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株式会社日本能率協会コンサルティング
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株式会社日本能率協会コンサルティング採用担当◆フレックスタイム・リモートワーク可!/転勤なし(1314027)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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採用担当◆フレックスタイム・リモートワーク可!/転勤なしの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2024/09/12 - 2024/10/09)

採用担当◆フレックスタイム・リモートワーク可!/転勤なし
正社員業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内転勤なし
グローバル展開、成長の機会多数。

募集要項

仕事内容
採用担当◆フレックスタイム・リモートワーク可!/転勤なし
当社は、国内外の企業が抱えるあらゆる経営課題に対して、最適な解決策を提供する総合コンサルティングファームです。1942年の創業以来、企業の課題解決を支援し、1980年からはグローバルに展開しています。研究開発、マーケティング、生産、人事、人材開発、IT分野など多岐にわたるサービスを提供し、50以上の国や地域で活動しています。

「経営革新と社会の発展を先導・支援する」という理念のもと、時代を先取りしたソリューションを提供し続けています。

<お任せする仕事内容>
あなたには、ご経験に合わせて下記の採用業務をお任せします。

<具体的には…>
【新卒採用】
■募集広告:外資就活・FactLogic・Goodfind・type就活ほか
■会社説明会オンライン配信、インターンシップ企画・運営
■採用面接、内定者フォローなど

【中途採用】
■エージェントとの連携、ダイレクトリクルーティング
■中途向け採用説明会、採用面接、内定者フォローなど
■採用管理ツール:「Sonar」 
■採用業務の外部連携・アウトソーシングの検討(今後)

■年間採用人数:新卒中途合わせて30名程度
※ゆくゆくは労務や人事制度関連業務にも幅を広げて頂きます。
※社員の研修・教育は在籍コンサルタントが現場主導で行なっています。

<仕事のポイント>
◎人事業務は採用、研修、評価制度の運用など多岐にわたります。特に、採用シーズンや評価期間中は業務量が増加する場合があります。

◎与えられた業務だけではなく、課題を自ら発見し、主体的に解決していく姿勢が求められます。

<将来的に従事する可能性のある仕事内容>
当社業務全般
応募資格
短大卒以上業種未経験歓迎

事業会社にて採用担当としてのご経験をお持ちの方
募集背景 当社は、国内外の企業が抱えるあらゆる経営課題に対して、最適な解決策を提供する総合コンサルティングファームです。1942年の創業以来、企業の課題解決を支援し、1980年からはグローバルに展開しています。研究開発、マーケティング、生産、人事、人材開発、IT分野など多岐にわたるサービスを提供し、50以上の国や地域で活動しています。

今後もさらなる成長へつなげていくために、組織強化は必要不可欠です。そのため、新たな仲間を募集することになりました。
雇用形態
正社員

※6ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇に変わりありません。
勤務地・交通
東京都港区芝公園3-1-22日本能率協会ビル7階
◎転勤はありません。
◎リモートワークOK!(週1~2日)

<将来的に勤務する可能性のある場所>
変更なし
交通
■都営三田線「御成門駅」A1出口より徒歩5分
■東京メトロ日比谷線「神谷町駅」3番出口より徒歩7分
勤務時間 フルフレックスタイム制(標準労働時間1日8時間、コアタイムなし)
※フレキシブルタイム5:00~22:00

◎月の平均残業時間…20時間
給与 月給23万6000円~月給26万6000円+賞与年2回
※上記月給には、一律支給の昼食手当(1万6000円/月)が含まれます。
※残業代は全額支給します。

◎想定年収は450万円~550万円です。
休日休暇 <年間休日124日>
■完全週休2日制(土・日)、祝日
※採用イベント等で月1回程度土曜出社の時期あり
■年末年始休暇
■介護休暇
■産前・産後、育児休暇
■リフレッシュ休暇(勤続10年・20年・30年)
■年次有給休暇
福利厚生・待遇 ■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当:あり(会社規定に準ずる/実費支給)
■テレワーク手当 一時金
■団体生命保険
■財形貯蓄
■住宅貸付金制度
■定期健康診断
■JMAグループ親睦会
■団体生命保険
■福利厚生倶楽部(リロクラブ)
■ベビーシッターサービス補助
■保養施設(出版健康保険組合)
■かなえ会(日本能率協会グループ親睦会)
■シェアオフィス
■受動喫煙防止対策:あり(屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置)

会社概要株式会社日本能率協会コンサルティング

会社名 株式会社日本能率協会コンサルティング
設立 1980年
代表者 代表取締役社長 小澤 勇夫
資本金 2億5000万円
従業員数 370名
事業内容 研究開発、マーケティング、生産、人事、人材開発、IT分野など多岐にわたるサービスを提供
事業所 本社/東京都港区芝公園3-1-22 日本能率協会ビル7階

【国内拠点】
中部オフィス(名古屋市)
関西オフィス(大阪市)
九州オフィス(福岡市)

【海外拠点】
JMAC China(上海)
J-BUND(上海)
JMAC Thailand(バンコク)
JMAC Korea(ソウル)
STAUFEN.JMAC(ミラノ)
企業ホームページ https://www.jmac.co.jp/
個人名の表記について
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