- 【事業内容】
- ■労務管理サービス ■社会保険手続き ■法令遵守とコンプライアンスの支援 ■コンサルティングサービス
勤務地
特長
一般事務、営業事務、秘書、受付と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 社労士アシスタント（未経験歓迎）◆完全週休2日／年間休日123日／残業少なめ／週1回在宅ワークOK！ 各種データ入力や資料作成など、社労士のアシスタント業務をお任せします。まずはシンプルな事務ワークからスタートして、少しずつステップアップしていきましょう。【担当業務について】 ▼まずは事務ワークからスタート 最初の3～6ヶ月間は、各種データ入力や申請書・給与明細の作成などからスタート。社会保険・労働保険手続きや給与計算、各種助成金の申請などのサポート業務を通して、基本的な仕事の流れを把握していきます。 ▼より発展的な業務に挑戦 入社4ヶ月目を目処に、顧客からの労務・社内トラブルに関する相談や社内の保険制度の仕組み化などに対応をしていきます。 ▼社労士資格を取得してステップアップ 仕事に慣れてきたら、社労士資格の取得に挑戦。合格後は、月1回のペースで担当顧客を訪問しながら、行政機関の調査や就業規則の制定・改定、人材育成・労務コンサルティングなど、専門性の高い業務に取り組んでいきましょう。 【仕事のポイント】 ☆「相手に合わせた対応」が重要です 顧客となる企業は、業界や規模もさまざま。だからこそ、それぞれに合わせた対応をしていく必要があります。顧客企業ごとのルールや求められる言葉遣いなどをしっかりと把握した上で、「信頼される仕事」ができるよう心がけていきましょう。 ☆頑張るあなたを、全力でサポートします 独り立ち後は、1人につき20～30社程度の顧客を担当します。もちろん、わからないことや不安な点がある際には、気軽に質問してOK。担当している案件は代表がすべて把握しているため、しっかりとアドバイスをもらうことができますよ。 |
|---|---|
| 応募資格 |
短大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■短大卒以上 ■Word・Excelの基本操作ができる方 ※社会人経験10年以上の方もOK！ ＜こんな方を歓迎します！＞ ☆未経験から成長したいという意欲がある方 ☆丁寧で正確な仕事ができる方 ☆貢献度の高い仕事がしたいと考える方 |
| 募集背景 | 中小企業経営者や個人事業主、新興企業の経営をサポートする社会保険労務士事務所として、労務管理や社会保険手続き、法令遵守・コンプライアンスの支援に関するコンサルティングなどを手がける当法人。その丁寧で細やかなサポート体制が高く評価されており、現在では100社以上の企業とお取引を行なっています。 今回は、今後の更なる事業拡大を見越した増員募集。新たにアシスタントを採用することで、より多くの顧客に対応できる体制を整えたいと考えています。ノウハウは丁寧にお教えするため、経験は不問。「未経験から成長したい」という意欲がある方の応募をお待ちしております。 |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間3～6ヶ月あり（期間中も給与・待遇は変わりません） |
| 勤務地・交通 |
■本社事務所
東京都立川市錦町2-3-3 オリンピック錦町ビル5F ◎転勤はありません。 ◎週1回のリモートワークも可能です。 交通
各線「立川駅」南口より徒歩5分
|
| 勤務時間 | ■フレックスタイム制 標準労働時間1日8時間／コアタイム11：00～16：00 ☆残業は月15時間以内 「定時30分前に仕事が一段落」──そんな時は、早めに退勤してOK。中途半端に新しい仕事をはじめても、かえって効率が良くありません。当法人が【基本定時退勤】を実現しているのも、こうした取り組みの成果です。 |
| 給与 |
月給25万円～30万円＋時間外手当全額支給＋賞与年2回 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇いたします。 年収例
380万円／27歳（入社2年）
580万円／37歳（入社11年） |
| 休日休暇 | ＜年間休日123日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇（6日） ■有給休暇（当日の申請でも取得可能） ■産休・育休 ※取得・復職実績あり ■介護休暇 ■看護休暇（有給休暇とは別に5～10日付与／小学生までのお子さんがいる方） ■慶弔休暇 ■特別休暇（国家試験直前に5日付与） ※5日以上の連休取得も可能です。 |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月／昨年度実績：1～1.5ヶ月分） ■交通費（全額支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額支給） ■資格手当（社労士／月3万円） ■資格取得支援制度 ■退職金（入社2年経過後積立開始） ■オフィス内禁煙 ■私服可 |
| 教育制度について | ☆着実に「成長」できる環境です。 入社後は、代表や先輩社員が丁寧にサポートしていきます。入社6ヶ月での独り立ちを目指して、少しずつお仕事に慣れていきましょう。将来的には、社労士の国家資格にも挑戦可能。国家試験直前1週間には特別有給休暇が付与されるなど、事務所全体であなたのステップアップを応援していきます。 |
| 職場環境について | ☆「自分らしさ」を大切にできる職場です。 当法人のメンバーは、社労士・アシスタント合わせて全部で7名。平均年齢は30代半ばで、全員が未経験入社となっています。「子育て中で、ときどき事務所に子どもを連れてくるAさん」や「社労士資格合格に向けて勉強中のBさん」など、働き方は人それぞれ。誰もが自分らしく活躍できる環境ができあがっています。 ☆あなたの「アイデア」が活かせます。 従業員の要望を積極的に取り入れるのが当法人のスタイル。これまでにもフレックスタイム制や在宅ワークなど、さまざまな制度を導入してきました。もちろん、あなたのアイデアも大歓迎。私たちと一緒に、より良い職場を作り上げていきましょう。 |
| 会社名 | 社会保険労務士法人AXIA |
|---|---|
| 設立 | 2014年 |
| 代表者 | グループ代表 今村 英治 |
| 従業員数 | 7名（2024年8月時点） |
| 売上高 | 5765万円（2024年2月期実績） |
| 事業内容 | ■労務管理サービス ■社会保険手続き ■法令遵守とコンプライアンスの支援 ■コンサルティングサービス |
| 事業所 | ■社会保険労務士法人 本社 〒190-0022 東京都立川市錦町2-3-3 オリンピック錦町ビル5F ■行政書士法人 本社 〒252-0226 相模原市中央区陽光台7-5-9 AXIAビル2F |
| 関連会社 | 株式会社 アクシア・コンサルティング 株式会社 アクシア・労務サポート 株式会社 アクシア・会計サポート 行政書士法人AXIA |
| 企業ホームページ | https://axia-sr.co.jp/ |
社会保険労務士法人AXIAの社労士アシスタント（未経験歓迎）◆完全週休2日／年間休日123日／残業少なめ／週1回在宅ワークOK！（1306508）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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