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取材から受けた会社の印象
ふるさと納税における寄附金額をご存じでしょうか。実は、2023年度は初めて1兆円を超えました。年々注目度が高まっているふるさと納税ですが、直近では3年連続で過去最高額を更新しているといいます。
そんななか、同社が手がけるふるさと納税管理システム『LedgHOME』は、全国約500の自治体が導入。なんと全国の寄附額の約半数を管理しているそうで、ふるさと納税を管理する代表的なシステムといっても過言ではありません。
また、自治体業務の簡略化・効率化を支援する『LGSTA』という総合行政プラットフォームも提供。ふるさと納税にとどまらず、自治体を対象に多角的な事業で貢献している点が、同社の特徴です。
売上高の大幅増収を見てもわかるとおり、同社への引き合いは年々右肩上がりに拡大しています。「地域創生への貢献」という観点でも、同社にジョインする価値は大きいのではないでしょうか。
この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◆介在価値と貢献性の大きな仕事
障がい者スタッフがイキイキと働けるように業務をバックアップしながら、組織整備を進めていく役割です。拠点立ち上げというスケールの大きい仕事に携わる手ごたえはもちろん、スタッフ一人ひとりとのチームワークで拠点を盛り上げていく醍醐味は、なかなか味わえるものではありません。
そのうえ、ふるさと納税に関わる業務を手がけるため、日々貢献性も感じられるはず。これまで培われた障がい者支援の経験・知見をいかしつつ、地方創生にも寄与するポジションはそうそうないでしょう。
障がい者スタッフがイキイキと働けるように業務をバックアップしながら、組織整備を進めていく役割です。拠点立ち上げというスケールの大きい仕事に携わる手ごたえはもちろん、スタッフ一人ひとりとのチームワークで拠点を盛り上げていく醍醐味は、なかなか味わえるものではありません。
そのうえ、ふるさと納税に関わる業務を手がけるため、日々貢献性も感じられるはず。これまで培われた障がい者支援の経験・知見をいかしつつ、地方創生にも寄与するポジションはそうそうないでしょう。
厳しさ◆多岐にわたる知識を習得しなければならない
管理者のポジションを担うにあたり、まずはあなた自身が業務を推進するうえで必要な知識を習得しなければなりません。たとえば、ふるさと納税に関するさまざまな予備知識はもちろんのこと、ワンストップ特例制度をはじめとした税に関する知識、各自治体の返礼品の内容にいたるまで、覚えることは多岐にわたるそうです。新拠点は今年の10月に稼働予定となっているため、あまり時間がないなかでひと通りの知識習得が問われます。
管理者のポジションを担うにあたり、まずはあなた自身が業務を推進するうえで必要な知識を習得しなければなりません。たとえば、ふるさと納税に関するさまざまな予備知識はもちろんのこと、ワンストップ特例制度をはじめとした税に関する知識、各自治体の返礼品の内容にいたるまで、覚えることは多岐にわたるそうです。新拠点は今年の10月に稼働予定となっているため、あまり時間がないなかでひと通りの知識習得が問われます。
この仕事の向き&不向き
向いている人◆相手に寄り添った支援ができる方
障がい者スタッフの業務支援を通じて、働きやすくやりがいのある職場環境を整備することがミッションです。スタッフを第一に考えた組織づくりが何より求められるでしょう。柔軟な対応ができ、スタッフ一人一人の声を傾聴し相手に合った支援を提供できる方が向いています。
障がい者スタッフの業務支援を通じて、働きやすくやりがいのある職場環境を整備することがミッションです。スタッフを第一に考えた組織づくりが何より求められるでしょう。柔軟な対応ができ、スタッフ一人一人の声を傾聴し相手に合った支援を提供できる方が向いています。
向いていない人◆関係各所との協力連携が苦手な方
新拠点の立ち上げには、福岡営業所の人事部や佐賀営業所など関係各所との協力連携が不可欠です。開設後も全国の関係各所との連携・やり取りが発生するでしょう。拠点内で仕事は完結しないという点を、あらかじめご承知おきください。
新拠点の立ち上げには、福岡営業所の人事部や佐賀営業所など関係各所との協力連携が不可欠です。開設後も全国の関係各所との連携・やり取りが発生するでしょう。拠点内で仕事は完結しないという点を、あらかじめご承知おきください。