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「株式会社TOMIYO JOB/人材プランナー(クライアント・求職者を両方担当)◆年休120日/土日祝休み/賞与・インセンティブ有」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、人材系営業の転職・求人情報が満載です!

人材プランナー(クライアント・求職者を両方担当)◆年休120日/土日祝休み/賞与・インセンティブ有
株式会社TOMIYO JOB
プロ取材
本社・採用担当の嶋田さんと中村さんに取材しました。グループ全体で事業拡大を遂げている同社では、人員や拠点を増やしており、ステップアップのチャンスも。仕事に向き合える環境で挑戦したい方、必見の求人です!
エン転職 取材担当者
渡邉
取材担当者-渡邉
株式会社TOMIYO JOB
掲載期間24/08/0524/10/27

人材プランナー(クライアント・求職者を両方担当)◆年休120日/土日祝休み/賞与・インセンティブ有

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
人材プランナー(クライアント・求職者を両方担当)◆年休120日/土日祝休み/賞与・インセンティブ有イメージ1
最近、事務作業や新規営業を行なう別部署を開設しました。会社として派遣スタッフに向き合える体制を整えています!
派遣スタッフ一人ひとりに「気持ち」があるから。
派遣スタッフと派遣先企業をつなぐこの仕事。当社では「働く人々」の目線に立ち、その不安に寄り添います。

例えば「残業はしたくない」というご希望があれば、クライアントに打診。家庭の都合に合わせて働けるよう、クライアント休日の調整をお願いすることも。当社では、充実の待遇のもと長く働いてくれる派遣スタッフが多く、クライアントからの評価も高いからこそ、こういったお話を聞いてもらえるんです。

さらに、スタッフが配属となった後も、クライアントを訪問した際には話をして、チャットでやり取りをすることで、フォローしていきます。1週間ほどは毎日チャットをすることも多いですし、その後も月1回ほどは連絡を取り合うのが基本です。

そんな風に、スタッフの状況や気持ちに寄り添ってきたからこそ、「○○さんに担当してもらえてよかったです!」と言ってもらえるとき、本当に嬉しいんです。クライアントから「○○さん頑張っているよ!」という話を聞くと、スタッフのためになっていると感じるんです。

あなたの寄り添いで「働く人々」を支えませんか?

募集要項

仕事内容
人材プランナー(クライアント・求職者を両方担当)◆年休120日/土日祝休み/賞与・インセンティブ有
人材派遣を手がける当社で、クライアント・求職者「両面」の対応をお任せします。

<具体的な仕事内容>
■全国の法人企業に対するアプローチ
事業計画や採用ニーズ、採用課題などをヒアリングして、ソリューションを提案していきましょう。企業開拓は週に数時間、実施。多くのクライアントに対しては、現場同行の際にお話しすることが多いです。

■派遣スタッフ希望者への対応
主にオンラインで、面談を実施。1日1件~3件ほど、長くて1時間お話を伺うことも。職歴、条件、希望の働き方などをヒアリング。複数企業をご紹介し、希望者様に合うところを一緒に探します。

■派遣スタッフへのフォロー
基本的に就業後1週間は毎日チャットでやり取りし、その後も月1回ほど連絡を取っています。心配事がある方には、2週間ほどお話しすることも。相手の状況や様子を見て、随時フォローしていきます。

<仕事のポイント>
★クライアントからも信頼されているからこそ、働き方の改善など、派遣スタッフに寄り添った対応が可能です。面談やフォローを通じて、スタッフが安心して働ける環境をつくりましょう。

★今回の人材プランナーと別に営業部門があり、分業化されています。そのためあなたの負担を軽減するのはもちろん、派遣スタッフの対応に集中することが可能です。ご希望があれば、営業部門で働くことも可能です。

★日頃の行動や成果を明確な基準で評価し給与に反映させる仕組みがあるため、やりがいと納得感を持って働くことができます!
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

■普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方
└特別な経験やスキルは問いません。意欲重視の採用です!
募集背景 企業の経営コンサルティングや保育園の開業支援、人材派遣など、幅広い事業を展開する富世ホールディングス。中でも当社では派遣サイト『TOMIYO JOB!』などを手がけ、約3万名以上の登録者様にご利用いただいています。

さらなる事業拡大を目指す当社では、2023年度に横浜支店、宇都宮支店、2024年度には大阪支店をオープン。さらに、愛知、埼玉、福岡(飯塚)、大分にもオープン予定です。そこで今回、新たに人材プランナーを募集します。

当社では人員を増やし、拠点も増やしているところ。ステップアップの機会にも恵まれている環境で、イチから挑戦してみませんか?
雇用形態
正社員

※2~3ヶ月間の試用期間がございます。期間中の給与や待遇に変更はありません。
勤務地・交通
下記拠点のいずれか

★希望を考慮して勤務地を決定します。
★転勤なしの働き方も可能です!

★福岡(飯塚)、大分にオープン予定!新支店がオープンするまで、既存の支店で働くことも可能です。

■九州エリア
【福岡本社】福岡県福岡市博多区博多駅東1-16-6 富世本社ビル ★積極採用中
【北九州支店】福岡県京都郡苅田町幸町1-5 ★積極採用中
【中津支店】大分県中津市大字宮夫246-1 ★積極採用中
【鳥栖支店】佐賀県鳥栖市大正町787-16-2階 ★積極採用中
【佐賀支店】佐賀県佐賀市久保泉町大字川久保2227-11
【熊本支店】熊本県菊池郡菊陽町津久礼2421-2 渡邊司法ビル102号

■関東エリア
【宇都宮支店】栃木県宇都宮市簗瀬4-1-2-107号
交通
■九州エリア
【福岡本社】JR・地下鉄「博多駅」より徒歩4分
【北九州支店】JR日豊本線「苅田駅」より徒歩6分
【中津支店】JR日豊本線「中津駅」より車で8分
【鳥栖支店】JR鹿児島本線・長崎本線「鳥栖駅」より徒歩7分
【佐賀支店】JR長崎本線「伊賀屋駅」より車で10分
【熊本支店】JR豊肥本線「三里木駅」より徒歩5分

■関東エリア
【宇都宮支店】JR「宇都宮駅」東口より徒歩10分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)

※会社として無駄な残業はしない風土が根付いています。子育てやプライベートな予定と両立しながら働けます!
給与 ※下記月給+インセンティブ+賞与+手当
◆入社直後
月給23万円~37万5000円

◆入社半年経過後(※社内基準あり)
月給25万円~39万5000円

※入社直後、月10時間分(1万6700円~6万1800円)の固定残業代を含む。
※入社半年後、月20時間分(3万3500円~6万4900円)の固定残業代を含む。
※超過分は別途支給。
年収例
410万円/入社1年目 一般職(月給25万円)
450万円/入社1年目 主任(月給27万円)
550万円/入社5年目 係長(月給40万円)
休日休暇 <年間休日120日>
■完全週休2日制(土曜・日曜)
■祝日
■夏季休暇(5日)
■年末年始休暇(6日)
■産前産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇(取得実績あり)
■有給休暇(入社半年後に10日分付与)
※上記日数については年度による

★5日以上の連休取得も可能です!
福利厚生・待遇 ■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月・12月/昨年度実績:2ヶ月分)
■インセンティブ(約3~10万円/月)
■交通費(最大1万5000円/月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(固定残業代超過分を追加支給)
■社用車支給(通勤時に利用OK!)※社用車利用の場合は交通費支給なし
■社用ノートPC・社用携帯貸与
■退職金制度
■Web研修制度あり
■社宅制度あり
■健康診断
■自社保育園(社員割引あり)
■Resort Worx(リゾートワークス)
└2親等以内の方まで、新幹線・ホテルなどを格安でご利用いただけます。

★年次や経験に関係なく、キャリアアップができる環境です。実際に、営業経験1年~2年で入社し、1年で主任となった方も。「会社やサービスをより良く変えていこう」という創意工夫や熱意を大事にしています。
入社後の流れ まずは2日間、全社共通の入社研修にて、基本スキルを座学で学びましょう。その後、配属部署の「型」を学ぶことができる座学研修を実施。各部署のスペシャリストになるためのノウハウを標準化しているため、未経験の方も安心です。また、そうした知識習得のターンが終わったら、ここからは現場でのOJT研修が始まります。半年後を目安にひとり立ちを目指しましょう。

★求人作成や入社手続きなどを専門で行なうチームがあるので、事務業務の負担は大きくありません。その分、集中して仕事を覚えていきやすい環境です。
一緒に働く仲間たち 主に配属となるチームは20名程度の組織。20代~30代の若い社員も多く、男女ともに活躍中。全員があなたと同じ中途入社なので安心です。

具体的には、接客、販売、事務職、スポーツトレーナーなど、多種多様な業種での経験を活かし、活躍されています。営業経験がなかった方もいるので安心してください。サービスへの想いを持って働いている人ばかりです。
転職・求人情報イメージ1
スタッフが長く働いてくれるよう、相手の状況や気持ちに寄り添います。徹底したフォロー体制が、当社が選ばれる理由の一つです。
転職・求人情報イメージ2
年間休日は120日で、土日祝がお休み。無駄な残業も少なく、社員が生き生きと働ける環境を整えています!社員の働き方も整えています!

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

例えば…
■3年にわたり、毎月時給が上がり続ける
■入社日から、時給に退職金相当額5%を含む
■実費のほか、1時間あたり72円の交通費を支給
■ご希望の方には日払いも可能

など、同社の人材派遣サービスでは、待遇面を充実させています。だからこそ、派遣スタッフの定着率が高くなっており、その分クライアントからの評価が高いのだと言います。

さらに選ばれるポイントとしては「保育園の紹介」も大きいそう。同社はグループ会社が保育園事業を手がけており、さらにコンサルティング事業を通じたクライアントの保育園も紹介できるので、こういった待遇が実現できるのだとか。実際に「仕事が決まらないと保育園が決まらない」「保育園が決まらないと仕事が決まらない」というループに悩む家庭は多いそうで、多くのスタッフに喜ばれているとのこと。

こうした確固たる強みを持っている同社なら、今後もさらに伸びていきそうですね。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい例えば「人間関係が上手くいくには?」と悩むスタッフには、一緒に対応方法を考えたり、「実はこんな仕事にチャレンジしてみたい」という話をされたら、希望が叶えられるように調整したり。同社ではスタッフが長く働いてくれるよう、相手の状況や気持ちに寄り添い、対応しています。その分、スタッフに喜んでもらえたとき、感謝されたときの嬉しさはひとしお。

ただ希望を叶えるだけでなく、スタッフのことを考えて新たに提案することも。例えば「〇〇さんのスキルなら、この業界にもチャレンジできますよ」「〇〇さんに合った社風の企業を紹介します」など。その方に寄り添ったアドバイスや、本人も気づいていない強み・相性を考えたサポートで、さらに喜んでもらえるのだとか。

先輩社員の方は、ある派遣スタッフと定期的に電話をする仲。仕事終わりに、お互いを労い合っているそう。派遣スタッフのことを想って動いてきたからこそ、深い関係を築くことができると言います。そういった場面では、自分の仕事に誇りを感じられるでしょう。

また、取引先には全国的にも有名な大手企業と多数取引があり、その企業の製品製造に同社の多くの派遣スタッフが携わっているのだとか。クライアントから喜ばれるのはもちろん、派遣を通じて企業や事業を支えることで、社会貢献性も感じられます。
厳しさ人材プランナーはスタッフ、クライアント双方の調整や対応が必要です。ときには、就業中のスタッフが突然連絡を取れなくなったり、現場に来なくなったり、クライアントに迷惑をかけてしまうこともありますが、普段から人間関係を構築しておくことで信頼を損なうことを防げます。日々のスタッフやクライアントとの関わり方が大切な仕事です。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎働く人々の役に立ちたい方
派遣スタッフと派遣先企業をつなぐこの仕事。同社では派遣スタッフへのフォローを徹底することで、長く働いているスタッフが多いそう。「働く人々の役に立ちたい」と考えている方にピッタリです。
向いていない人△人の話を聞くのが苦手な方
スタッフに寄り添った対応をするには、まずは相手の話をじっくり聞き、状況や考えを理解することが大切です。「人の話を聞くのが苦手」「相手の意見を柔軟に受け止めることができない」という方には向いていません。

会社概要株式会社TOMIYO JOB

設立 1998年
代表者 代表取締役社長 綾部 光希
資本金 4500万円
従業員数 1000名(2024年3月現在)
事業内容 労働者派遣事業
有料職業紹介事業

【許認可番号等】
・労働者派遣事業 許可番号 派 40-010237
・有料職業紹介事業 許可番号 40-ユ-010110
・福岡県競争入札参加資格 登録番号 90006798
・日本人材派遣協会 会員番号 1226
・民間人材サービス会社 受理番号 40-派-0088
事業所 【福岡本社】
〒812-0013
福岡県福岡市博多区博多駅東1-16-6富世本社ビル

【北九州支店】
〒800-0314
福岡県京都郡苅田町幸町1-5

【中津支店】
〒871-0012
大分県中津市大字宮夫246-1

【鳥栖支店】
〒841-0032
佐賀県鳥栖市大正町787番地16-2F

【佐賀支店】
〒849-0901
佐賀県佐賀市久保泉町大字川久保2227-11

【熊本支店】
〒869-1101
熊本県菊池郡菊陽町津久礼2421-2渡邉司法ビル102号

【宇都宮支店】
〒321-0934
栃木県宇都宮市簗瀬4-1-2 エトワール宇都宮第1-1F

【横浜支店】
〒245-0008
神奈川県横浜市泉区弥生台29-1 弥生台弐番館301号
主要取引先 ■ソニー
■JASM株式会社
■株式会社ブリヂストン
■ダイハツ九州株式会社
■日産車体九州株式会社
■久光製薬株式会社
■東洋水産株式会社 など
企業ホームページ https://tomiyo-job.com/
採用ホームページ まごころ・思いやり・感謝 「世の中に富を。」社会に必要とされるサービスを提供し続…
https://en-gage.net/1034_saiyo1

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接(2~3回)
STEP3
内定!
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★柔軟な対応を心がけています!
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■応募から内定までの期間は2週間以内を予定しています。
■応募から1ヶ月以内で入社可能です。
■面接はWebまたは福岡本社にて行ないます。
■面接日や入社日は希望を考慮します。お気軽にご相談ください。

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★面接にはリラックスしてお越しください!
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面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、ぜひリラックスしてお越しください。「実際の働き方は?」「どんなことが学べる?」といった質問にもお答えします。遠慮なくご相談ください。
応募受付方法 <最後までご覧いただき、ありがとうございます!>
当ページからご応募ください。追ってこちらからご連絡いたします。
面接地 Web または 福岡本社

【福岡本社】
〒812-0013
福岡県福岡市博多区博多駅東1-16-6 富世本社ビル
連絡先 【福岡本社】
〒812-0013
福岡県福岡市博多区博多駅東1-16-6 富世本社ビル

受付時間/9:00~18:00(平日:月~金)
担当採用担当
TEL092-471-1034
個人名の表記について
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