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「株式会社太平洋ゴルフサービス/会員制高級ゴルフクラブのキャディ(未経験歓迎)◆平均月収29万円/残業月3h以内/5連休の取得OK」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、ホールスタッフ、サービススタッフ(アミューズメント)の転職・求人情報が満載です!

会員制高級ゴルフクラブのキャディ(未経験歓迎)◆平均月収29万円/残業月3h以内/5連休の取得OK
株式会社太平洋ゴルフサービス
プロ取材
東京都千代田区の本社にいらっしゃる、採用担当の方に取材しました。お客様は経営者や各界の著名人などが中心とのこと。1日5時間近く一緒に過ごすので、普段なかなか縁のない貴重な話を聞くことも多いといいます!
エン転職 取材担当者
藤田
取材担当者-藤田
株式会社太平洋ゴルフサービス
掲載期間24/09/2624/12/18

会員制高級ゴルフクラブのキャディ(未経験歓迎)◆平均月収29万円/残業月3h以内/5連休の取得OK

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間
会員制高級ゴルフクラブのキャディ(未経験歓迎)◆平均月収29万円/残業月3h以内/5連休の取得OKイメージ1
産休・育休を経て復帰しているキャディも多数。平均勤続年数は約10年と長く、ライフステージが変化しても働き続けられる職場です!
経歴に自信がなかった私。だけど、キャディは天職でした。
◇ゴルフ経験がなくても大丈夫!
驚いたのは、先輩の95%がゴルフ未経験だったこと。中には、元工場スタッフも、元コンビニのアルバイト店員も。かくいう私も元フリーターでしたが、100日間の研修を経て、無事に社会人デビューできました!

◇自然に囲まれてのびのび働ける!
お客様と一緒に自然豊かなコースを回り、プレーをサポート。適度な運動が、日常のストレスを解消してくれます。また、ゴルフは日中しかできないので、早ければ15時台に終了。残業は月3時間以内で、プライベートも充実させられます!

◇安定した収入が手に入る!
会社の業績は好調で、その利益が還元されるのは嬉しいポイント。試用期間後にはラウンドに入った分、歩合給がもらえます。また、キャディにはランクがあり、昇格したら収入もアップ。ここだけの話、平均月収は29万円らしいです!

◇自分らしいキャリアを歩める!
キャディとして経験を積んだら、フロントや総務経理、本社勤務、バーテンダーなどへキャリアチェンジOK。天職に就いて、自分を好きになれました!(先輩より)

募集要項

仕事内容
会員制高級ゴルフクラブのキャディ(未経験歓迎)◆平均月収29万円/残業月3h以内/5連休の取得OK
全国18コースを構える会員制ゴルフクラブを運営する当社。快適にゴルフを楽しんでいただくためのサポートを行ないます。お出迎えからお見送りまで、お客様の1日を彩りましょう!

<仕事の流れ>
▼お出迎えの準備
当日担当するお客様について、人数やクラブの本数などをチェック。キャディバッグをカート(お客様と荷物をのせ、コース内を回る乗り物)などに積み、出発の準備をします。

▼クラブハウスにてお出迎え
1日を楽しく過ごしていただけるよう、笑顔でお客様をお出迎えします。キャディ1名につき、1日1組(2~4名)を担当するイメージです。

▼コースにてプレーをサポート
1ラウンドは18ホール。9ホールを終えたところで休憩を取る場合と、18ホールを一度に回るスループレーの場合があります。

▼クラブハウスにてお見送り
プレーが終了したらクラブハウスに戻り、お見送りします。清掃や備品の管理などを行ない、シフト終了時間がきたら退勤です。15時~17時の間に終わる場合がほとんどです。

※予約がない日や天候不順の場合は、グラウンドの整備などの業務も担当可能。しっかり時給が発生しますのでご安心ください。

<仕事のPOINT>
★お客様との交流が、自分自身の成長につながります!
当クラブの会員権は数百万円。お客様は、経営者や各界の著名人などが中心です。1日5時間近く一緒に過ごすため、普通はなかなか縁のない業界の話を聞く機会もあります。新しい世界に触れ、刺激を受けられることも魅力のひとつです!

★何より大切なのは、行き届いた気くばりです!
ショットごとに狙うラインやバンカーまでの距離を伝えたり、適切なクラブ選びをお手伝いしたり。お客様とコミュニケーションを取りながら、常に次に必要なサポートを考え、行動することが大切です!
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)※八千代コースを除く

★社会人未経験の方、就業ブランクがある方、社会人経験10年以上の方も歓迎!
★ゴルフに関する知識は一切不要!入社後に3ヶ月以上かけて基本のキから学べます。実際に、95%のメンバーがゴルフ未経験で入社し、今では立派なキャディとして活躍しています!

~~こんな方は大歓迎です!~~
□人と話すことを楽しめる方
□身体を動かすことが好きな方
□仕事と私生活をしっかりと両立したい方 など

~~先輩の前職は様々です!~~
元工場スタッフ、コンビニ店員、飲食店員、コスメの販売スタッフ、保育士、フリーターも活躍中。平均勤続年数は10年程度で、産休・育休を経て復帰している人もいます!
募集背景 \全10コースで、10名以上の積極採用を行ないます!/
全国に18のコースを揃え、多くのお客様に上質なゴルフ体験を届けてきた当社。様々な業界・分野で活躍される方々を中心に、1万8000名以上の会員様にご利用いただいています。2020年の春には、当社初となるスループレー専用コース・八千代コースをオープン。多くのお問い合わせが寄せられている状況です。

今後、より多くの方にプレーを楽しんでいただくためには、組織体制の強化が必要不可欠です。そこで、サービスの要を担うキャディを【10名以上】募集することになりました。当社とともに成長してくれる仲間をお待ちしています。
雇用形態
正社員

※3ヶ月の試用期間があります。期間中の給与については【給与】欄をご確認ください。その他の条件に変更はありません。
勤務地・交通
希望を考慮し、以下いずれかへ配属

※転勤は本人の同意があった場合のみ行います。

■相模コース
神奈川県秦野市柳川大峯771-1

■成田コース
千葉県成田市市川栗240

■八千代コース
千葉県八千代市米本2834

■市原コース
千葉県市原市奥野151

■江南コース
埼玉県熊谷市千代985

■美野里コース
茨城県小美玉市三箇952

■佐野ヒルクレストコース
栃木県佐野市船越町2854

■御殿場コース
静岡県御殿場市板妻941-1

■六甲コース
兵庫県三木市吉川町水上1582-1

■宝塚コース
兵庫県宝塚市芝辻新田字花折7-2
交通
■相模コース
小田急線「渋沢駅」より車で約14分

■成田コース
JR「成田駅」より車で約10分

■八千代コース
京成電鉄「勝田台駅」より車で約15分
東西線東葉高速線「東葉勝田台駅」より車で約15分

■市原コース
JR外房線「茂原駅」より車で約25分
JR内房線「五井駅」より車で30分

■江南コース
JR「熊谷駅」より車で約20分
JR「籠原駅」より車で約12分
東武東上線「森林公園駅」より車で約22分

■美野里コース
JR「石岡駅」より車で約15分

■佐野ヒルクレストコース
東武佐野線「田沼駅」より車で約15分

■御殿場コース
小田急「御殿場駅」より車で約20分

■六甲コース
JR「三田駅」より車で約20分
JR「新神戸駅」より車で約35分

■宝塚コース
JR「宝塚駅」より車で約30分
阪急「宝塚駅」より車で約30分

★いずれもマイカー・バイク通勤OK!駐車場を完備しています。
勤務時間 シフト制(実働7.5時間)

<シフト例>
6:00~14:30
7:00~15:30
★18時までの退社が可能!

\残業は月3時間以内です!/
ゴルフは暗くなるとプレーできないので、残業はほとんど発生しません。仕事終わりに遊びに出かけたり、ゆっくり夕飯の支度をしたりと、思い思いに自分の時間を過ごせます!
給与 \平均月収29万円!/
月給10万円+歩合給+賞与年2回

※時間外手当は別途支給します。
※試用期間中の給与は【月給17万8500万円~18万4000円(歩合給なし)】です。
※天候などの影響でラウンドに出られない場合も【基本給+ラウンド外業務(グラウンドの整備など)】の時給を支給。最低賃金以上の給与を保証します。

■月収例(Aランク)
月給10万円+3名様(1万円×5日)+4名様(1万1500円×16日)+ラウンド外作業日(8775円)=24万2775円

★月収30万円を入社1年目で手にする人もいます!
年収例
300万円/23歳(入社1年)※キャディAランク
400万円/25歳(入社3年)※キャディBランク
600万円/28歳(入社6年)※総合職チーフマネージャー
休日休暇 ■シフト制(月6日~10日)
└毎月シフトの希望をとります。天候などの影響でラウンドに出られない場合、「今日を公休にして、別の日に出勤しよう」といった調整も柔軟に対応しています!
■年次有給休暇(入社時に10日付与)
■産休・育休(取得・復帰実績あり)
■介護休暇
■慶弔休暇
■バースデー休暇
■永年勤続休暇
■子の看護休暇

★5日以上の連休取得も可能です!
福利厚生・待遇 ■昇給 年1回(4月)
└支配人やチーフキャディが仕事ぶりを評価。ランクが上がった分ラウンド給も上がります!
■賞与 年2回(7月・12月)
■交通費全額支給(ガソリン代も実費支給)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■社宅あり

<各種手当>
■時間外手当(全額)
■出張手当
■役職手当

<その他制度>
■資格支援制度(通信制大学支援:年20万円)
■財形貯蓄制度
■社員食堂あり(1食250円)
■退職金制度
■オフィス内禁煙
■休憩室完備
■マイカー・バイク通勤OK
■駐車場完備
■制服貸与

<こんな福利厚生も!>
■ホテルの優待利用(リゾートコースの場合)
■ゴルフ場従業員割引
└「キャディになって、ゴルフデビューした!」というメンバー多数!この制度は、自分の勤務地以外のコースも利用可能です。格安でゴルフが楽しめるだけではなく、他のコースを知ることが仕事にも活きるはずです!
入社後の流れ <100日間の研修を実施!>
【STEP1】座学研修
ゴルフのルールやクラブの種類、仕事の概要など、基礎知識を習得します。また、よくある質問に対する回答も覚えましょう!

【STEP2】ロールプレイング
先輩キャディをお客様に見立て、実際にゴルフをしながら業務を学びます。お客様のプレーをサポートするために、各ホールの構造や特徴も勉強しましょう!

【STEP3】OJT
ひと通りの知識を身に付けたら接客スタート。先輩と一緒に対応するのでご安心ください。100日間の研修が終わっても、先輩キャディや、各所属のプロゴルファーがサポートします!
一緒に働く仲間/キャリアパス <一緒に働く仲間>
全社で313名のキャディが在籍。そのほとんどが女性で、20代~60代まで幅広い年代が活躍しています。お互いに協力し合う風土が根付いているので、あなたも居心地よく働けるはずです。中には、入社後にゴルフを始めて、一緒にコースを回って楽しんでいるキャディも。仕事もプライベートも、一緒に楽しめる仲間と出会えます!

<キャリアパス>
本人の希望で他職種への転換が可能な「キャリアチェンジ制度」があり、フロントや総務経理、本社勤務(東京丸の内)、バーテンダー(銀座)など、多彩なキャリアの選択肢があります(要面接)。もちろん、キャディを極めるのもOK。あなたのチャレンジを歓迎しています!
転職・求人情報イメージ1
職場は和気あいあいとした雰囲気。仕事終わりには、他のキャディと仲良くコースを回ることもしばしば。あなたも居心地よく働けるはずです!
転職・求人情報イメージ2
緑豊かな自然に満ちたゴルフ場。太陽の光をいっぱいに浴び、日常のストレスから解放されます。ぜひ、太平洋ゴルフサービスで働きませんか?

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

「ゴルフ場へ行ったことがない」という方は、キャディとして働く姿を想像しづらいことでしょう。そこで、今回は根掘り葉掘り伺ってきました。

同社では、20代~60代まで幅広い年代が活躍中。しかも、長く勤める方が多いといいます。その理由として、取材では「教育制度や休日休暇が整っていて、安心して働けるのが魅力です。また、キャディにはランクがあり、昇格すれば収入も上がります。目標を持って仕事に取り組めるので、やりがいを感じるはずです」とのこと。

また、先輩キャディは母親世代が多く、新人キャディにも愛情を持って接してくれるそう。体調を心配してくれたり、ときにはしっかり指導をしてくれたり、頼りになる存在だと仰っていました。

太平洋クラブグループは、日本を代表するゴルフコースを運営していますが、これからは世界レベルを目指していきたいとのこと。みんなで協力し合い、成長していく達成感を味わえるのではないでしょうか。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■お客様の「楽しかった」という言葉が嬉しいです。
キャディはお客様とラウンドを回りながら、1日5時間近く一緒に過ごします。快適にプレーを楽しんでいただくためのサポートはもちろん、休憩や移動の際には、お客様と世間話をしたり、ゴルフ談義を交わすことも。1日の終わりにお客様をお見送りした際には「今日は、色々と話せて楽しかったよ」「ありがとう!また来るね」など、感謝の言葉を頂くことも多いといいます。

「充実した時間を過ごしてもらいたい」という想いで、日々の仕事に向き合うからこそ、こうした嬉しい言葉は自信につながります。単にプレーを楽しむだけではなく、一緒に過ごした時間そのものを評価いただけた際には、キャディとしての介在価値を実感するでしょう。
厳しさ■ときには体力的負担を感じます。
お客様と一緒にラウンドを回ると、1日の合計で1万歩以上歩くことも。その上、太陽がカンカンと照り付ける真夏日も、冷たい風がビュンと吹く真冬日も、当たり前のように仕事をしなければなりません。そのため、暑さや寒さによって体力が奪われてしまう…なんてことも。まだ慣れないうちは、目の前の仕事に取り組むだけで、ドッと疲れが溜まってしまうと仰っていました。

■キャディをマスターするまで道のりは長いです。
研修終了までのハードルはそこまで高くなく、基礎的な知識を習得すれば一人前になれますが、その先にBランク→BB→A→S→Gとランクがあり、知識として頭に入っていても、お客様と接する中で適切に対処できるかどうかは経験がものを言うとのこと。球が飛んでいった方向をチェックしつつ、次のプレーまでの段取りを組み立てて、お客様にクラブを渡して…というように、同時に複数のことをこなさなければなりません。最初のうちは先輩と自分の実力の差に、「できるようになるかな…」と不安を感じることもあるようです。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎自分のできることを増やしたい方
同社のキャディになるために、特別な知識やスキルは必要ありません。実際に、先輩の95%以上がゴルフ未経験でスタートしたそうです。「社会人デビューしたい」「コミュニケーション力を高めたい」「人の役に立つ仕事がしたい」など、自分のできることを増やしたい方は向いているでしょう。
向いていない人▲身体を動かす仕事に抵抗がある方
コース内での移動は徒歩やカート。基本的には屋外で立ったり、歩いたりする時間が長いといいます。身体を動かす仕事に抵抗がある方や、デスクワークがしたい方は向いていないでしょう。

会社概要株式会社太平洋ゴルフサービス

設立 1971年
代表者 代表取締役社長 韓 俊
資本金 26億円(資本準備金を含む)
従業員数 1718名(2024年8月時点)
売上高 175億1346万円(2024年3月期実績)
事業内容 ◆太平洋グループが経営するゴルフ場、ホテル、ゴルフスクールの運営
事業所 【本社】
東京都千代田区丸の内1丁目11-1 パシフィックセンチュリープレイス丸の内28F

【ゴルフ場】
埼玉(江南)、栃木(佐野・益子)、茨城(美野里・大洗)、千葉(八千代・成田・市原)、静岡(御殿場・御殿場WEST)、神奈川(相模)、兵庫(六甲・宝塚・有馬)、群馬(高崎、軽井沢)、北海道(札幌)、福島(白河)
関連会社 株式会社太平洋クラブ
企業ホームページ http://www.taiheiyoclub.co.jp/recruit/guideline/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接1~2回
STEP3
内定
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★スムーズな選考を心がけています!
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■ご応募から内定までは1~2週間以内、ご応募から1~4週間以内の入社が可能です。
■面接日・入社日は希望を考慮します。お気軽にご相談ください。
■基本的に面接は1回ですが、状況に応じて2回実施する場合があります。

\面接日程の調整もお気軽にご相談ください!/
日程の変更をご希望の際は、可能な限り、前日までにご連絡いただけますと幸いです。もし「当日に体調が悪くなってしまった」「急用が入ってしまった」という場合は、遠慮せずご連絡ください。改めて面接の日程を決めさせていただきます。

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★面接にはリラックスしてお越しください!
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求人広告で分かることには限りがあると思います。面接は、お互いを知る場にしたいと思っていますので、「実際の働き方は?」「給与体系について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。遠慮なくご質問ください。堅苦しい面接ではないので、ざっくばらんにお話ししましょう。
応募受付方法 <最後までご覧いただきありがとうございます!>
当ページよりご応募ください。追ってこちらからご連絡を差し上げます。
面接地 ご希望の勤務地にて行ないます。

■相模コース
神奈川県秦野市柳川大峯771-1

■成田コース
千葉県成田市市川栗240

■八千代コース
千葉県八千代市米本2834

■市原コース
千葉県市原市奥野151

■江南コース
埼玉県熊谷市千代985

■美野里コース
茨城県小美玉市三箇952

■佐野ヒルクレストコース
栃木県佐野市船越町2854

■御殿場コース
静岡県御殿場市板妻941-1

■六甲コース
兵庫県三木市吉川町水上1582-1

■宝塚コース
兵庫県宝塚市芝辻新田字花折7-2
連絡先 【本社】
〒100-0005
東京都千代田区丸の内1-11-1 パシフィックセンチュリープレイス丸の内28F
担当採用担当
TEL03-5219-8195
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
エン転職は、世界一 信頼性の高い求人情報を目指しています。
エン転職は、求人企業が発信する情報にエン転職取材担当、藤田の取材によるコメントを加え、さらに元社員や現社員からのクチコミ情報など多角的な情報を収集し、より信頼性の高い求人情報を提供しています。
もし、求人情報の掲載内容と事実に相違があった場合はエン転職事務局までご連絡下さい。調査の上、対応いたします。入社後に判明した相違点についても、情報をお寄せください。