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取材から受けた会社の印象
中小企業に向けて、財務・会計・労務・法務などの支援を行なう同社。同社が重視しているのは、お客様企業について深く理解し、根本的なコンサルティングを行なうこと。お客様のことを第一に考え、ストレスのない対話から時間をかけて、過去・現在・未来について徹底的に理解しているとのこと。こうした寄り添う姿勢で、多くの依頼が寄せられているそうです。
また、お客様に対してだけではなく、社員にも深く向き合うことを大切にしているといいます。代表の加納さんは、現在も経営コンサルタントとして活躍されており、現場で働く方の悩みを理解されているとのこと。そのため、悩みがあれば相談したり、「こんなことに挑戦したい」といった自己アピールをしたり。気軽に話し合える環境があるそうです。
そんな代表と距離が近い同社であれば、自分らしいキャリアを歩むために、積極的に挑戦していけそうだと感じました。
この仕事のやりがい＆厳しさ
やりがい■企業の業務効率化を図り、感謝されます。
アシスタント自身が解決策を考え、お客様に提案する機会も多いとのこと。例えば、アシスタントの業務のひとつに、システムの導入支援があります。同社の取引先は中小企業が中心。まだまだ紙文化が根強く残る企業が多いといいます。そこで、他社事例を参考にしつつシステムを探し、お客様へ「このシステムが最適だと思います」と提案。あわせて、社員向けの説明会資料を作成することもあるようです。
このように1社1社と向き合い、深く入り込むことで、直接感謝される機会も多いとのこと。「システムのおかげで手間が減った」「生産性が上がった」など、嬉しい言葉をもらうたび、自身の介在価値を実感すると仰っていました。
アシスタント自身が解決策を考え、お客様に提案する機会も多いとのこと。例えば、アシスタントの業務のひとつに、システムの導入支援があります。同社の取引先は中小企業が中心。まだまだ紙文化が根強く残る企業が多いといいます。そこで、他社事例を参考にしつつシステムを探し、お客様へ「このシステムが最適だと思います」と提案。あわせて、社員向けの説明会資料を作成することもあるようです。
このように1社1社と向き合い、深く入り込むことで、直接感謝される機会も多いとのこと。「システムのおかげで手間が減った」「生産性が上がった」など、嬉しい言葉をもらうたび、自身の介在価値を実感すると仰っていました。
厳しさ■日々の業務には責任感が伴います。
経営コンサルタントに代わって、お客様の経理業務を遂行します。たった1つでも数字に誤りがあれば、お客様の信用を失いかねません。そのため、業務を行なう際には、細心の注意を払う必要があります。また、お客様によって給与形態が異なるため、正確に把握して処理していく大変さがあるでしょう。
経営コンサルタントに代わって、お客様の経理業務を遂行します。たった1つでも数字に誤りがあれば、お客様の信用を失いかねません。そのため、業務を行なう際には、細心の注意を払う必要があります。また、お客様によって給与形態が異なるため、正確に把握して処理していく大変さがあるでしょう。
この仕事の向き＆不向き
向いている人◎正確性を大事にできる方
アシスタントは記帳代行や売掛金管理代行、給与計算代行など、お客様の経理業務を担います。締日を厳守するのはもちろんのこと、一つひとつの業務に慎重さが求められます。「正確に業務を進められる方」「細部に注意を払える方」は活躍できるでしょう。
アシスタントは記帳代行や売掛金管理代行、給与計算代行など、お客様の経理業務を担います。締日を厳守するのはもちろんのこと、一つひとつの業務に慎重さが求められます。「正確に業務を進められる方」「細部に注意を払える方」は活躍できるでしょう。
向いていない人▲協調性を持って取り組めない方
代表を含め、社員数9名の少数精鋭の組織。ワンフロアで、密にコミュニケーションを取り合っています。また、日々の業務を円滑に進めるためには、周囲との連携が欠かせないとのこと。チームで動いていく意識に欠ける方は活躍が難しいでしょう。
代表を含め、社員数9名の少数精鋭の組織。ワンフロアで、密にコミュニケーションを取り合っています。また、日々の業務を円滑に進めるためには、周囲との連携が欠かせないとのこと。チームで動いていく意識に欠ける方は活躍が難しいでしょう。
