度 ■結婚祝い金 ■出産祝い金 ■傷病・災害見舞金 ■社員持株制度 ■財形貯蓄制度 ■クラブ活動・クラブ活動支援制度 ■総合福祉団体定期保険制度 ■育児短時間勤務制度 ■資格取得支援制度(260資格) ■eラーニング研修(約70講座) ■インセンティブ(資格取得時) ■CAN DO(年間100万円) ■副業OK ■受動喫煙防止対策:あり(屋内に喫煙可能室設置) |
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