動画でCheck!
取材から受けた会社の印象
現場の社員が無理なくさばける案件数を維持するなど、テスターの都合を最優先に考える環境づくりに専念している同社。ですがそれは、決して「エンジニアとしての成長機会がない」ということではないといいます。
代表がIT営業時代に築き上げてきたコネクションを活かし、大手企業からの依頼や最先端技術と向き合う案件も多く受注。テストプロジェクトの立ち上げや設計など、上流工程から取り組める案件も社員の意欲次第でどんどんチャレンジ可能です。
「決して会社の一方的な都合で仕事を押し付けない」という代表の想いのもと運営している同社では、取り組む案件の相談も自由。「将来こうなりたい！」を発信してくれた社員には、今のレベル感でできる最適な案件を割り当ててくれるそうです。
働きやすさの面だけでなく、成長の面でも社員想いの同社でなら、無理なくテスターとして成長できるのではないでしょうか。
この仕事のやりがい＆厳しさ
やりがい■スキルや給与のアップを通して、成長を実感できるやりがい。
同社では業務量の負担におびえる必要なく、スキルアップに専念できるといいます。外部講習の受講や、自動化ツールについて実践的に学べる案件への参加を通して、スキルアップを図っている先輩も多数。身につけたスキルを活かして成果を出せば、その頑張りは確実に評価され、給与にも反映されます。スキルや給与のアップを通して、成長を実感できるやりがいがあるでしょう。
同社では業務量の負担におびえる必要なく、スキルアップに専念できるといいます。外部講習の受講や、自動化ツールについて実践的に学べる案件への参加を通して、スキルアップを図っている先輩も多数。身につけたスキルを活かして成果を出せば、その頑張りは確実に評価され、給与にも反映されます。スキルや給与のアップを通して、成長を実感できるやりがいがあるでしょう。
厳しさ■業務の中でインプットとアウトプットをし続ける大変さ
いろいろな企業から幅広いシステムのテスト依頼が舞い込むという同社。それらの製品を完璧な形で世に送り出すためには、どうしても担当するシステムの仕組みを熟知する必要があります。日々、目の前の案件を乗り越えるためにインプットとアウトプットをし続ける大変さがあります。
いろいろな企業から幅広いシステムのテスト依頼が舞い込むという同社。それらの製品を完璧な形で世に送り出すためには、どうしても担当するシステムの仕組みを熟知する必要があります。日々、目の前の案件を乗り越えるためにインプットとアウトプットをし続ける大変さがあります。
この仕事の向き＆不向き
向いている人◎自分の願望をしっかりと持ち、主張できる方
同社には、社員の希望を最大限叶えるべく、案件の調整などを積極的に行なってくれる環境があります。そのため、「自分がどういう働き方をしたいか」といった願望をしっかりと持ち、それを周りに主張できる方は向いています。
同社には、社員の希望を最大限叶えるべく、案件の調整などを積極的に行なってくれる環境があります。そのため、「自分がどういう働き方をしたいか」といった願望をしっかりと持ち、それを周りに主張できる方は向いています。
向いていない人△こまめな報連相ができない方
現在、同社が請け負っている案件の6割以上はリモート形式で進行するプロジェクトです。何か疑問や違和感があった場合に放っておいてしまうと、後々大きなミスにつながることも。報連相が苦手な方には向いていないでしょう。
現在、同社が請け負っている案件の6割以上はリモート形式で進行するプロジェクトです。何か疑問や違和感があった場合に放っておいてしまうと、後々大きなミスにつながることも。報連相が苦手な方には向いていないでしょう。
