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「三光グループ/ルームアドバイザー(未経験歓迎)◆チームで対応/反響営業/昨年度賞与最大6ヶ月分/札幌市外への転勤無」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、個人営業の転職・求人情報が満載です!

ルームアドバイザー(未経験歓迎)◆チームで対応/反響営業/昨年度賞与最大6ヶ月分/札幌市外への転勤無
三光グループ
プロ取材
本社にいらっしゃる先輩社員の久保田さん、西尾さんに取材。同社は、札幌市内でもトップクラスの物件契約件数を誇ります。お客様の喜ぶ顔を見る機会が多く、やりがいを感じられるそうです!
エン転職 取材担当者
松宮
取材担当者-松宮
三光グループ
掲載期間24/09/0224/10/13

ルームアドバイザー(未経験歓迎)◆チームで対応/反響営業/昨年度賞与最大6ヶ月分/札幌市外への転勤無

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
ルームアドバイザー(未経験歓迎)◆チームで対応/反響営業/昨年度賞与最大6ヶ月分/札幌市外への転勤無イメージ1
入社時点で不動産の知識などがなくても問題ありません。お客様に好印象を与えるコミュニケーションができれば、活躍の素養アリです!
つい家族にも広めたくなる、心温まる家探し。
私たちは札幌市に根づく街の不動産屋さん。エリア内のFC加盟店でトップクラスの実績を誇り「札幌の不動産といえば」と名前が挙がることも。多様なお客様を支えるため、心温まる場面も多いです。

お客様の中には、初めて北海道に住む方も少なくありません。そのため、お引越ししてから初めて迎える冬場には、「水道凍結に注意してくださいね!」とフォローのお電話をすることも。お部屋探しの時はもちろんですが、契約後もサポートします。

丁寧な接客を気に入っていただき、ときにはご友人や、ご親族のお部屋探しまでご指名でお任せいただくことも。そんな時には大きなやりがいを感じられます。

寄り添い重視の提案ができる理由は、協力体制が整っているからこそ。当社では、1人のお客様を4~5名で対応する「フォーメーション営業」を採用。お部屋探し中も、生活が始まってからも、多角的な視点からサポートします。また、契約書の作成などはサポートスタッフが対応。営業はお客様とのやり取りに集中できます。

寒い日も心温まる。そんな営業を始めませんか?

募集要項

仕事内容
ルームアドバイザー(未経験歓迎)◆チームで対応/反響営業/昨年度賞与最大6ヶ月分/札幌市外への転勤無
札幌市に『アパマンショップ』を7店舗展開する当グループ。「北海道を代表する企業100選」にも登録され、地域に愛される事業展開を行なっています。

あなたには、賃貸物件のご案内、不動産情報サイトへの情報登録などをお任せ。契約書の作成などは営業サポートが担当するので、お客様対応に集中できます!

<主な業務>
■ルームアドバイザー業務
来店されるお客様(単身者やファミリー層などさまざま)から、希望条件をヒアリング。条件に合う物件をピックアップし、営業車で物件の内見へご案内。1組あたり、3~5件ほどの物件を内見します。

1日あたり平均1~2組前後を担当。未経験スタートの社員でも、仕事に慣れて来ると月平均12~13件以上の成約を獲得しています。

■管理会社やオーナー様とのやり取り
物件のオーナー様とのやりとりもお任せ。空き部屋があれば、改めて物件情報をヒアリングし、サイトに掲載します。

■物件写真の撮影
不動産サイトに募集物件を掲載するための写真を撮影。データの登録は専属チームが担当します。撮影のポイントは、マニュアルや先輩のレクチャーによって学べるので、ご安心ください!

■入居者様へのフォロー
契約後に鍵をお渡しした後も、半年に1回ほど電話やDM等でお客様をフォローします。良好な関係を築く事で大切なご家族やご友人をご紹介を頂けた時は、やりがいを感じます。

<未経験でも早期に稼げます!>
★フォーメーション営業で、未経験でも安心!
1人のお客様を4~5名のスタッフで対応するスタイルを採用。上司や先輩、同僚が随時フロントに一緒に入って接客をサポートします。

★売上目標は店舗単位。みんなで協力する風土です!
賞与も、個人ではなく店舗目標の達成に応じて支給。そのため、組織みんなで成果を出し、給与もみんなで上げていく風土です。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

[各社共通]

■普通自動車免許(AT限定OK)をお持ちの方

※社用車あり
※持ち込み車両の利用も歓迎(持ち込みの場合手当あり)

◎10年以上の社会人経験をお持ちの方も歓迎!
◎「札幌で働きたい」「しっかり稼いで私生活を充実させたい」といった方を歓迎します!
募集背景 <業績好調につき、増員します!>
北海道札幌市を拠点に、アパマンショップFC店の経営などを手がける当グループ。自社管理物件の数は道内トップクラスで、自社メディア『ietta』の運営にも力を入れています。おかげさまで多くのお客様から選んでいただけていている状態です。

最近は新たに店舗をオープンするなど、順調に規模を拡大しています。会社が成長しているいま、さらなる事業拡大を見据えて増員することになりました。

拡大期だからこそ、キャリアアップのチャンスは豊富にあります。中途入社から店長として活躍している先輩もおり、実績次第では経営幹部になることも可能です。
雇用形態
正社員

[各社共通]

※6ヶ月間の試用期間あり。
※期間中は契約社員として雇用。その他の給与・待遇に変更はありません。
勤務地・交通
北海道札幌市内のアパマンショップ各支店

<株式会社三光不動産>
■中央店/札幌市中央区南1条西10丁目4 有田エステートビル
■東区役所店/札幌市東区北11条東8丁目1-3 高岡ビル
■新さっぽろ店/札幌市厚別区厚別中央2条5丁目3-36 sankoビル1階
■北大前店/札幌市北区北14条西4丁目1-19 北大病院前ビル1階
■新道東店/札幌市東区北34条東16丁目1-5 しんえいセコンドビル1F

<株式会社SANKOリーシングマネジメント>
■大通公園店/札幌市中央区大通西7丁目2‐5 大通青木ビル 1F
■円山店/北海道札幌市中央区南一条西24丁目 1-26 Celebcity1F

◎転居を伴う転勤はありません。
└札幌市内の店舗に異動となる可能性はありますが、頻度は多くありません!
◎U・Iターン歓迎!
交通
<いずれも駅チカの好立地!>
■大通公園店/南北線「大通駅」より徒歩5分
■中央店/東西線「西11丁目駅」より徒歩2分
■東区役所店/東西線「東区役所前駅」より徒歩3分
■新さっぽろ店/JR線「新札幌駅」より徒歩2分
■北大前店/南北線「北12条駅」より徒歩5分
■新道東店/地下鉄東豊線「新道東駅」より徒歩4分
■円山店/地下鉄東西線「円山公園駅」より徒歩2分
勤務時間 [各社共通]

9:30~18:00(実働7.5時間)

◎残業は平均月20~30時間以内です!
給与 [各社共通]

月給20万円~33万円+各種手当+賞与年2回
※月給は経験・能力を考慮して決定。
※月給には月31.8時間分の固定残業代(4万円/超過分別途支給)を含む。
※実績に応じて各種インセンティブあり(毎月の売上に加え、紹介の数やお客様の感想なども多角的に評価します)

<月収例>
・26万円(入社2年/チーフアドバイザー)
・28万3000円(入社4年/主任)
・33万円(入社5年/店長)
・41万円(入社7年/課長)
※業績に応じた手当を含む。
※上記は業界未経験入社の月収例です。経験に応じて優遇します!
年収例
[各社共通]

430万円/入社2年
500万円/入社3年
600万円/入社7年
660万円/入社9年
休日休暇 [各社共通]

■完全週休2日制(シフト制)※第1・2・3火曜日が定休日
└店舗により変更あり
■年次有給休暇
■年末年始休暇(10日)
■夏季休暇(3日)
■GW休暇(3日)
■産前産後休暇(取得・復職実績あり)
■育児休暇(取得・復職実績あり)
■慶弔休暇

※年間休日112日
福利厚生・待遇 [各社共通]

■昇給 年2回(5・11月)
■賞与 年2回(4月・12月/昨年度実績:最大6ヶ月分)
■交通費支給(月3万円まで)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(超過分)
■出張手当
■役職手当
■資格手当(宅地建物取引士:2.5万円/月)
■インセンティブ(月間TOP3万円/月、半期TOP賞5万円/年、年間TOP賞5万円/年、他)
■家族・扶養手当(配偶者:月1万円、子ども1人につき:月5000円)
■資格支援制度(ユーキャン宅建教材の半額負担、合格祝い金3万円、教材配布、社内勉強会等)
■オフィス内禁煙
■マイカー通勤可
■車両持ち込み手当(月1.5万円)
■ガソリン代支給 ※会社規定計算による
■社員旅行
■海外研修(上海、グアム等)
■携帯iPhone貸与(私用利用可)
■社用車貸与(車両持込無しの場合)
■スポーツクラブ優待(JOYFIT)
■フットサル・釣り同好会
入社後の流れ・一緒に働くメンバー <入社後の流れ>
入社後はイーラーニングを使った研修の他、外部講師のビジネスマナー研修や、アパマン本部の営業研修などで基礎を学び、店舗のOJT研修へ。接客ロープレやオーナー様とのコミュニケーションなどにも慣れていき、3ヶ月ほどで独り立ちを目指します。未経験から活躍する先輩社員も多いので、ご安心くださいね。

また、キャリアも豊富。入社1年でチーフ、2年で主任になったメンバーもいます!

<一緒に働くメンバー>
当社では20代~30代までの社員が活躍中。20代のメンバーがボリュームゾーンです。また男女比は8:2。仕事終わりにはみんなで飲みに行ったり、BBQや野球サークル、ゴルフサークルなどの交流もあります。
先輩社員にインタビュー! もともと不動産に興味があり、「成長中の会社でキャリアアップできそう」と感じて入社しました。入社後は先輩たちが親身に相談に乗ってくれて、トラブルが起きたときも丁寧に指導してくれました。今年で入社3年目ですが、しっかり成長できたと感じています。(中央店・西尾さん)

会社として賃貸だけでなく売買なども手がけていて、キャリアチェンジもできます。不動産業界の第一歩として賃貸の経験を積んで、売買や管理部門に挑戦することもできますよ!(円山店・久保田さん)

社員はみんな新しく入社する方を歓迎しています。不安なことがあれば、どんなことでも聞いてください!
転職・求人情報イメージ1
更新は2年ごとにあり、複数回顔を合わせるお客様もいます。「髪型変わりました?」「雰囲気変わりましたね!」なんてお言葉をいただくことも!
転職・求人情報イメージ2
営業サポート事務のスタッフや、Webマーケティングの専任チーム、システムのメンテナンス担当などと分業して仕事に取り組みます!

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

2006年に設立された同社は、北海道札幌市を中心に不動産事業を展開してきました。アパマンショップのFC店舗運営に加え、不動産売買や資産活用コンサルティングなど…幅広い事業展開で、順調に成長を続けています。

成長の秘訣を伺った際、「徹底したマーケティング戦略」についてお話しいただきました。札幌の不動産市場が激化するなか、同社は2017年にWebマーケティングの専任チームを立ち上げました。

物件の写真撮影に加え、Webサイトへの登録、お客様へのメールの返信をルームアドバイザーに代わって行なうほか、SNSでの広報やLINE公式アカウントの運用なども行なっています。

こうした取り組みを行なう同社はリピート率・紹介率ともに高く、安定した集客を実現しています。また、同社で活躍する方は半数が新卒だからこそ、受け入れ体制が整っている点も特徴。社員同士でフォローし合えるため、安心して入社できる環境と感じました。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■日々、お客様から感謝してもらえます。
札幌市内に住むことを考えるお客様が毎日来店します。市内トップクラスの契約件数(1店舗あたり)を誇る会社ということもあり、お客様が喜ぶ姿を見ることも多いそうです。

「最初は不安でしたが、紹介していただけてよかったです!」「友達にも紹介します!」と、直接感謝していただくこともあるとのこと。また、取引実績が豊富なこともあり、オーナー様からの信頼度も高いといいます。オーナー様のもとに訪問した際、お茶を飲みながら談笑した社員の方もいらっしゃったそうです。

お客様から感謝される喜びは、やりがいとなるでしょう。

■お客様との信頼関係を築けること
同社は入居後のフォローにも力を入れていて、半年に1回ほどのペースで「入居後お時間が経ちますが、ご様子はいかがですか?」など、ヒアリングすることも多いそうです。丁寧な対応が評価されて、紹介をいただくこともあると伺いました。お客様との信頼関係を築ける点も、やりがいとなります。

また、経験を積み、管理職になればスタッフの成長を実感できて、嬉しくなることもあると伺いました。
厳しさ■時には成果が出ず、悩んでしまうこともあります。
日々の仕事に取り組むうえで、どうしても思うように成果が出ずに悩んでしまうこともあるといいます。そんな時も心折れずに、根気強く成果を追い求めなければなりません。「なかなか成約できない…」と悩んでしまう時は、精神的に負担を感じてしまうこともあるでしょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎人の人生を支える仕事がしたい方
札幌市内で転居を希望する方向けに、理想の物件探しのお手伝いを行ないます。中には初めて北海道に住むといった方もいて、人生の重大なイベントに携わる責任感を感じられるとのこと。「人の暮らしや人生を支えたい」という方は向いています。
向いていない人△一人でもくもくと仕事したい方
店舗に来店するお客様はもちろん、社内の先輩や同僚、物件のオーナー様など…日々さまざまな方と関わることになります。「好印象を与えるコミュニケーションが苦手」「一人でもくもくと仕事がしたい」という方は向いていません。

会社概要三光グループ

設立 2006年
代表者 代表取締役会長 岡 貢(代表者代表/株式会社三光不動産)
資本金 1億2300万円(売上高代表/株式会社三光不動産)
従業員数 104名 ※株式会社三光不動産
7名 ※株式会社SANKOリーシングマネジメント
(2024年7月時点)
売上高 18億1600万円(2022年4月期実績)
17億4500万円(2021年4月期実績)
16億3500万円(2020年4月期実績)
※グループ合算
事業内容 賃貸アパート・マンション・分譲マンション・戸建・駐車場の賃貸管理
不動産の売買、資産活用コンサルティング・IT事業、信託受益権の販売
※グループ共通
事業所 ■株式会社三光不動産/札幌市北区北9条西2丁目12‐1Sanko札幌駅前ビル
・中央店/札幌市中央区南1条西10丁目4 有田エステートビル
・東区役所店/札幌市東区北11条東8丁目1-3 高岡ビル
・新さっぽろ店/札幌市厚別区厚別中央2条5丁目3-36 sankoビル
・北大前店/札幌市北区北14条西4丁目1-19 北大病院前ビル
・新道東店/札幌市東区北34条東16丁目1-5 しんえいセコンドビル
・法人営業部/札幌市東区北13条東8丁目1-11 SANKO札幌東ビル

■株式会社SANKOリーシングマネジメント
・大通公園店/札幌市中央区大通西7丁目2‐5
・円山店/北海道札幌市中央区南一条西24丁目1-26
募集グループ会社一覧 【株式会社三光不動産】
■代表取締役会長:岡 貢
■代表取締役:冨士本 真之
■設立:2006年
■本社:北海道札幌市北区北9条西2丁目12‐1Sanko札幌駅前ビル
■HP:https://www.apaman-sanko.jp/

【株式会社SANKOリーシングマネジメント】
■代表取締役:菅原 宣弘
■設立:2022年
■本社:北海道札幌市中央区大通西7丁目2-5 大通青木ビル1階
■HP:https://s-lm.co.jp
受賞実績 北海道を代表する企業100選 2023年度(株式会社IOBI主催)
企業ホームページ https://www.apaman-sanko.jp

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接(1回)
STEP3
内定!
【最後までお読みいただき、ありがとうございました!】
◇ご応募から内定までは1週間以内を予定。
◇ご応募から2週間以内の入社が可能です。入社時期は柔軟に対応しますのでご相談ください。
◇夜間や土日祝の面接、遠方の方ならリモート面接も可能です。お気軽にご相談ください。
※選考・採用に関しては各社にて行ないます。

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面接にはリラックスしてお越しください!
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面接はお互いを知る場にしたいと思っています。「実際の働き方は?」「教育体制について詳しく知りたい」といった質問にもお答えしますので、お気軽にご質問ください。

また、体調が悪くなったときや事情があるときは、前日または当日に下記【連絡先】の電話番号までご連絡ください。選考に進むことを希望される場合は、再度スケジュールを設定させていただきます。合否に影響しませんので、遠慮なくお申し付けください。
応募受付方法 こちらのページよりご応募ください。追ってご連絡いたします。
下記の応募フォームより、ご応募ください。ご応募の際には、「応募する企業名と希望勤務地」を明記ください。
面接地 ■アパマンショップ東区役所店
〒065-0011
北海道札幌市東区北11条東8丁目1-3 高岡ビル
連絡先 今回の三光グループの合同募集の応募受付は、株式会社三光不動産が行ないます。

■アパマンショップ東区役所店
〒065-0011
北海道札幌市東区北11条東8丁目1-3 高岡ビル
担当採用担当
E-MAILsanko-entry@apaman-sanko.jp
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
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