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取材から受けた会社の印象
愛猫のクロちゃんに認知症の症状が現れたこと。それが、代表の藤田さんが同社を設立したきっかけだったそうです。そして、「自分のように、愛するペットの介護やお世話で困っている方がいるのではないか？」という問いから、2016年8月より動物看護師がペットのホームケアを行なう『ケアペッツ』事業をスタート。その後展開したぺット共生型障がい者グループホーム『わおん』『にゃおん』では、設立5年で参画企業が750社を突破。ニーズの高い事業として拡大を進めています。
そんな同社の雰囲気はとてもフランク。犬猫好きな社員の方も多く、ペットと一緒に出社することもあるんだとか。会社でも保護犬や保護猫を預かっているため、社内にキャットタワーがあったり、時には商談中に入ってきてしまうこともあるそう。犬や猫を愛する人たちがつくる同社ならではの環境に、温かさを感じました。
動物好きな方であれば、楽しみながら仕事も頑張れそうですね。
この仕事のやりがい＆厳しさ
やりがい◎社会貢献を実感できる喜びと、成果・成長が表れる喜び
施設の開設を希望するオーナー様をサポートするお仕事です。そのため、手続きや採用などのさまざまな工程を共に進めながら、無事に開設までたどり着けた時、黒字経営まで導くことができた時は、オーナー様と一緒に喜びあうことができます！さらに、施設を開設するということ自体が「利用者様の暮らしの支援」や「犬や猫の命を救う」という社会貢献につながっていくため、やりがいも十分得られるでしょう。また成果はしっかりと還元している同社。頑張りが給与や昇給・昇格にも反映されるので、モチベーション高く活躍し続けられるそうです。
施設の開設を希望するオーナー様をサポートするお仕事です。そのため、手続きや採用などのさまざまな工程を共に進めながら、無事に開設までたどり着けた時、黒字経営まで導くことができた時は、オーナー様と一緒に喜びあうことができます！さらに、施設を開設するということ自体が「利用者様の暮らしの支援」や「犬や猫の命を救う」という社会貢献につながっていくため、やりがいも十分得られるでしょう。また成果はしっかりと還元している同社。頑張りが給与や昇給・昇格にも反映されるので、モチベーション高く活躍し続けられるそうです。
厳しさ▲マルチタスクでスピード感が求められます
同時に複数の案件を担当し、様々な業務を並行してくため、適切なタスク管理はもちろんスピード感や正確性も不可欠です。それらを怠ってしまうことで、大きなトラブルにつながってしまうことも。
同時に複数の案件を担当し、様々な業務を並行してくため、適切なタスク管理はもちろんスピード感や正確性も不可欠です。それらを怠ってしまうことで、大きなトラブルにつながってしまうことも。
この仕事の向き＆不向き
向いている人◎数字が得意で、使命感をもって活躍できる方
同社が掲げる「人間福祉と動物福祉の追求」に共感し、社会貢献度の高い仕事の中で、目標数値を達成することに喜びを感じられる人にはピッタリのお仕事です。また仕事を進める中で、わからないことはすぐに誰かに質問や確認をするなど、素直に周りを頼れる方であれば早期の活躍が期待できるでしょう。
同社が掲げる「人間福祉と動物福祉の追求」に共感し、社会貢献度の高い仕事の中で、目標数値を達成することに喜びを感じられる人にはピッタリのお仕事です。また仕事を進める中で、わからないことはすぐに誰かに質問や確認をするなど、素直に周りを頼れる方であれば早期の活躍が期待できるでしょう。
向いていない人▲指示待ちタイプの方、チームワークが苦手な方
拡大期を迎える企業のため、1件でも多くの施設の開設に向けて、積極的に行動する姿勢が求められる環境です。そのため、指示が無ければ動けない方の活躍は難しいでしょう。また、チームワークも必要な仕事のため、黙々と取り組みたい方にも向いていません。
拡大期を迎える企業のため、1件でも多くの施設の開設に向けて、積極的に行動する姿勢が求められる環境です。そのため、指示が無ければ動けない方の活躍は難しいでしょう。また、チームワークも必要な仕事のため、黙々と取り組みたい方にも向いていません。
