- 【事業内容】
- システムインテグレーション事業、製品・サービス 開発・販売事業、グローバルソリューション
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仕事内容 | 採用担当 ◆リモートワークOK/年間休日124日/退職金制度など福利厚生充 当社は「損保・生保」「不動産」「製造」「医療」「石油・化学」分野に特化し、経営課題の分析からシステムソリューションまで一連のサービスをワンストップで提供しています。システム開発、会計、生産管理、電子カルテなど幅広いソリューションを顧客のニーズに合わせて設計し、自社製品の監査ソフトや生産管理システムも提供しています。 一次請け案件が多く、大手企業との取引実績があります。現在はベトナムとタイにも拠点を設け、グローバル展開を進めています。 <お任せする仕事内容> 人事部採用チームのリーダー候補として採用業務全般(新卒・キャリア・障がい者・派遣採用)をお任せしたいと考えております。 会社や業務に慣れていただきましたら、採用チームのリーダーとして採用計画に伴う採用戦略の策定および採用進捗管理、メンバーのマネジメントなど採用業務の責任者として業務を担当いただく予定です。 <具体的には…> ■採用計画の策定・管理 ■採用手法の企画・立案・実行 ■募集チャネルの開拓 ■エージェントコントロール(新規・既存) ■新卒採用実務 ■母集団形成・会社説明会・面接対応・内定者フォロー ■採用業務全体の業務改善 ■採用チームメンバーのマネジメントなど 【入社後の流れ】 リーダー候補として部長・リーダー(次長兼任)のもと、採用業務全般を推進していただきます。 <リモートワークについて> 入社後は業務引継ぎ等から原則出社して勤務いただく予定です。会社や業務に慣れてきましたら、業務の必要性に応じてリモートワークと出社を選択して働いていただきます。(現状のメンバーは、週3~4日はリモートワーク勤務をしております) ※職場での慣れやご希望により、試用期間中からリモートワーク可能です。 <将来的に従事する可能性のある仕事内容> 当社業務全般 |
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応募資格 |
高卒以上
【必須要件】 企業人事で新卒採用もしくは中途採用の実務経験をお持ちの方 |
募集背景 | 25期連続で黒字経営を続ける当社。自社開発も手がけるシステム開発会社として順調に成長しています。中期経営計画の実現を目指し、新メンバーを募集します。 |
雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇に変わりありません。 |
勤務地・交通 |
東京都中央区日本橋室町3-4-4 OVOL日本橋ビル7階
◎転勤はありません。 ◎リモートワーク可(週1日~4日) <将来的に勤務する可能性のある場所> 変更なし 交通
■東京メトロ「三越前」駅直結
■JR「新日本橋」駅直結 |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ※月の平均残業時間…20時間 |
給与 |
月給24万7900円以上+賞与年2回 ※上記金額には、固定残業代として月20時間相当分・3万8800円以上が含まれます。超過分は別途追加支給します。 ◎想定年収は450万円~600万円です。 |
休日休暇 | <年間休日124日> ■完全週休2日制(土・日)、祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■特別休暇 ■年次有給休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給:年1回(1月) ■賞与:年2回(6月・12月) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■通勤手当:あり(会社規定に準ずる/実費支給) ■役職手当 ■産休・育休手当 ■資格取得合格手当一時金:3000円~20万円 ■受動喫煙防止対策:あり(屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置) ■退職金制度 ■ベネフィットステーション会員 └会員向け保養所やエステ・遊園地・ホテルなどレジャー施設の割引制度利用可 ■育児短時間勤務制度 └お子様の学年が最長小学校3年生まで ■保育園・学校行事のためのスライド勤務制度 |
会社名 | 株式会社システムエグゼ |
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設立 | 1998年 |
代表者 | 代表取締役社長 大場 康次 |
資本金 | 4憶7500万円 |
従業員数 | 683名(2024年4月1日現在) |
事業内容 | システムインテグレーション事業、製品・サービス 開発・販売事業、グローバルソリューション |
事業所 | ■本社/東京都中央区日本橋室町3-4-4 OVOL日本橋ビル7階 |
企業ホームページ | https://www.system-exe.co.jp/ |
株式会社システムエグゼの採用担当 ◆リモートワークOK/年間休日124日/退職金制度など福利厚生充(1314430)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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