- 【事業内容】
- ・アウトソーシングサービス ・人材派遣／人材紹介 ・シェアードサービス 労働者派遣事業 派13-304280 有料職業紹介 13-ユ-303940 届出電気通信事業者 C-2115194 確定拠出年金運営管理機関 登録番号789 ★JIS Q 15001:2006／ISO9001：2015／JIS Q 27001：2014 取得
勤務地
特長
人事・労務、総務と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 人事（給与計算・社会保険業務中心）◆上場企業100%子会社／土日祝休／賞与年2回／産休・育休多数取得 クライアントからの依頼を受け、給与計算や社会保険事務を中心とした、人事業務をお願いします。■給与・賞与の計算・明細作成・振込 ■住民税納付および年末調整処理 ■各種手当の算出 ■社会保険の手続き ■データの並び替え ■特定条件のデータの抽出 ■大量の数字データの中に文字列が入っているのを除外（データのクレンジング） ■加工したデータをシステムにインポート など ※できること、得意なことから少しずつお任せします ▼▼入社後の流れ▼▼ 今までのご経験やスキルにあわせて研修をします！ その他にも、必要があれば勉強会や社内研修などでサポートしていきます♪ ◆産休・育休取得復職実績豊富！ライフイベントを迎えても活躍できる ◆リーダーポジションへのキャリアも！月給30万円も可能 ◆完全週休2日制（土日祝）＆年間休日120日以上 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎ブランクOK
★ブランク不問！業界未経験歓迎！しっかりスキルを身につけられる★ ■給与計算・労務などの業務経験をお持ちの方 ■Excelを使用した業務経験 【あると望ましい経験・能力】 ◆Excel：関数・ピボットテーブルを使用したデータ加工 ◆AccessからExcelへデータのインポート・そのチェック作業 ◆お客様から送られてきたデータと処理した結果の照合 |
| 募集背景 | アウトソーシング業界は、数少ない成長産業。景気低迷やコロナ禍により、企業はコア業務に特化し管理部門はアウトソースする、そんな動きは現在さらに高まっており、不透明な環境下が続く中で、将来に渡り長く続いていくと予測されています。 給与計算や社会保険事務といった人事労務の仕事は特に引き合いが多く、業務増加による募集です。 |
| 雇用形態 |
正社員
（試用期間6ヶ月）※試用期間中の給与・待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
【転居を伴う転勤はありません】本社（豊洲オフィス）または八王子オフィス！
勤務地は希望を考慮のうえ決定いたします！ ★いずれのオフィスも、リフレッシュルームがあります★ 【本社（豊洲オフィス）】 ●東京都江東区豊洲5-6-36 豊洲プライムスクエア4階 有楽町線「豊洲駅」6a出口から徒歩6分 通勤に便利です♪ 【八王子オフィス】 ●東京都八王子市子安町4-7-1 サザンスカイタワー八王子6階 JR中央線「八王子駅」南口 駅直結 雨に濡れず通勤できます♪ |
| 勤務時間 | 9：00～17：30（実働7.5時間／休憩1時間） ★希望に応じ、8：00～16：30といった時差出社なども可能です。 ★残業は月10～20時間程度。 ★残業代は全額別途支給します！ |
| 給与 |
月給24万円～30万円＋時間外手当 ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ※上記金額にはみなし残業代は含みません。時間外手当は別途【 全額支給 】します。 賞与 年2回（6・12月）※前年実績3.4ヶ月／年 昇給 年1回（6月）※給与改定 年収例
460万円／人事・入社3年目（月給26万5000円＋諸手当＋賞与）
570万円／人事・入社5年目（月給33万円＋諸手当＋賞与） |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日以上＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■バースデー休暇 ■育児休暇 ■産前産後休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定年1回（6月） ■賞与年2回（6月・12月）※前年実績3.4ヶ月／年 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（月5万円まで） ■残業手当（全額支給） ■確定拠出年金制度 ■メンタルヘルスケア ■社内禁煙 ■総合福利厚生サービス「スマート福利厚生」 ＜スマート福利厚生とは…＞ 140万アイテムの福利厚生特典が受けられる福利厚生サービス。レジャーやグルメ、ショッピング、フィットネス、無料eラーニング（300講座以上）、育児・健康・介護など、多数のジャンルのサービスを割引料金で利用できます。要約されたビジネス書をいつでも閲覧できるアプリ「flier」も利用可能です。 |
| 配属部署 | 人事ソリューション部。社内は70%が女性ですが、当部門はそれ以上！年代は30代を中心に20代～50代と幅広いのでどの年代の方も歓迎！ほぼ中途採用社員ですから、入社後もすぐに溶け込めると思います。業務は3名～10名ほどのチーム制。何かあればすぐに先輩社員やチームリーダーに相談してください！切磋琢磨し、助け合いながら仕事ができる環境です。毎年、10名程度（昨年度は15名！）育児休暇取得者がいて、ほとんどの方が復帰しています。 |
| やりがい | 毎月の給与計算が終了した時の充実感。そんな声がとても多いです（間違いなく終わった時、給与支給日を迎えて「ホッ」とする、なんて声も）。いろいろな情報を共有したり・されたり。相談したり・されたり。仲間が多いからこその喜びを感じることでしょう。 また、この仕事は社内の人事労務ではなく、クライアント企業の給与計算や社会保険事務。自分の頑張りは会社の売上や利益につながります。コア業務（主業務）だからこその「やりがい」も感じてくれることでしょう！ |
| 会社名 | 芙蓉アウトソーシング&コンサルティング株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1988年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 仁多見 斎 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1000名 |
| 事業内容 | ・アウトソーシングサービス ・人材派遣／人材紹介 ・シェアードサービス 労働者派遣事業 派13-304280 有料職業紹介 13-ユ-303940 届出電気通信事業者 C-2115194 確定拠出年金運営管理機関 登録番号789 ★JIS Q 15001:2006／ISO9001：2015／JIS Q 27001：2014 取得 |
| 事業所 | 本社／東京都江東区豊洲5-6-36 豊洲プライムスクエア4F ＜東京＞ 東京都八王子市子安町4-7-1 サザンスカイタワー八王子6F 東京都八王子市石川町2951 東京都八王子市久保山町2-3 ＜大阪＞ 大阪府大阪市中央区南船場3-9-10 徳島ビル6F ＜青森＞ 青森県黒石市追子野木2-248-1 ＜福島＞ 福島県会津若松市飯寺北三丁目1番1号 福島県西白河郡西郷村大字小田倉字狼山3-1 ＜長野＞ 長野県上伊那郡辰野町伊那富6666 |
| 企業ホームページ | https://www.noc-net.co.jp/ |
芙蓉アウトソーシング&コンサルティング株式会社の人事（給与計算・社会保険業務中心）◆上場企業100%子会社／土日祝休／賞与年2回／産休・育休多数取得（1309166）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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