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「ダイハツ工業株式会社/DX人材育成担当(戦略立案・運営)◆月給42万円以上/リモートワーク・フルフレックス勤務OK!」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、人事、労務、採用の転職・求人情報が満載です!

DX人材育成担当(戦略立案・運営)◆月給42万円以上/リモートワーク・フルフレックス勤務OK!
ダイハツ工業株式会社
もうすぐ掲載終了(2024/10/30)
採用担当の方にお話を伺いました。DX推進を加速させるため、組織体制の見直しや意思決定を行なう「DX委員会」を新設した同社。部門を横断して活躍いただけるポジションとのことです。
エン転職 取材担当者
里村
取材担当者-里村
ダイハツ工業株式会社掲載終了間近
掲載期間24/10/0324/10/30

DX人材育成担当(戦略立案・運営)◆月給42万円以上/リモートワーク・フルフレックス勤務OK!

正社員業種未経験OK完全週休2日
DX戦略、あなたのリードで。

募集要項

仕事内容
DX人材育成担当(戦略立案・運営)◆月給42万円以上/リモートワーク・フルフレックス勤務OK!
1907年設立の自動車メーカーである当社は、軽自動車業界トップクラスの製品を提供しています。2016年8月にトヨタ自動車の完全子会社となった後も、ダイハツブランドのさらなる発展を目指し、コンパクトな車体に低燃費と高性能を実現した製品を低価格で提供。技術力の高さが国内軽自動車シェアのトップクラスを支えています。

あなたには、全社的なデジタル人材育成プログラムの設計と実行をお任せします。

DXの成功に向けた戦略的な方向性を示しながら、社員のデジタルスキル向上とDX文化の定着を目指していただきます。デジタル化を加速させるための包括的なプランニング、実施、評価をリードし、他部門と連携して効果的な施策を展開を期待しています。

<お任せする仕事内容>
■DX人材育成のための戦略立案・実行・評価
■育成プログラムの企画・開発・管理と評価・改善
■DXプロジェクトにおける人材のサポートとコーチング
■トレーニングパートナーとの協力と調整
■各部門との連携による施策の推進と管理

<具体的には…>
自らのリーダーシップのもと、自主的かつ計画的にプロジェクトを推進します。チームメンバーとの密なコミュニケーションを通じてプロジェクトの進行状況を把握し、DX人材育成プログラムの立案から実施、評価に至るまでの各フェーズを管理します。デジタルツールを活用して効率的な業務遂行を実現し、PDCAサイクルにて業務改善を図ります。

<働きがい>
◎社員のスキルアップとキャリア成長への直接的な貢献ができます。

◎自社のデジタル変革をリードする役割を担っていただくため、長期的な視点で企業成長へつながる働きができます。

<将来的に従事する可能性のある仕事内容>
当社業務全般
応募資格
高卒以上業種未経験歓迎

■デジタルスキル研修や育成プログラムの設計・運営のご経験をお持ちの方
■DX戦略の立案・実行における実績をお持ちの方
募集背景 当社は、1907年設立の自動車メーカーで、軽自動車業界トップクラスの製品を提供しています。トヨタ自動車の完全子会社として、ダイハツブランドのさらなる発展を目指し、コンパクトな車体に低燃費と高性能を実現した製品を低価格で提供。技術力の高さが国内軽自動車シェアのトップクラスを支えています。

今後もさらなる成長へつなげていくために、組織強化は必要不可欠です。そのため、新たな仲間を募集することになりました。
雇用形態
正社員

※6ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇に変わりありません。
勤務地・交通
東京都中央区日本橋本町2-2-10
◎リモートワークOK!(週1~4日の在宅勤務可能/頻度は要相談)

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所
交通
JR総武線「新日本橋駅」より徒歩10分
勤務時間 フルフレックスタイム制(標準労働時間1日7時間45分、コアタイムなし)
※残業時間は月平均20~30時間です。
給与 月給42万円以上+賞与年2回
※残業代は全額支給します。

◎想定年収は700万円~1000万円です。
休日休暇 <年間休日121日>
■完全週休2日制(土・日)
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■産前・産後、育児休暇
■子の看護休暇
■介護休暇
■特別休暇
■年次有給休暇(入社3ヶ月経過後から付与)
福利厚生・待遇 ■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当:あり(会社規定に準ずる/実費支給)
■財形貯蓄
■家族手当
■自動車・住宅購入資金貸付制度
■共済会
■独身寮
■診療所
■保養所
■受動喫煙防止対策:あり(敷地内全面禁煙)

会社概要ダイハツ工業株式会社

創業 1907年
代表者 代表取締役社長 井上 雅宏
資本金 284億円
従業員数 1万2470名(2024年4月1日時点)
事業内容 ■自動車、産業車両、その他各種車両およびその部品の製造、販売、賃貸および修理
■各種の発動機、工作機械、家庭用および工業用電気機器、その他諸機械器具類およびその部品の製造、販売および修理
■建設工事の設計、施工、請負および宅地建物の売買、賃貸借、仲介および管理
■建築用部材の販売および住宅関連機器の製造、販売および修理
■損害保険代理業および生命保険募集業
■前各号に付帯関連する一切の業務
事業所 ■本社/大阪府池田市ダイハツ町1番1号
■本社(池田)工場 第1地区/大阪府池田市桃園2丁目1番1号
■本社(池田)工場 第2地区/大阪府池田市ダイハツ町1番1号
■東京支社/東京都中央区日本橋本町2丁目2番10号
■滋賀(竜王)工場 第1地区/滋賀県蒲生郡竜王町大字山之上2910番地
■滋賀(竜王)工場 第2地区/滋賀県蒲生郡竜王町大字山之上3000番地
■京都(大山崎)工場/京都府乙訓郡大山崎町字下植野小字北細池1番
■西宮部品センター/兵庫県西宮市山口町阪神流通センター1丁目78番1号
■北伊丹事務所/兵庫県伊丹市北伊丹9丁目37番地2

海外/マレーシア、インドネシア
企業ホームページ http://www.daihatsu.com/jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接1~2回(筆記試験あり/オンライン面接可能/交通費支給)
STEP3
内定
※この求人情報は、エン・ジャパン転職支援サービス「エン エージェント」を通じての受付となります。当該求人応募にあたり記入いただいた個人情報は同社に開示するとともに、エントリー後の流れについて、同社よりメール・お電話等でご連絡いたします。

※受付にあたり企業選考の前に、ご登録いただいたWeb履歴書に加え「履歴書」「職務経歴書」のご提出、およびエン エージェントとの面談を実施させていただく場合がございます。
応募受付方法 応募フォームよりエントリーください。追って、こちらからご連絡いたします。

※GW・夏季休暇・年末年始などの連休前後は、選考に通常よりお時間がかかる場合や、各種連絡までにお時間をいただく場合がございます。予めご了承ください。
連絡先 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー
担当エン・ジャパン株式会社 エン エージェント
E-MAILenagent-cs@enagent.en-japan.com
個人名の表記について
もうすぐ掲載終了( 2024/10/30まで )
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