- 【事業内容】
- ■ビル建材事業部 ■外装建材事業部 ■エネルギー事業部 ■建築事業部 ■建設不動産事業部 ■不動産事業部 ■環境事業部 ■サイン事業部 ■インバウンド＆エンターテイメント事業部 ＜許認可＞ ◎国土交通大臣許可（特-28） 第9592号 ◎国土交通大臣（2）第8547号 ◎愛知県知事登録（い-30） 第12786号
勤務地
特長
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職種×勤務地
| 仕事内容 | ルート営業◆未経験歓迎／残業ほぼ無し／完全週休2日／賞与年2回／平均年収600万円超／創業73年 建築資材の提案営業や現場のスケジュール管理などをお任せします。入社後は半年かけて一人前を目指せるので、未経験の方も安心です！＜当社について＞ 1951年の創業から黒字経営を続けている丸泰。ビルやマンションの外観や機能性を大きく左右する「サッシ」や「シャッター」の提供をしている会社です。マンションや大型ショッピングセンターなど、様々な場所に当社は貢献しています。 ＜提案する商品＞ アルミサッシやシャッター、鋼製建具、間仕切り、ガラス…などの建築資材を扱います。提案先は、ゼネコンの購買部や地場工務店の現場所長などが中心。既存9割・新規1割の比率で、新規は銀行や既存顧客からの紹介になります。 ＜仕事の流れ＞ ▼ニーズのヒアリング、現場確認 まずは「資材の数・種類」「納期」「予算」などのニーズをヒアリング。その後は、施工予定の現場に伺い、図面や工程表などをもとに、詳細な打合せを行ないます。 ▼商談、メーカーとの調整 ヒアリング内容をもとに、「このメーカーのサッシなら、性能は変わらずコストは抑えられますよ」といった提案をしていきます。また、納期・価格の調整を建築資材メーカーと実施。メーカーとのやりとりは、メールが中心です。 ▼見積作成、発注手配 メーカーとの調整が済んだら、見積書を作成してご提案。納得いただけたら、資材の発注・納品手配を行ないます。 ▼施工スタート 施工管理スタッフが現場の管理を行なうので、進捗確認やスケジュール調整がメインとなります。 ＜案件について＞ ◎エリアは、名古屋市・尾張旭市・一宮市・春日井市が中心です。 ◎新築工事が8割、改修・修繕工事が2割になります。 ◎1案件の期間は2ヶ月～2年で、約10現場を並行して進めていきます。 ★下記に記載の「当社営業の魅力」もぜひご覧ください！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ◎今回は意欲・人物重視の採用。必要な知識は入社後に学べばOKです！ ◎学歴・転職回数・ブランクも一切不問です。 ＜このような方、歓迎！＞ □自由度・裁量度の高い環境で活躍したい □安定企業でじっくり腰を据えて働きたい □頑張った分は正当に評価・還元して欲しい □ワークライフバランスも大切にしたい |
| 募集背景 | 「ビル建材事業」「外装建材事業」「エネルギー・環境事業」「建築・不動産事業」「サイン事業」など、建物や不動産に関わる幅広い事業を展開している当社。自己資本比率は40％と盤石の財務基盤があり、創業から70年以上にわたり黒字経営を達成。利益は分配金としてしっかり還元するなど、社員が安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。 そこで今回、更なる事業拡大を目指し、組織体制の強化を図ることに。当社の次世代を担うフレッシュな人材をお迎えしたいと思います。「自由度・裁量度の高い営業に興味がある」「頑張りがしっかり報われる環境で活躍したい」といった方からの応募をお待ちしております！ |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
■名古屋支店／愛知県名古屋市北区黒川本通5-12-1 アトラスビル3F
※転勤はありません。 ※U・Iターン歓迎！ ※直行直帰OK！ 交通
＜マイカー通勤OK・駐車場あり＞
名城線「黒川駅」より徒歩10分（車で1分） |
| 勤務時間 | 8：30～17：30（実働8時間・休憩1時間） ※残業は月平均15時間と、プライベートも大切にしながら働けます！ |
| 給与 |
月給25万円以上＋賞与年2回＋利益分配金 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。 ※上記給与には、月22時間（3万5000円以上）の固定残業代を含みます。超過分は、別途支給。 ◎利益は社員に還元！ 年2回の賞与とは別に、目標利益の上振れ分を「利益分配金」として年1回社員に支給。年齢・経験・業績に応じ、過去5年では25万～95万円の支給実績があります。 年収例
★正社員の平均年収は600万円超です（2020～2023年実績）
600万円／入社5年・32歳 |
| 休日休暇 | ＜年間休日110日＞ ◆完全週休2日制（土日祝） ◆年末年始休暇（8日） ◆夏季休暇（5日） ◆GW休暇（4日） ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前・産後休暇（取得・復職実績あり） ◆育児休暇 ◆介護休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ◆昇給：年1回（9月） ◆賞与：年2回（7月・12月 ※昨年度実績2ヶ月分） ◆利益分配金：年1回（過去5年は25万～95万円を支給） ◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆交通費支給（上限：月1万5000円） ◆時間外手当（超過分） ◆出張手当 ◆役職手当 ◆職能手当 ◆資格手当 └1級建築士・宅建士：月2万円、1級施工管理技士・2級建築士・1級経理事務士：月1万円 ◆退職金制度 ◆確定拠出型年金制度 ◆制服貸与 ◆営業車貸与 ◆携帯電話、ノートPC貸与 ◆マイカー通勤可（駐車場あり） ◆社員旅行 |
| 当社営業の魅力 | ◎魅力1：自由な営業スタイル 経営に関する権限を各部門に与えた「独立採算制」が特徴。そのため、「アプローチ先・提案方法」「スケジュールの進め方」などは、各個人が裁量を持って自由に進めることが可能。また、「特定のメーカーの商品を提案しなければならない」といった縛りもありません。 ◎魅力2：営業に専念できる！ 現場のスケジュール管理などは行ないますが、実際の作業は施工管理や職人が担当します。また、営業事務などのフォローもあるので、お客様への提案に注力することが可能。売上ではなく利益目標を掲げ、自ら戦略を持って仕事に取り組める環境です（ノルマなどはありません）。 |
| 教育・フォロー体制 | ◎入社後の流れ 入社後は先輩によるOJT研修がメインになります。「当社の事業内容」「建築資材の種類」といった基礎から、「効果的な提案方法」「メーカーとの調整業務」などの実践スキルまで、イチから丁寧に指導。実際の施工現場を見学できる研修も用意しています。その方の経験・成長度合いにもよりますが、研修期間は半年程度を想定しています。 ◎フォロー体制 営業チームによるミーティングが毎週あるので、困ったことがあれば何でも気軽に相談できます。また、メーカー研修にも定期的に参加しているので、商品知識への理解を深めることが可能。独り立ち後も安心して成長できる環境が整っています。 |
| 会社名 | 株式会社丸泰 |
|---|---|
| 設立 | 1951年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 伊藤 寛章 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 80名（2023年8月時点） |
| 売上高 | 31億円（2023年8月期実績） |
| 事業内容 | ■ビル建材事業部 ■外装建材事業部 ■エネルギー事業部 ■建築事業部 ■建設不動産事業部 ■不動産事業部 ■環境事業部 ■サイン事業部 ■インバウンド＆エンターテイメント事業部 ＜許認可＞ ◎国土交通大臣許可（特-28） 第9592号 ◎国土交通大臣（2）第8547号 ◎愛知県知事登録（い-30） 第12786号 |
| 事業所 | ■本社／岐阜県岐阜市領下6-46 ■名古屋支店／愛知県名古屋市北区黒川本通5-12-1 アトラスビル3F ■名古屋中支店／愛知県名古屋市中区丸の内3-17-24 NAYUTA BLD4F ■東濃営業所／岐阜県中津川市茄子川1145-59 ■高山営業所／岐阜県高山市本町3-58 セントラルワンBLD1F ■長野支店／長野県下伊那郡阿智村智里4152-67 |
| 企業ホームページ | https://www.maruyasu-gr.co.jp/ |
株式会社丸泰のルート営業◆未経験歓迎／残業ほぼ無し／完全週休2日／賞与年2回／平均年収600万円超／創業73年（1305025）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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