取材から受けた会社の印象
エンジニアにアサインする“プロジェクト選び”に徹底的にこだわっているという同社。特に、24時間体制での監視や単純作業がほとんどとなるオペレーター系の案件については、基本的に受注することさえないのだそうです。
これは、エンジニア一人ひとりの「将来」を大切にしているからこその取り組み。入社後に担当する案件も、キャリアアップにつながる経験を積める、本格的なインフラ設計・構築がメインになるとのことでした。
また同社では、顧客企業と交渉することで、夜勤や残業もほとんど発生しない体制を整えているとのこと。常にエンジニアのことを第一に考え、「成長性」と「働きやすさ」を両立した職場環境を整えている同社だからこそ、あなたの新しいキャリアも安心してスタートできるのではないでしょうか。
この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◎スピーディな成長を実現できる面白さ
同社の特徴は、未経験からでも成長できる丁寧なサポート体制。入社後は、先輩に一つひとつ質問をしたり、マニュアルを確認したりしながら業務を進めていけば、自然とスキルが身についていくのだそうです。こうした環境だからこそ、「一人で業務を完結できた」という達成感も、すぐに味わうことができるのだと語っていただけました。
◎「感謝される仕事」のやりがい
インターネット回線の安定した運用を守るのも、ITインフラエンジニアの大切な業務のひとつ。「Webサイトが上手く表示されない」といったトラブルを解決できた際には、現場のスタッフからも、とても感謝されるのだそうです。「誰かの役に立てる仕事」ならではのやりがいがあるといえるでしょう。
同社の特徴は、未経験からでも成長できる丁寧なサポート体制。入社後は、先輩に一つひとつ質問をしたり、マニュアルを確認したりしながら業務を進めていけば、自然とスキルが身についていくのだそうです。こうした環境だからこそ、「一人で業務を完結できた」という達成感も、すぐに味わうことができるのだと語っていただけました。
◎「感謝される仕事」のやりがい
インターネット回線の安定した運用を守るのも、ITインフラエンジニアの大切な業務のひとつ。「Webサイトが上手く表示されない」といったトラブルを解決できた際には、現場のスタッフからも、とても感謝されるのだそうです。「誰かの役に立てる仕事」ならではのやりがいがあるといえるでしょう。
厳しさ▲「成長意欲」を求められる仕事
現状に満足し、同じ仕事をやり続けているだけでは、エンジニアとして成長することはできません。ひとつの業務に慣れたら、次は一段階上のスキル習得を目指して自主学習したり、新しい業務を手がけてみようというようなチャレンジ精神が求められる職場です。成長したいという意欲を持つことができなければ、長く活躍するのは難しいでしょう。
現状に満足し、同じ仕事をやり続けているだけでは、エンジニアとして成長することはできません。ひとつの業務に慣れたら、次は一段階上のスキル習得を目指して自主学習したり、新しい業務を手がけてみようというようなチャレンジ精神が求められる職場です。成長したいという意欲を持つことができなければ、長く活躍するのは難しいでしょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎早く専門的なスキルを身につけたい方
◎座学よりも実践のほうが楽しいタイプの方
資格手当など手厚いサポートがあり、スキルを身につけたいと考える方にピッタリです。また、早期に実践に移れることも特徴。「先輩から教わったことは素直にやってみる」「自分でやってみて、調べたり考えたりするのが好き」という方に適しています。
◎座学よりも実践のほうが楽しいタイプの方
資格手当など手厚いサポートがあり、スキルを身につけたいと考える方にピッタリです。また、早期に実践に移れることも特徴。「先輩から教わったことは素直にやってみる」「自分でやってみて、調べたり考えたりするのが好き」という方に適しています。
向いていない人▲教えてもらえるのを待っている方
サポートの体制があるとはいえ、自らに成長意欲がない方にはミスマッチと言えるでしょう。会社がすべての道を用意してくれるから…と甘えてしまうタイプの方は、せっかくの成長機会を逃してしまうかもしれません。
サポートの体制があるとはいえ、自らに成長意欲がない方にはミスマッチと言えるでしょう。会社がすべての道を用意してくれるから…と甘えてしまうタイプの方は、せっかくの成長機会を逃してしまうかもしれません。