店舗運営スタッフ◆賞与2回/韓国系・カフェ・ダイニングなど13業態/秋新規出店予定!オープニング募集の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2024/09/05 - 2024/11/27)
店舗運営スタッフ◆賞与2回/韓国系・カフェ・ダイニングなど13業態/秋新規出店予定!オープニング募集
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
「主役になれる」働き方、あなたの声で叶えられる。
誰もが「主役」として、ずっと輝き続けられる。そんな働き方を、リン・クルーで叶えませんか?
\★残業なし・週休3日も実現★/
「ライフスタイルが変わっても、長く働けるように」と考える当社では、働き方を2種類ご用意!「1日の実働8時間・月8日休み」または「残業なし・週休3日制」。スタッフの人数も充分いるので、お休みも希望通り&連休取得もOKです。
\★お店作りにも積極的に参加できる★/
より良いお店づくりのため、正社員・アルバイトの垣根を越えて意見を出し合える環境です。そのため、新メニューの開発や内装・接客など、どんなアイデアも大歓迎!
\★なりたい自分を目指せるキャリア★/
オリジナルブランドを13業態展開する当社では、キャリアの希望を幅広く叶えることができます。マネジメントや他のジャンルのお店への挑戦など、どんな理想もスピーディーに実現させます!
こんな当社だからこそ、定着率は高め。飲食店経験者にも選ばれています。
リン・クルーで、ぜひあなたらしい働き方を叶えてください。
募集要項
仕事内容 |
店舗運営スタッフ◆賞与2回/韓国系・カフェ・ダイニングなど13業態/秋新規出店予定!オープニング募集 \韓国系・カフェ・ダイニング…あなたはどこで「主役」になる?/ すべて自社で企画立案したオリジナルブランドを13業態展開している当社。あなたには、店舗運営スタッフとして、ホールもしくは調理業務のいずれかをメインでお任せします。働くお店・メインポジションは、あなたの希望を考慮して決定します!
<基本的な業務> ■ホール・接客業務 ■キッチン・調理業務 ■売上管理 ■アルバイトの採用や教育 ■店舗運営や売上UPの為の企画立案など
<あなたのアイデアをカタチに!> ■イベントに合わせた店内装飾 ■旬の食材を使ったメニューの提案 ■新しい接客スタイルの導入
>>例えば、こんなアイデアが実現されました! ・洋食ダイニング店では、クリスマスの時期には、有名映画とコラボレーションし、魔法の世界をイメージしたオムライスを考案☆ ・もつ鍋店では、記念日を盛り上げるため、明太子もつ鍋の明太子をハート型にし、マヨネーズでメッセージを記入するサービスを実施!
◎入社年次・ポジション問わず企画に携わることも可能です!
<入社後の流れ> ▼メインポジションの決定 ホール・キッチンどちらかをメインでお任せ。職種や店舗はあなたの希望を考慮して決定いたします。 転居を伴う配属はありません。また、新しい業態にチャレンジしたい!など、入社後にも気軽に相談できる体制が整っています。
▼研修を実施 メニューの説明やハンディの使い方、オペレーションなど丁寧にご説明をしていきますので、少しずつできることを増やしていきましょう!入社後3~6ヶ月でお仕事に慣れる方がほとんどです!
▼その後は店長職にキャリアアップも! 頑張りにより入社から最短半年で店長に昇進するスタッフも!後に複数店舗の統括店長やマネジメント職にキャリアアップも可能です。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■必須の資格はありません!意欲・人柄重視の採用です。
\「飲食は初挑戦」という方も歓迎!/ 「今まで興味があったけど、接客は初めて」「タマゴが割れないくらい料理が苦手だけど、挑戦してみたい」など、どんな方でも大歓迎!「やってみたい」というあなたの意欲を歓迎いたします。
\未経験スタートの先輩が多数!/ 前職はお笑い業界・建設業界など、異業種から転職してきたメンバーも多数活躍中!正社員デビュー・ブランクありの方も歓迎です。
★もちろん、飲食業の経験をお持ちの方は活かしていただけます! (調理・ホール等、経験年数不問)
~~こんな方にピッタリの仕事です~~ ◎人を喜ばせることが好き ◎アイデアを活かして活躍したい ◎「食」が好き ◎プライベートも仕事も楽しみたい ◎長く活躍できる職場を探している
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募集背景 |
<10名以上の積極採用です!> 和食ダイニングや鉄板料理、ハワイアンカフェ、韓国料理など、全国各地13業態・25店舗の多種多様なジャンルの飲食店を手がける当社。これらはフランチャイズ展開のチェーン店ではなく、すべてが自社の企画立案によるオリジナルブランドです。
今後も、新業態の店舗を複数オープン予定。それに向けた組織強化の一環として、今回新たなメンバーを募集することとなりました。「お客様だけでなく、従業員にとっても働く幸せを感じてもらいたい」というのが当社の考え。経験問わずどなたでも活躍できる環境を整えていますので、少しでも興味をお持ちいただけましたらぜひご応募ください! |
雇用形態 |
正社員
※試用期間はありません。 |
勤務地・交通 |
東京・神奈川・愛知・福岡・仙台 転勤無/希望考慮
★秋葉原に新店舗開店予定 勤務開始11月~
■韓国ごはん・酒家ダイダイ そごう横浜 グランツリー武蔵小杉 東急プラザ銀座 横浜ランドマーク 渋谷ストリーム 大名古屋ビルヂング
■Moana Kitchen Cafe 有楽町ITOCIA 新宿タカシマヤタイムズスクエア
■Omelettes&Creperie Picoti Picota 日本橋高島屋
■お好み焼・鉄板焼こて吉 上野の森さくらテラス 名古屋ラシック KITTE博多
■Kitchen Omiya マークイズみなとみらい 大名古屋ビルヂング
■韓韓市場 品川グランパサージュ
■もつ鍋・ホルモン鉄板焼博多もつ楽 渋谷
■鉄板焼・お好み焼一歩 新宿西口ハルク ヨドバシ仙台
■グリル大宮 JR博多シティ
■アジアのかまど 武蔵小杉東急スクエア
■ハンバーグ2910 KITTE博多
■和食オリジナルダイニングかまくら 仙台
■串焼串天ワインto日本酒でべそ 仙台南町通
交通
※各店舗の詳細な住所・交通は、以下のHPよりご確認ください。 http://www.rincrew.co.jp/
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勤務時間 |
【正社員】シフト制/実働8h
【残業なしスタイル正社員】シフト制/月170.5時間 ※1日実働4~8hのシフト制 ※週3日休みも可!
■シフト例 10~17時 10~18時 15~22時etc・・・ ※希望を考慮して決定いたします
◎多くの店舗が商業施設内にあるため、23時には営業が終了します。※店舗により異なる。 |
給与 |
【正社員】 未経験者:月給24万6000円以上 経験者:月給26万5000円以上
【残業なし正社員】※時短 月給20万6000円以上
【エリア限定コース】※地域により給与額は異なります 未経験者:月給22万円以上 経験者:月給24万円以上 └福岡・名古屋・仙台のいずれかのエリアのみでご活躍したい方限定です。
【店長・料理長】 月給30万円以上
※いずれも別途賞与年2回、インセンティブ、各種手当あり ※残業手当は別途全額支給 ※全コースにて昇給チャンス・年次昇給あり(社内規定による) ※経験・能力、勤務時間などを考慮して決定
年収例
★25歳で入社した場合のキャリアアップ例 306万円+インセンティブ/入社1年目(25歳) 346万円+インセンティブ/入社3年目(28歳)※店長 433万円+インセンティブ/店長(30歳)※統括店長
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休日休暇 |
【正社員】 ■週休2日制(月8日/シフト制)
【残業なし正社員】 ■週休2日制(月8~12日/シフト制) └週3日休みも可能!
【共通】 ■夏季・冬季休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ※取得・復職実績あり ■育児・介護休暇 ※取得・復職実績あり ■慶弔休暇 ■新婚旅行休暇
◎5日以上の連休取得も可!連休が取得しやすく、社員から好評です! ◎シフトを調整して、1日の勤務時間を短くすることもできます!(残業なしスタイル正社員)
~~希望を叶えられる理由~~ 「それぞれのライフスタイルを大切に、長く働いてほしい」というのが当社の考え。子どもを育てながら働くパパママ社員も在籍中です! |
福利厚生・待遇 |
【残業なしスタイル正社員】 ■副業OK
【共通】 ■賞与年2回(6月、12月)※業績による ■決算賞与※業績による ■勤続給(年次昇給)※入社5年目まで、社内規定あり ■社会保険完備 ■時間外手当 ■交通費(全額) ■家族手当(1人目:5000円、2人目:3000円、3人目:2000円、4人目以降:1000円/月)※配属者、子ども含む。 ■勤続手当(社内規定あり) ■出張手当 ■役職手当 ■インセンティブ(予算達成で達成率により金額を毎月支給) ■従業員持株会 ■制服貸与 ■食事付き(お好きなメニューを無料で食べられます) ■慶弔見舞金制度 ■社員割引 ■社員紹介制度(紹介した方・された方の両方に10万円をお支払い♪)※社内規定あり ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種 ■各種資格取得費用全額負担(食品衛生、防火防災) ■懇親会(全社員参加による) ■社外研修制度も多数! ■報奨金(予算達成率により、毎月支給) |
先輩にとって「リン・クルー」の魅力とは? |
★一歩ヨドバシ仙台店 三浦店長(27歳/男性)に聞きました!
――戻りたくなる会社です 学生の時に、アルバイトとして『かまくら』にて働いていました。飲食業の魅力に気づき、他社へ社員として入社したのですが、上司にメニューの相談をしても却下されてしまったり決定権がなかったりと、「やりたいことがなかなかできない」と感じてしまって…。
自分が「やってみたい!」と思うことをすぐに行動に移せていたのは、リン・クルーだったからなんだと気付き、リン・クルーの正社員として戻ってきました。改めて、入社してよかったです! |
先輩にとって「リン・クルー」の魅力とは? |
――どんなことにも挑戦できます 入社してすぐに挑戦したのが、新メニューの開発。「やりたいと思うことは、やろう!」というのが当社のスタイルなので、年次問わず意見交換を活発にできるのが魅力ですね。また、「20代のうちにマネジメントの経験もしたい」と伝えたところ、今の店舗の立ち上げに抜擢してもらえました!やりたいことがある際にも、誰に相談したら良いのか、どんな手段で連絡をしたら良いのかが明確です。
――転職者へメッセージ! 年齢問わず、挑戦したいことを後押ししてくれる会社なので、意欲がある方にとってはピッタリ!多くの業態があるので、いろいろチャレンジしてみてください! |
株式会社リン・クルーの店舗運営スタッフ◆賞与2回/韓国系・カフェ・ダイニングなど13業態/秋新規出店予定!オープニング募集(1307590)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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