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企画運用担当(マネージャー)◆年休122日(土日祝)/残業月平均20時間
株式会社シーユーシー
採用担当の方にお話を伺いました。同社は市場の変化に対応し安定した経営を目指す医療法人と連携し、顧客満足度の高い医療品質を提供できる体制構築をサポートしているそうです。
エン転職 取材担当者
松井
取材担当者-松井
株式会社シーユーシーNEW
掲載期間24/08/1524/09/11

企画運用担当(マネージャー)◆年休122日(土日祝)/残業月平均20時間

正社員職種未経験OK完全週休2日残業月20h以内
医療の希望を創る、あなたの挑戦。

募集要項

仕事内容
企画運用担当(マネージャー)◆年休122日(土日祝)/残業月平均20時間
東証プライム上場のエムスリーグループの中で、病院やクリニックの経営コンサルティング・運営支援のほか、企業・行政への医療関連支援を行なっています。「医療という希望を創る。」を使命に掲げ、患者視点の医療をサポートしている当社は、子どもたちが安心できる医療システムをつくるため、日本社会の医療のあり方を変えていくことを大事にしています。

<仕事内容>
あなたには、拠点マネージャーとして、経営支援先の病院・クリニックの経営プロセスに幅広く伴走し、病院やクリニックが抱える経営課題の解決をお任せします。机上で経営支援の計画を立てるだけでなく、支援先の医療現場に深く入り込んで医療従事者と一緒に解決まで導きます。

<具体的には…>
■医療機関の業績モニタリング、改善策の立案・実行
└例:ベッドコントロール、稼働率・在院日数・在宅復帰率の適正化
■医師や医療従事者を含むスタッフのマネジメント、定着支援
■地域の他病院や多職種スタッフとの関係性構築、集患における営業活動
■CUC本部での会議体の出席、業績/各種進捗報告
■医療機関における業務フローの見直し、改善提案、施策の実行
■医療サービス関連のトラブル・クレームの初期対応
■患者満足度向上のための取り組み
■一部診療報酬改定に基づく施設基準等の管理
■地域医療に関わる関連事業所との連携など
※適性と希望により、経営戦略に関連する事業計画や予算管理、その他施策もお任せする予定です。

<当社で働く魅力>
◎医療サービス浸透を通じて、患者様やご家族をはじめ関係者の満足度に貢献することができます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
当社業務全般
応募資格
大卒以上職種未経験歓迎

■当社ミッション「医療という希望を創る。」に共感いただける方
■自分で決めた目標は必ずやり遂げるコミットメント力の高い方
■多様な価値観・多職種・多階層のステークホルダーと信頼関係を構築できる方
■未踏領域であっても自ら思考し、仮説をもって自走できる方
募集背景 東証プライム上場のエムスリーグループの中で、病院やクリニックの経営コンサルティング・運営支援のほか、企業・行政への医療関連支援を行なっています。「医療という希望を創る。」を使命に掲げ、患者視点の医療をサポートしている当社は、子どもたちが安心できる医療システムをつくるため、日本社会の医療のあり方を変えていくことを大事にしています。

今後もさらなる成長へつなげていくためには、企画運用担当(マネージャー)の組織強化は必要不可欠です。そのため、新たな仲間を募集することとなりました。
雇用形態
正社員

※6ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇に変わりありません。
勤務地・交通
東京都内の支援先医療法人へ配属となります。
◎支援先医療法人でのオンサイト勤務です。
◎リモートワークOK!(週1日程度)

本社:東京都港区芝浦3丁目1-1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN15階

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所
交通
勤務地により異なります。
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※月の平均残業時間…20時間
給与 月給21万8842円以上+賞与あり
※残業代は全額支給します。

◎想定年収は400万円~600万円です。
休日休暇 <年間休日125日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■特別休暇
■産前・産後、育児休暇
■年次有給休暇
福利厚生・待遇 ■昇給:あり
■賞与:あり
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当(会社規定に準ずる/上限月3万円)
■単身赴任者住宅補助制度
■転任時各種手当制度
■ライフプラン支援金制度(401k/企業型確定拠出年金制度)
■研修制度あり
■従業員持株会制度(正社員、かつ入社6か月経過後に入会資格付与、入会申込は年2回)
■受動喫煙防止対策:あり(屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置)

会社概要株式会社シーユーシー

設立 2014年
代表者 代表取締役 濱口 慶太
資本金 76億6900万円(2023年12月末時点)
従業員数 350名
事業内容 医療機関向け経営支援事業
ホスピス事業
居宅訪問看護事業
事業所 本社:東京都港区芝浦3丁目1-1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 15階
企業ホームページ http://www.cuc-jpn.com/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接3回(適性検査あり)
STEP3
内定
※この求人情報は、エン・ジャパン転職支援サービス「エン エージェント」を通じての受付となります。当該求人応募にあたり記入いただいた個人情報は同社に開示するとともに、エントリー後の流れについて、同社よりメール・お電話等でご連絡いたします。

※受付にあたり企業選考の前に、ご登録いただいたWeb履歴書に加え「履歴書」「職務経歴書」のご提出、およびエン エージェントとの面談を実施させていただく場合がございます。
応募受付方法 応募フォームよりエントリーください。追って、こちらからご連絡いたします。

※GW・夏季休暇・年末年始などの連休前後は、選考に通常よりお時間がかかる場合や、各種連絡までにお時間をいただく場合がございます。予めご了承ください。
連絡先 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー
担当エン・ジャパン株式会社 エン エージェント
E-MAILenagent-cs@enagent.en-japan.com
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
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