- 【事業内容】
- 葬祭業(全国での直営ホールでの葬祭事業)
勤務地
特長
テレマーケティング、コールセンター運営と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
仕事内容 | ご葬儀のコールセンタースタッフ(未経験歓迎)◆残業ゼロ/賞与年3回/月給25万円~/リモート可 葬祭サービスを手掛けている当社のコールセンターにて、各種お問い合わせに対応していただきます。<お問い合わせ例> ■葬儀に関するご相談 サービス内容やプラン、価格など、ご遺族の方からの葬儀に関するご依頼・ご相談に対応。必要な情報をお伺いし、各部署に取り次ぎます。 ■喪主様とのやり取り ご契約いただいた喪主様に、葬儀の流れやルール、事前に準備していただくものなどをご説明します。 ■参列者の方からのお問い合わせ対応 葬儀の日程、式場の住所・連絡先・設備、香典・弔電に関することなど、様々なお問い合わせに対応します。 ■各種事務作業 会員様に向けた資料の送付、式場への引継ぎ連絡なども担当します。事務作業は業務全体の2割程度です。 <仕事のポイント> ◎受電数は一人あたり10~20件/日程度。11月~2月頃が繁忙期となります。 ◎一般的には故人が亡くなった翌日または翌々日にお通夜を行なうため、的確かつスムーズなご案内を心がけましょう。 <入社後の流れ> ▼マンツーマンで基礎を習得 まずは、OJT研修を開始。先輩の通話記録を聞いて電話対応の流れを学んだり、ロープレで受け答えの練習をしたり、資料を見てサービス内容を覚えたり、業務に必要な知識・スキルを身に付けます。 ▼現場デビュー 基本知識が身に付いたら、いよいよ現場デビューです。分からないことがあれば、管理者がそばでフォローするのでご安心ください。 ▼ひとり立ち 電話応対のテストを受け、合格したら独り立ち。もちろん、その後もしっかりサポートします。 <自分の時間を大事にできる!> 3種類のシフトから希望の時間帯を選べるうえ、基本的に残業もありません。近い将来リモートワークも導入する予定のため、プライベートを大切にしながら働けます。 |
---|---|
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■基本的なパソコン操作ができる方 <人柄重視の採用です!> 「お客様に寄り添うこと」が大切な仕事だからこそ、経験よりも人柄を重視しています! ★こんな方に向いています! ◎人の役に立ちたい方 ◎コミュニケーションをとることが好きな方 ◎相談に乗ったり、悲しんでいる人を励ましたりした経験がある方 ◎頼られることが好きな方 ◎「聴き上手」と言われたことがある方 ◎柔軟に対応できる方 ★必須ではありませんが、下記経験があれば活かせます! ◎接客経験者(業種・経験年数・雇用形態などは問いません!) ◎電話応対業務の経験者(コールセンター、テレフォンオペレーターなど) |
募集背景 | <事業拡大に伴い、3名程度増員します!> 少数規模の”家族葬”など、お客様のご要望に寄り添った葬祭サービスを手掛けている当社。1955年に福岡県南部で創業し、今では岐阜・兵庫・大阪・東京と日本各地へ拠点を広げています。 また、最近では沖縄県を拠点にする葬儀社「株式会社富士葬祭」をグループ企業に迎え入れ、事業規模はさらに拡大。今後も年間10件のペースで式場を増やしていく見通しを立てており、業務量の増加が予測されるため、組織体制の強化を目的とした増員を行なうことになりました。 |
雇用形態 |
正社員
※最長3ヶ月間の試用期間があり、期間中は雇用形態が「契約社員」、勤務時間は「14:00~22:40」となります。その間の給与・待遇に変わりはありません。 |
勤務地・交通 |
本社/福岡県福岡市南区大橋1丁目20-19 朝日ビル大橋5階
◎転居を伴う転勤はありません。 ◎U・Iターンも歓迎します。 \ リモートワーク(在宅勤務)導入予定! / 近い将来、リモートワークを取り入れる予定です。さらに働きやすい環境へと進化しますので、自分の時間も大事にしていただけます! 交通
西鉄天神大牟田線「大橋駅」より徒歩3分
|
勤務時間 | 下記より、希望のシフトをお選びいただけます! 【1】7:00~15:40 【2】14:00~22:40 【3】22:30~翌7:10 ※実働7時間40分、休憩1時間 ※最長3ヶ月の試用期間中は、【2】のシフトで勤務していただきます。 ★残業はありません! ★ご応募の際に希望のシフトをお伝えください。 |
給与 |
月給25万円~29万円+各種手当+賞与年3回 ※上記月給にはみなし残業手当(4万700円以上/30時間相当分)を含みます。超過分は支給いたします。 ※給与は経験・能力などを考慮して決定いたします。 年収例
350万円/1年目
560万円/4年目 700万円/7年目 |
休日休暇 | ■週休2日制(月8日以上/シフト制) ※休み日数はその月の土日の日数分 ■有給休暇(会社として積極的に取得を推進しているため、取得率も高いです) ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産休・育休制度(取得実績あり) ■リフレッシュ休暇(5日間) |
福利厚生・待遇 | ■昇給:年1回(8月) ■賞与:年3回(2月・8月・12月/昨年度実績:2.8ヶ月分) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■深夜手当 ■時間外手当(超過分) ■役職手当 ■交通費支給(全額支給) ■報奨金あり ■退職金制度 ◎月1回の1on1ミーティングを実施。仕事の悩みなどを、気軽に相談することができます。「こんな時どうやって対応したらいいの?」「将来のキャリアに悩んでいて…」といった仕事に関する内容だけでなく、時にはプライベートの相談に乗ることも。その上で、解決に向けた対策を考えていきます。 |
一緒に働くメンバー | 当社のコールセンターでは、現在12名が在籍しています。年齢層は20代から60代と幅広く、男女比は7:5。ほとんどが中途入社で、未経験から始めたメンバーも活躍しています。 シフト制で休みを合わせることが難しい環境のため、プライベートでの交流はほとんどありませんが、業務中はメンバー同士のコミュニケーションも活発。プライベートの話で盛り上がることも多く、リラックスして働ける雰囲気です。そのため、勤続年数の長い人が多数在籍。定年まで安心して働ける環境が整っているため、当社を最後の職場に選ぶ人もいます。 |
キャリアについて | ★明確な評価制度あり 人事評価は、上期・下期の年2回。それによって賞与や昇格額が決定します。評価基準が公開されており、「何ができれば、いくら給与がアップするのか」が明確なため、目標を持って仕事に取り組めます! ★キャリアステップ 将来的には、教育担当⇒主任⇒マネージャーの順でキャリアアップが可能。それぞれの経験、スキルにもよりますが、入社2~3年で部下を持ち、教育担当としてマネジメントに携わる人が多いです。 |
会社名 | 株式会社天光社 |
---|---|
創業 | 1955年 |
代表者 | 代表取締役社長 江村 哲也 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 185名(2024年1月) |
売上高 | 43億円(2023年5月期実績) |
事業内容 | 葬祭業(全国での直営ホールでの葬祭事業) |
事業所 | 本社/福岡県福岡市南区大橋一丁目20番19号 朝日ビル大橋5階 【式場】 ■福岡エリア(14式場) ■岐阜エリア(7式場) ■関東エリア(4式場) ■関西エリア(26式場) 全国51式場 |
企業ホームページ | https://1000kaze.jp |
採用ホームページ | 福岡創業69年の老舗企業 私たちは未来の葬儀をまじめに考える企業です。株式会社… https://en-gage.net/tenkousha_saiyo1 |
株式会社天光社のご葬儀のコールセンタースタッフ(未経験歓迎)◆残業ゼロ/賞与年3回/月給25万円~/リモート可(1314078)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。