| 仕事内容 | 社内SE（問い合わせ対応・管理業務などを担当）◆年間休日121日／賞与年2回／福利厚生充実／転勤なし ミサワホームグループの一員として、関西一円のリフォームを手がける当社。社内SEとして、システムの問い合わせ対応や管理業務などをお任せします。＜仕事内容＞ ■問い合わせ対応 「業務システムでトラブルが出ている」「Excelについて質問がある」など、電話やメールで社内の問い合わせに対応します。時期により異なりますが、問い合わせ件数は少ないと1日5～6件ほど。セキュリティやネットワーク、業務システムなど、あらゆる問い合わせが寄せられます。 ■ミサワホーム本社からの窓口業務・管理業務 「マニュアルを変更する」「セキュリティ関連の取り組みを実施してほしい」など、ミサワホーム本社からの依頼を共有・実施します。また、VBAでデータをCSVへと出力して見やすくするといった業務改善や、事業所・事業部の新設時にネットワーク設定なども対応。社員へのハードウェアの貸し出しやアカウント整理などの管理業務も行ないます。 ※その他、本社とのセキュリティ関連の打ち合わせなども対応。 ※分からないことがあれば先輩に気軽に相談できます。 ※業務割合は、繁忙期で問い合わせ7割・管理業務3割ほど。閑散期は問い合わせ2割、管理業務8割ほどです。 ＜仕事のポイント＞ ◎エンドユーザーの反応を間近で見られる ユーザーは、社内システムを使用する自社の社員。ユーザーとの距離が近く、間近で反応を見ることができます。「○○さんのおかげで、いつも助かっています」と嬉しい言葉をもらえたときは、喜びもひとしおです。 ◎幅広い知識が必要です 業務システムだけでなく、ネットワークやハードウェア、セキュリティなど、携わる業務範囲は多岐にわたります。そうした業務を一手に担うポジションなので、さまざまな知識を身に付けることが大切です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問
■ITエンジニアとして開発の経験をお持ちの方 └運用保守の経験でもOK！ ＜歓迎スキル＞ ◎業務システムの開発や運用保守経験 ＜こんな方にピッタリです＞ ◎一つの会社で腰を据えて働きたい方 ◎人とコミュニケーションを取るのが好きな方 ◎新しい知識を吸収するのが好きな方 ◎プライベートと仕事を両立したい方 |
| 募集背景 | ＜組織体制の強化に向けて、新たに社内SEを増員募集！＞ ミサワホームグループのリフォーム専門会社として、関西エリアに根付いた事業拡大を続けている当社。提供するリフォームの質やリフォーム後のフォローにも力を入れることで、リピーターとなってくださるお客様も多く、安定した顧客基盤・経営基盤を築いています。 そんな中、これまで当社を支えて来てくれた社内SE担当が、3年後に定年を迎えることに。そこで今回は、社内SEとしてご活躍いただける新たな仲間をお迎えすることになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間が3ヶ月あります。その間の給与・待遇に差はありません。 |
| 勤務地・交通 |
大阪府大阪市北区堂島2-2-2 近鉄堂島ビル13階
◎転勤はありません。 ◎U・Iターン歓迎！ 交通
・大阪メトロ四つ橋線「西梅田駅」より徒歩2分
・JR東西線「北新地駅」より徒歩4分 ・各線「大阪駅」より徒歩8分 |
| 勤務時間 | 9：30～18：30（実働8時間、休憩1時間） ※残業は月平均20～30時間ほどです。 ※21時にPCの電源が落ちるため、長時間の残業はほとんどありません！ ★セレクティブワーキング制度を採用！ 始終業時間を前後2時間（30分単位）まで、ずらすことができる制度。プライベートとの予定も調整もしやすい環境です！ |
| 給与 |
月給25万円～40万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。 ※時間外手当は、全額支給します。 年収例
447.2万円／35歳
500.6万円／40歳 608.7万円／45歳 |
| 休日休暇 | ＜年間休日121日！＞ ■完全週休2日制（火・水） ■年次有給休暇 ■夏季休暇 ■GW休暇（4～5日） └世間の休みの時期とずらしているので、人が少ない時期に旅行ができます！ ■年末年始休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（7月） ■賞与年2回（6月・12月／昨年度実績：4.7ヶ月分） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ＜各種手当＞ ■時間外手当（全額支給） ■役職手当 ■認定試験手当（最大1万円） ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ■確定拠出年金制度 ■自社製品購入割引制度 ■公的資格合格祝金制度 ■定期健康診断 ■スマートフォン貸与 ■教育研修制度 ■自家用車保険・生命保険の団体加入 ■リゾート・レジャー施設 ■オフィス内禁煙 |
| 入社後の流れ | ▼経験に合わせて研修 入社する方の経験に合わせて研修を行ないます。開発経験を活かせる業務からお任せする予定。保守経験のある方は基幹システムの勉強からスタートしましょう。 ▼少しずつレベルアップ 一つのサブシステムの対応などを一人でできるようになるまでに2～3ヶ月ほど。そこから、また別の対応を覚えていくなど、少しずつできることを増やすイメージです。 ▼ミサワホームの社員とのやり取りもお任せ 適宜、ミサワホームの本社社員と顔合わせも行ないます。成長に応じて、本社の方とのやり取りもお任せ。システムやデバイスの担当が分かれており、困ったときは専門担当者にアドバイスをもらえるのでご安心ください。 |
| 一緒に働くメンバー | 社内SEを担当するメンバーは現在1名。「他の人が気づかないところも先回りして対応してくれる」「経験やスキルを活かして、大きなトラブルも未然に防いでくれる」と社員からの信頼も厚い、当社で20年ほどの経験を持つベテラン社員です。ざっくばらんに話せるフランクな雰囲気もあるので、困ったときは遠慮なく相談してください！ ＼先輩SEが感じる当社で働く魅力3選／ ・完休2日の火・水休みだから、家族との時間を大事にしたり、家事のサポートをしたりできる。 ・社内SEを一手に担うことができるので、裁量を持って働ける機会が多い。 ・社員から感謝の言葉をもらえることが多く、この仕事の意義を感じられる。 |
| 会社名 | ミサワリフォーム近畿株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2011年 |
| 代表者 | 代表取締役社長執行役員 平田 一志 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 111名（2024年4月時点） |
| 事業内容 | ■建築一式工事、土木一式工事、大工工事、左官工事、とび・土木・コンクリート工事、石工事、屋根工事、電気工事、管工事、タイル・れんが・ブロック工事、鋼構造物工事、鉄筋工事、ほ装工事、しゅんせつ工事、板金工事、ガラス工事、塗装工事、防水工事、内装仕上工事、機械器具設置工事、熱絶縁工事などの工事の設計、請負、施工および管理 ■産業廃棄物の収集、運搬および処理 ■不動産の売買、交換、賃貸、仲介および管理 ■土地の開発および造成ならびにそれらの請負 ■金銭の貸付および債務の保証 ■損害保険代理業および自動車損害賠償保障法に基づく保険代理業ならびに生命保険の募集に関する業務 ■前各号に付帯または関連する一切の業務 |
| 事業所 | ■本社・本店（大阪営業所）／大阪府大阪市西区土佐堀1-6-20 新栄ビル ■滋賀店（滋賀営業所）／滋賀県近江八幡市中村町1-1 ■滋賀店（草津営業オフィス）／滋賀県草津市野村6-1-16 ■京都店（京都営業所）／京都府京都市中京区室町通御池上ル御池之町323 ■京都店（北近畿営業オフィス）／京都府福知山市篠尾新町3-6-1 ■奈良店（奈良営業所）／奈良県奈良市大宮町2-4-25 MY奈良大宮ビル ■兵庫店（阪神営業オフィス）／兵庫県西宮市産所町15-14 西宮ロイヤルビル ■兵庫店（兵庫営業所）／兵庫県神戸市須磨区多井畑東町3-3 ■兵庫店（姫路営業オフィス）／兵庫県姫路市東延末3-43 |
| 関連会社 | ■親会社／ミサワホーム近畿株式会社（100％出資） |
| 登録 | 建設業許可 国土交通大臣許可（般-30）第24434号 一級建築士事務所登録 大阪府知事登録（ハ）第23895号 宅地建物取引業免許 大阪府知事（3）第56812号 |
| 企業ホームページ | https://reform.misawa.co.jp/kinki/ |
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