取材から受けた会社の印象
今年で設立15年目を迎える同社。社員に最適な環境を提供するため、福利厚生の充実や労働環境の整備に取り組んでいるそうです。
その一例として、残業時間の削減や有休の取得しやすさの向上などの働きやすさが挙げられます。
さらに、完全未経験から営業にチャレンジできるからこそ、飛び込んできてくれたメンバーには着実に成長してほしい。
そんな思いを込めて、1年間成長サポート手当(5万円)を支給することになりました。
また、より高い目標を実現したいと考える方にも最適な環境です。実は、同社ではシンガポールにグループ会社があり、海外事業も成長中とのこと。そのため「英語力を活かしたい」「新しい環境でチャレンジしたい」という思いをお持ちなら、海外勤務にも挑戦できるそうです。
代表や役員との距離も近く、風通しもよい働きやすい環境の中で、自己実現まで叶えられる同社は、新たなスタートを切るのにふさわしい会社だと感じました。
この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◎成果が収入として還元されます
売上実績に応じたインセンティブが支給される同社。1年目でも、インセンティブだけで年間60万円を手にするのが平均なのだそう。未経験からのスタート、しかも入社2年目にして月収80万円を稼ぐ社員もいるので、頑張り次第では入社から時間をかけずに収入アップを実現することができるといいます。さらに、経験を積めば、年収1000万円を実現して、自らの生活水準を高めることも可能。成果が目に見えるカタチになる達成感を得て、モチベーションを高く保って働けそうです。
売上実績に応じたインセンティブが支給される同社。1年目でも、インセンティブだけで年間60万円を手にするのが平均なのだそう。未経験からのスタート、しかも入社2年目にして月収80万円を稼ぐ社員もいるので、頑張り次第では入社から時間をかけずに収入アップを実現することができるといいます。さらに、経験を積めば、年収1000万円を実現して、自らの生活水準を高めることも可能。成果が目に見えるカタチになる達成感を得て、モチベーションを高く保って働けそうです。
厳しさ△自ら商品知識を学ぶ努力が必要です
同社では、オフィス機器以外にも、防犯カメラや動画制作に関する商品など、幅広いアイテムを扱っています。研修で学ぶ内容はもちろんのこと、自分でも商品の特徴をインプットしていくことが求められるでしょう。
同社では、オフィス機器以外にも、防犯カメラや動画制作に関する商品など、幅広いアイテムを扱っています。研修で学ぶ内容はもちろんのこと、自分でも商品の特徴をインプットしていくことが求められるでしょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎人とのコミュニケーションが得意な方
商談では、はきはきと話すことや、和やかな雰囲気づくりが必要になります。特に、初対面のお客様とは、自然な笑顔や簡単な雑談を通じて関係を構築していくことが大切。相手に合わせながら、明るくコミュニケーションをとれる方に向いている仕事です。
商談では、はきはきと話すことや、和やかな雰囲気づくりが必要になります。特に、初対面のお客様とは、自然な笑顔や簡単な雑談を通じて関係を構築していくことが大切。相手に合わせながら、明るくコミュニケーションをとれる方に向いている仕事です。
向いていない人△誠実な対応ができない方
お客様に直接対応する仕事です。わからないことをそのままにして業務を進めてしまうと、後々大きなトラブルに発展することもあります。基本的な報告・連絡・相談ができない方には向いていないでしょう。
お客様に直接対応する仕事です。わからないことをそのままにして業務を進めてしまうと、後々大きなトラブルに発展することもあります。基本的な報告・連絡・相談ができない方には向いていないでしょう。