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提案営業（未経験歓迎）◆既存のお客様中心／残業月15h程度／自己資本100%！／転勤なし／ノルマなし

株式会社三喜

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プロ取材

本社にいらっしゃる採用担当の方々に取材。地域に密着した店舗を経営している同社。残業は月15時間程度と少なめ。抜群の安定性のもと、社員が働きやすい環境を整えているとのことでした！

エン転職取材担当者

中村

募集情報
クチコミ情報

株式会社三喜

掲載期間24/09/12～24/12/04

提案営業（未経験歓迎）◆既存のお客様中心／残業月15h程度／自己資本100%！／転勤なし／ノルマなし

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内転勤なし

惜しみなく還元する会社で、ゼロから手堅く収入アップ。

全くの未経験でも、高収入を目指せる営業になれる。それが当社です。

トヨタモビリティ東京の副販売店である当社。あなたには、新車の他、車検や点検、整備や保険の各種サービスの提案をお任せします。

ポイントは、新車の販売だけでなく、車検や点検、保険もインセンティブの対象であること。さらに、還元率も高めに設定。給与とは別に月50～60万円のインセンティブも獲得することも可能です。

――ここまで社員の頑張りに応えることができるのは、安定基盤があるから。70年以上の歴史を持つ当社。自己資本が100％と高く、安定経営を実践しています。

未経験でも問題ありません。既存のお客様を中心に、不安が解消できるまで先輩が教えます。個人ノルマもなく、定期的な勉強会でスキルも磨けます。その結果、月に50万円～60万円のインセンティブを手にすることも可能です。前職ドライバーやガソリンスタンドの社員も活躍中です！

惜しみなく還元することが”通常運転”である当社で、新たにスタートを切りませんか。

募集要項

仕事内容	提案営業（未経験歓迎）◆既存のお客様中心／残業月15h程度／自己資本100%！／転勤なし／ノルマなしトヨタモビリティ東京の副販売店である当社で、営業をお任せ。わからないことがあれば、他の営業社員と協力しながら仕事ができるので、未経験の方も安心です！＜お客様について＞既存のお客様が中心。1人あたり300名～400名ほどを担当します。法人も個人も両方担当。個人のお客様は比較的年齢層が高め。10年～20年近く通っている方もおり、親子三代で来店される方もいらっしゃるほど。平日は法人のお客様がメイン、休日はファミリー層がメインです。＜具体的な仕事内容＞ ◆お客様への提案トヨタブランドの新車と各種サービス（車検・点検・整備・保険など）を合わせて提案。例えば、新車の購入に来たお客様に対して保険を提案することもあります。また、近年は車の値段が高騰していることからローンのニーズが高め。ローンの組み方も提案します。 ◆フェアやイベントの企画・実行・広報土日などにはファミリー向けのイベントを開催。過去には、縁日や魚屋さんを招くイベントなどを開催しています。イベントは月に1回ほどのペースで行ないます。「こんなイベントにしたい…」などのアイデアは大歓迎！ ※その他、提案準備や精査業務、書類作成も行ないます。＜ポイント＞ ◎お客様との商談はフランク！営業スタイルは営業に一任しています。さらに既存のお客様が中心。だからこそ、商談ではフランクに話しています。例えば、整備について説明する際も雑談を交えながら話したり、一緒に来店されたお孫さんの話で盛り上がったり…堅苦しさは一切ありません！ ◎頑張れば頑張るほど収入に直結！毎月インセンティブを支給。自動車だけでなく、車検なども対象です。中には、1ヶ月に50万円～60万円稼いだ社員もいるほど。提案内容に迷ったら、先輩や店長、営業企画部の力も借りられます！
応募資格	学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK ■普通自動車運転免許（AT限定可）＼こんな方はぜひご応募ください！／ ◎未経験から営業をスタートしたい ◎今よりも高収入を手にしたい ◎アイデアを活かせる仕事がいい
募集背景	トヨタモビリティ東京の副販売店として、70年近い歴史を持つ当社。自己資本100％という強みを活かし、自由な発想のもと多角的な事業を展開しています。社内の雰囲気の良さから、長く働く営業が多い状況。新たな事業展開に加え組織の若返りも図るため、今回新しいメンバーを募集することになりました。
雇用形態	正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変動はありません。
勤務地・交通	以下のいずれかの勤務地に配属します。 ■本店／東京都板橋区赤塚新町3-8-19 ■板橋店／東京都板橋区坂下1-20-15 ◎転勤はありません。 ◎勤務地は希望を考慮します。交通 ■本店／有楽町線「地下鉄赤塚駅」より徒歩5分・東武東上線「下赤塚駅」より徒歩10分 ■板橋店／都営三田線「志村三丁目駅」より徒歩7分
勤務時間	■9：45～18：15（実働7時間30分） ※残業は月15時間程度。メリハリをつけて働き、なるべく残業はしないようにしています。
給与	月給25万円～28万円＋賞与＋インセンティブ ※残業代は全額支給いたします。＼頑張りはインセンティブで還元！／新車の販売だけでなく、車検や点検、保険にもインセンティブを支給。車検だけで月に3～4万円、自動車の販売で月50～60万円のインセンティブを獲得した社員もいるほど。 ★成果を出すためのサポートも惜しむことなく行なうため、安定して収入をアップさせることも可能です！年収例 820万円／入社11年 650万円／入社5年 450万円／入社2年
休日休暇	■週休2日制（火曜＋その他1日※シフト制） ■年次有給休暇 ■年末年始休暇（6～7日） ■夏季休暇（6～7日） ■GW休暇（6～7日） ■産前産後休暇 ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■誕生日休暇
福利厚生・待遇	■昇給年1回（7月） ■賞与年2回（7月・12月／昨年度実績：2.5～3ヶ月分） ■営業手当（月３万円） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当全額支給 ■役職手当 ■資格手当（整備士） ■インセンティブ ■家族・扶養手当（配偶者：月1万円、子ども1人につき：月8000円） ■資格取得支援制度（整備士） ■オフィス内禁煙（喫煙スペース有） ■確定拠出年金制度 ■退職一時金制度 ■中小企業退職金制度 ■リゾートホテル会員権所有（入社1年目から利用可） ■自動車売買社員割引・特典制度
入社後の受け入れ体制	▼人事研修 PCの使い方について先輩からOJTで学びます。その他、会社の仕組みや労務関係についても学びましょう。また、損害保険の販売資格のための研修を実施します。 ▼先輩のOJT 配属先の先輩から提案の仕方などをレクチャー。徐々に既存のお客様を引き継ぎます。先輩がメンターとして一緒に行動するので安心です。 ▼勉強会トヨタモビリティ東京主催の研修を毎月実施。代金を分けて支払う「割賦（かっぷ）支払い」の提案方法や保険の種類など、様々な研修を行なっています。研修によって成約率が4割～5割伸びたこともあるほどです。 ◎今後は車の構造や仕組みについて学べる研修を用意する予定です！
配属部署	営業は35歳～68歳まで様々な年代が在籍。営業の前職は整備士やガソリンスタンドのアルバイト、運送会社のドライバー、空港の警備スタッフなど様々。転職理由は「働き方を改善したかった」「前よりも年収をアップさせたかった」などです。雰囲気の良さから、長く働く営業社員が多いことが特徴です。10年以上働く社員も多数。定年を過ぎても働いている社員がいるほどです。朝礼をはじめとして、日々コミュニケーションを取りながら働いています。協力し合う文化があるのも特徴です。

転職・求人情報イメージ1 — クラウンやアルファードなど、トヨタの人気車種を扱えることもポイント。車好きな方には天職かもしれません。

転職・求人情報イメージ2 — 今後は、もっと店内でのイベントを増やしていきたい考え。あなたの自由な発想を、ぜひお待ちしています！

プロフェッショナル取材者のレビュー

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取材から受けた会社の印象

トヨタモビリティ東京の副販売店である同社。70年近い歴史を持ち、長年地域の人々に愛されてきました。

そんな同社の強みは、サービスの幅が広いこと。同業他社では新車や中古車の販売や整備のみという場合が多いですが、同社は納車や引き取りまで行なっているのだとか。こうして包括的に事業を展開しているからこそ、「三喜さんに行けば安心」と長年通うお客様が多いとのことでした。

また、安定した経営を実現している同社。その秘密は、多角的な事業展開にあるそう。自動車販売の他、不動産事業も手がけているとのこと。この事業も好調だそうです。こうして様々な事業を展開しているからこそ、不景気の影響も受けにくく、安定経営が実現しています。

盤石な基盤を持つ同社。ここなら、腰を据えて働けそうです。

この仕事のやりがい＆厳しさ

やりがい■新車が売れた時の嬉しさ
実は、「トヨタブランドだから購入する」とすぐ購入となるケースは少ないそう。決して売ることが簡単ではないからこそ、1台の自動車を売るために試行錯誤するのが同社の営業です。「どのような順番で案内すれば受け入れていただけるのか」など、営業企画部や販売企画、店長とともに考えます。こうして考えた戦略が見事ハマり、購入していただけた際には思わずガッツポーズをしたくなるほど嬉しいそう。新車が売れた際の達成感は格別とのことでした。

■頑張りが還元されること
半年に1回、表彰式があるそう。成果を出している営業はここで表彰されるとのことです。また、還元率の高いインセンティブによって頑張れば頑張った分だけ収入が上がります。これは、会社のスタンスとして「社員の頑張りは社員に余すところなく還元したい」と思っているから。このように頑張りがしっかり還元されることは大きなやりがいとのことでした。

■集客のためにアイデアを活かせる面白さ
集客のための提案は大歓迎だとか。例えば、平日の店内は比較的落ち着いているため、空きスペースをカフェのようにして、近所の高齢者の方々が立ち寄れるスペースにする…というアイデアを考えた先輩もいるそう。こうして、お店ではなく「ふらっと立ち寄れる場所」にすることで、近所の人々にとって身近な存在になり、集客につながる可能性も大いにあります。このように、認知度拡大や集客のためのアイデア出しができるため、企画する面白さがあるでしょう。

厳しさ■学び続ける大変さ
メインは自動車の販売ですが、自動車保険や損害保険の提案も行なうことが特徴。続々と発売される新車の種類やそれぞれの違いを覚えることはもちろん、日々新しいものが登場する保険の知識も身に付けなければなりません。自動車や保険の知識を日々アップデートしなければならない大変さは覚悟しておく必要があります。

この仕事の向き＆不向き

向いている人◎主体的に行動できる方
営業方法やイベントの企画において、アイデアを活かせることが特徴。会社としても営業の積極的な提案を求めています。既存のやり方にこだわらず、「どうしたら今以上に良くなるか」を常に考えられる方は向いているでしょう。

向いていない人△現状維持が良い方
同社の特徴は、インセンティブの還元率が高く、頑張れば頑張るだけ収入がアップすること。「このままでいいや」と努力を怠ってしまうと、せっかくの環境を活かせません。現状維持が良い方には向かないでしょう。

会社概要株式会社三喜

設立	1953年
代表者	代表取締役　田中祥喜
資本金	5000万円
従業員数	56名（2024年8月時点）
売上高	14億円（2024年3月期実績）
事業内容	■自動車販売（新車・中古車） ■自動車整備（車検・点検・鈑金・一般・用品取付・他） ■自動車保険・損害保険代理店業務（あいおいニッセイ同和損害保険・損害保険ジャパン・三井住友海上火災保険） ■生命保険代理店業務（SOMPOひまわり生命・MSA生命）・賃貸ビル業務
事業所	■本社〒175-0093　東京都板橋区赤塚新町3-8-19 ■板橋店〒174-0043 東京都板橋区坂下1-20-15
企業ホームページ	https://sanki-tp.com/

応募・選考について

入社までの流れ	STEP1 Web履歴書による書類選考 STEP2 面接2回 STEP3 内定 ----------------------------------------- ★柔軟な対応を心がけています！ ----------------------------------------- ・ご応募から内定までは1ヶ月以内の予定。ご応募から2ヶ月以内のご入社が可能です。・Webでの面接も可能。お気軽にご相談ください！＼面接日程の調整もお気軽にご相談ください／日程の変更をご希望の際は、可能な限り、前日までにご連絡いただけますと幸いです。もし「当日に体調が悪くなってしまった」「急用が入ってしまった」という場合は、遠慮せずご連絡ください。改めて面接の日程を決めさせていただきます。 ----------------------------------------- ★面接にはリラックスしてお越しください！ ----------------------------------------- 面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、ぜひリラックスしてお越しください。「実際の働き方は？」「教育体制について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。遠慮なくご相談ください。
応募受付方法	当ページよりご応募ください。追ってご連絡を差し上げます。
面接地	■本社〒175-0093 東京都板橋区赤塚新町3丁目8-19
連絡先	■本社〒175-0093 東京都板橋区赤塚新町3丁目8-19 担当採用担当／原田・伊藤 TEL03-3975-2033

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