1. エン転職TOP
  2. 専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
  3. ホテル、旅館、宿泊施設系
  4. ホテル・旅館運営、支配人
  5. サービス
  6. ホテル・旅行
  7. 株式会社伊東園ホテルズ
  8. 求人詳細

「株式会社伊東園ホテルズ/ホテルマネージャー(半年で支配人昇格想定)◆全国支配人月給42万円/インセン70万円可/年休114日」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、ホテル・旅館運営、支配人の転職・求人情報が満載です!

ホテルマネージャー(半年で支配人昇格想定)◆全国支配人月給42万円/インセン70万円可/年休114日
株式会社伊東園ホテルズ
プロ取材
ホテルに訪問し、お話を伺ってきました。お二人とも中途入社ですが、自分のアイデアをカタチにしやすい風土が気に入っているとおっしゃっていました!
エン転職 取材担当者
御旅屋
取材担当者-御旅屋
株式会社伊東園ホテルズ
掲載期間24/09/3024/11/10

ホテルマネージャー(半年で支配人昇格想定)◆全国支配人月給42万円/インセン70万円可/年休114日

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間面接1回のみ
ホテルマネージャー(半年で支配人昇格想定)◆全国支配人月給42万円/インセン70万円可/年休114日イメージ1
ミドル層の入社・活躍実績が豊富な当社。年齢の近い常連のお客さまもいらっしゃいますので、企画も自信を持って出していってください。
あなたのマネジメント経験が、
"巡りたくなる"企画を生み出す。
――複数ホテルを跨ぐ湯めぐりツアー、自治体主催の映画祭や、地場のテーマパークとコラボ、館内にカーリングスペースを設置。 “巡りたくなる温泉宿”の仕掛けは、マネージャーや支配人によって生み出されています。

「365日同一料金」「一泊二食バイキング付きで7800円」などの戦略により、高い人気・リピート率を誇る伊東園ホテルズ。現在求めているのは、常連のお客様を飽きさせないような、ホテルの色が出るアイデアです。

支配人の仕事は、売上管理や教育、人事、経理、総務など多岐にわたります。売上目標を達成するための計算なども自身で担当可能。だからこそ、ホテル全体のスタッフを巻き込み、アイデアを形にできるのです。

業界や職種は不問。10年、20年と長い社会人生活の中で培った、あなたの豊富な知識やマネジメント経験には、大きな価値があります。そのため、経験に応じて統括支配人候補「昇格後月給46万円+インセン最大 194万円」としての入社も可能。

あなたの想いに、最大限の裁量を。一国一城の主として、歩んでみませんか。

募集要項

仕事内容
ホテルマネージャー(半年で支配人昇格想定)◆全国支配人月給42万円/インセン70万円可/年休114日
当社が運営する温泉ホテル旅館事業の幹部候補として、実務を通じてマネジメントを学びます。早ければ半年程で支配人への昇格と本格的なマネジメントが可能。8割以上が業界未経験からスタート。あなたのマネジメント経験を存分に活かして下さい。

【伊東園ホテルズの特徴】
平日はシニア世代、休日は若い世代のご利用が多いです。「リゾート×低価格」が喜ばれ、高い客室稼働率を実現!背景にあるのは高いリピート率と言えます。

「一泊二食飲み放題付バイキングスタイル7,800円(税込8,580円)~」「元々人気の温泉地・観光地のホテルを購入しリノベーションする」など、固定客が付きやすい戦略の結果です。

この安定基盤があるので、現場発信の新企画にも積極的に挑戦できます!

【具体的な業務について】
◎スタッフ管理(教育・指導・採用など)
◎売上・経費の管理
◎設備・備品の管理
◎集客およびサービス向上の企画、立案
など

【入社後の流れ】
▼まずは、現場を知る
「フロント」「レストラン」「清掃」等、ホテルの最前線を業務を通して学んでいただきます。各部門の先輩が丁寧に教えますので、それぞれの流れややりがいを体感してください。

▼つぎは、ホテル運営を学ぶ
より多くのお客様の獲得と顧客満足度向上の為に、webプランの販売管理のコツをお教えします。空室在庫の管理やプラン造成、販促業務なども行ないます。

▼最後に、支配人業務をマスター
支配人の仕事は、売上管理やスタッフへの教育、人事、経理、総務業務、集客企画の立案など多岐にわたります。「売店でオリジナル商品を販売する」「期間限定の宿泊特典をつくる」「客室の改装を行う」などのアイデアを、上層部に提案しやすい環境があるのが当社の特徴です。

――お客様をワクワクさせられる企画力と、おもてなしの心を大切にします。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK

■必須:何らかのマネジメント経験をお持ちの方

\社会人経験10年・20年以上の方歓迎!/

【活かせるマネジメント経験の例】
□ホテル:支配人・マネージャーなど
□飲食・販売・アミューズメント施設:店長・エリアマネージャーなど
□営業:部下を複数人持つ役職の経験など
□コールセンター・事務系プロジェクト業務:リーダークラス・SVクラスなど
>>複数名の仲間を巻き込み、顧客満足度や売上を追っていた経験が活かせます!!

【下記のいずれかに該当する方は活躍できます】
□マネジメント経験を活かしたい方。
□チームで同じ目標に向かって進むのが好きな方。
□裁量の大きな仕事に挑戦してみたい方。
□アイデアを出しながら働きたいと思っている方。
□周りの人を巻き込んでいくことに面白みを感じる方。
募集背景 ◆49館で【10名】を積極採用!
伊豆、熱海などの観光地を中心に温泉ホテル旅館を展開している当社。「アルコール飲み放題」など独自のサービスで、事業を開始して以来、多くのお客様にご利用いただいています。

おかげさまで、ホテル事業を始めてから、リピーターのお客様が順調に増加中。次のステージとして、お客様をワクワク・ドキドキさせられるよう、それぞれのホテルの個性を際立たせた運営へと徐々にシフトチェンジしています。

今回は、そんな装いを新たにした当社で活躍してくれる仲間を、49館で【10名】採用します。
雇用形態
正社員

※試用期間6ヶ月間あり。その間の給与に変動はありません。
勤務地・交通
関東を中心に東北・中部エリアなどに展開する直営49館のホテル
※UIターン希望の方、歓迎します!

【関東エリア】
群馬県(伊香保・水上・草津・四万・尾瀬老神)
栃木県(鬼怒川・日光・那須塩原)
茨城県(大子)
神奈川県(箱根湯本・湯河原)
千葉県(南房総白浜)

【中部・東海エリア】
長野県(白樺湖・松本・小諸・湯田中・上諏訪・千曲)
静岡県(伊東・熱海・下田など19箇所)
新潟県(越後大湯)
山梨県(石和)

【東北エリア】
福島県(会津東山・飯坂・あだたら高原岳・磐梯熱海)
北海道(函館)

<地域限定の働き方について>
・ 静岡、群馬、栃木での地域限定社員を積極的に募集しています。初任給は全国勤務の社員と変わりません。
※長野限定、福島限定をご希望される方は相談に応じます。
※地域限定の場合は、県内にあるすべてのホテルが配属対象です。
交通
※店舗によって異なります。
※詳しくは、HPの【ホテル一覧】をご覧ください。
https://www.itoenhotel.com/hotellist
勤務時間 9:00~21:00(実働8時間/シフト制)
※状況によって勤務時間が前後することがあります。
給与 ■統括支配人 インセン年最大194万円
全国:月給46万円~

■統括支配人候補
全国:月給42万円~
※固定残業代(月7万7040円~/30時間分)含む、超過分追加支給

■支配人 インセン年最大70万円
全国:月給42万円~
地域:月給38万円~

■支配人候補
全国:月給35.5万円~
地域(1)静岡・群馬・栃木:月給35万5000円~
地域(2)長野・福島:月給30万6000円~
※固定残業代(月5万6000円~月6万5000円/30時間分)含む、超過分追加支給
年収例
465万円/1年目/月給35.5万円×半年+昇格後の月給42万円×半年
574万円/2年目/支配人:月給42万円+インセン年間70万円
746万円/6年目/統括支配人:月給46万円+インセン年間194万円
休日休暇 【年間休日114日】
■週休2日制(月9~10日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■出産・育児休暇
福利厚生・待遇 ■交通費支給(上限月5万円)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■慶弔見舞金
■寮完備(寮費月5000円~)※各拠点とも個室。入社3ヶ月は無料。
■入寮時の赴任交通費全額支給(※規定あり)
■従業員割引(伊東園ホテルズグループ宿泊料金2000円割引)
■永年勤続賞(10年・20年)
■定年時退職金制度(企業型確定拠出年金)
■マイカー通勤OK
一緒に働く【メンバー】と【社風】 各ホテルには、責任者を含む5~15名の社員、40~180名のパート・アルバイトが在籍しています。年代層は10~70代と幅広いので、休憩時間にはベテランスタッフが若手スタッフの人生相談に乗る、といった場面も見られます。

全従業員の男女比は4:6と女性がやや多く、女性役職者も活躍中です。また、高校卒業後、すぐに入社し、2年目でシフト管理を担当、3年目でセクションマネージャー、4年目の21歳で支配人になった社員もいるなど、学歴・年齢関係なく、どなたでもチャレンジできる風土です。
中途入社者の【前職】や【志望動機】 【N|入社9年・管理職】
前職は飲食のエリアマネージャーでした。自分の意見を活かせる環境を求め、当社に入社。入ってみると、元・営業課長など全く別業界の方も活躍していました。現在は、有名な観光地とのタイアップを企画したり、仕事は大変ですが毎日楽しいです。挑戦が評価される体制が魅力です。

【S|入社4年・統括支配人】
前職もシティホテル支配人でしたが、観光やエンタメを意識したホテルでお客様を楽しませたいと思い当社に転職。入社後は、頑張りがすぐ形になる社風に助けられています。コスト削減と満足度を両立するサービスを練り上げ、リピーター様を増やしていけるよう頑張ります。
転職・求人情報イメージ1
当社のコンセプトは「気軽に、気楽に、身近に温泉」。巡りたくなる温泉宿として親しまれています。
転職・求人情報イメージ2
ホテルごとにはそれぞれの特徴があります。設備を活用したり、スタッフと協力しながら、あなたの手でホテルの「個性」をつくってください。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

同社は各ホテルに多くの常連のお客様(月に複数回通われる方も)がいらっしゃいます。高いリピート率の理由は戦略にあります。

創業時、ほとんどのホテルで「365日同一料金」「一泊二食バイキング付きで7800円のプラン」という料金を設定。ホテルの宿泊料はシーズンにより上下するのが普通ですし、当時一泊二食付きの平均的な価格は1万5000円程でした。これによりお客様が頻繁に通える状況を作ったのです。

また旅行サイトなどの代理店を介さず、自社サイトによる直接集客をすることで、集客代理店へ支払う手数料を削減。上記戦略でも利益を出せるコスト構造を実現しました。

元々、廃業した有名ホテルや旅館をリノベーションしている点も特徴で、これもコスト削減に一役買っている他、以前のホテルのファンなど潜在顧客の担保にも繋がっています。

同社支配人が積極的に企画に挑戦できる背景には、確かな仕組みによる顧客基盤があったのです。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◆アイデアを形にし、成果を出す手応え
自分が考えた企画や集客の成果は、ダイレクトに結果に繋がります。スタッフと協力しながら成果を得られれば、喜びを一緒にわかちあうことができるでしょう。更に、支配人に大きな裁量が与えられている同社だからこそ、提案の幅は広く、自由な発想でアイデアを企画・提案する楽しさも感じることができると思われます。

本社の許可が必要なこともありますが、積極的に現場の意見を取り入れる社風なので、あなたのアイデアもカタチになるチャンスは豊富にあるでしょう。
厳しさ◆幅広い範囲に責任を負うプレッシャー
「支配人」は、その施設の代表。スタッフが起こしてしまった失敗やお客様からのクレームも、最終的な責任を担うのは「支配人」になります。大きい規模の組織を運営するやりがいがある反面、責任の重さやプレッシャーと常に向き合うことになるでしょう。また、ホテルには10代の学生から70代のベテランスタッフまで様々なバックグラウンドをもつスタッフが働いています。人をうまくまとめられない方は苦戦するでしょう。

他にも、支配人という仕事のアクティブさを理解していないと、ギャップに繋がってしまうのだとか。なんでもこの仕事は、他で言う「総合職」のような立て付けなのだそう。料理をより良くするためには、当然料理を品評する目線が必要になる。他にも清掃や接客など、ホテル運営に関わるあらゆる部分が、あなたの関わるべき部分なのです。それだけに、現場に接触する機会はとても多いはず。裏方で指示を出すだけの仕事ではない大変さがあります。
この仕事の向き&不向き
向いている人ホテル支配人とは「ホテルで働く多くの人々と連携し、売り上げなどの目標を達成するポジション」です。そのため目標の達成にこだわる粘り強さや発想力、その発想を実現するために周囲の人々の協力を得るコミュニケーション能力…総じて人を巻き込んで成果を出す力を持った方が活躍できる仕事です。
向いていない人同社は、新しいことへのチャレンジを大切にする社風です。そのため、過去の慣習に沿って運営していたいとお考えの方は、風土的に馴染みにくいかもしれません。また、大切なのはお客様目線を持つこと。「自分よがりな考えしかできない」という方には向いていません。

会社概要株式会社伊東園ホテルズ

設立 2014年
代表者 代表取締役 寺沢 広宣
資本金 3000万円
従業員数 5000名(2023年11月現在)
事業内容 「伊東園ホテル」「伊香保グランドホテル」「熱海 金城館」
温泉ホテル旅館、伊東園ホテルズ、伊東園リゾートの運営。

■株式会社伊東園ホテルズについて
「株式会社伊東園ホテルズ」は、今後の更なる事業展開に力を入れるため、2014年10月1日より、株式会社スタディーより、完全分社化いたしました。株式会社スタディーは2002年に設立された会社で、伊東園ホテルを運営しております。
事業所 【本社】
〒171-0022 東京都豊島区南池袋1-10-13 荒井ビル5階
関連会社 ■株式会社歌広場
└カラオケルーム「歌広場」を首都圏中心に69店舗展開

■株式会社CTC
└「串もん末吉や」を展開

■株式会社クリアックス
└グループ会社の管理本部機能
企業ホームページ https://www.itoenhotel.com/
採用ホームページ 一国一城の主になる。 =株式会社伊東園ホテルズ=
https://en-gage.net/criax_saiyo1

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
Web面談(会社説明・条件の相互確認等)の後に、履歴書・職務経歴書による書類選考
STEP3
面接(1回)
STEP4
内定
<選考スケジュールについて>
◆書類選考の結果に関しては、5日以内にご連絡させていただきます。
└なお、土日祝日を挟む場合は少々お時間をいただくことがございます。
◆応募から内定までは1~2週間を予定しています。
◆入社日はできるだけあなたの希望に合わせます。応募から1ヶ月以内の入社も可能です。
※面接日・入社日は希望を考慮いたします。お気軽にご相談ください。

<書類選考を通過された方へ>
書類選考の通過後に一次面接の日程をご登録いただきますと、面接でアピールすべきポイント等について説明されたページをご覧いただけます。ぜひ活用し、面接の準備にお役立てください。
応募受付方法 応募フォームよりご応募ください。追ってご連絡いたします。
面接地 【本社】
〒171-0022 東京都豊島区南池袋1-10-13 荒井ビル5階
※各線「池袋駅」東口より徒歩7分
※ご自宅に近いホテルで面接できる場合もありますので、ご相談ください。
連絡先 【本社】
〒171-0022 東京都豊島区南池袋1-10-13 荒井ビル5階
担当採用担当
TEL03-5950-3400 (平日9:00~17:30)
E-MAILbosyu@criax.co.jp
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
エン転職は、世界一 信頼性の高い求人情報を目指しています。
エン転職は、求人企業が発信する情報にエン転職取材担当、御旅屋の取材によるコメントを加え、さらに元社員や現社員からのクチコミ情報など多角的な情報を収集し、より信頼性の高い求人情報を提供しています。
もし、求人情報の掲載内容と事実に相違があった場合はエン転職事務局までご連絡下さい。調査の上、対応いたします。入社後に判明した相違点についても、情報をお寄せください。