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取材から受けた会社の印象
「働きたい」という想いを持つ求職者の方に寄り添い、ベストなマッチングを提案することにこだわってきたマイワーク。一緒に働くみなさんも、こうした同社の姿勢に共感して集まった方ばかりなのだとか。経歴や面接での選考ポイントについて詳しく伺いました。
先輩方に共通しているのは、仕事や相手に誠実に向き合う姿勢。逆に、そのほかの経歴やスキルなどはさまざまで、フリーターや接客販売業などまったくの異職種から挑戦した方もいます。
コーディネーターとして向き合う相手（求職者）は、それぞれに異なる理由や気持ちを抱えて面談にやってきます。一人ひとりの希望や不安を受け止め、ベストな仕事選びをお手伝いすることがミッションです。
だからこそ面接でも、タテマエや形式張った志望動機は不要。この仕事にどんなことを求めているか、どんなコーディネーターになりたいかなど、率直な気持ちを自分の言葉で伝えることが一番のアピールになりそうです。
この仕事のやりがい＆厳しさ
やりがい◆派遣スタッフさんの“心の支え”になる仕事。
キャリアコーディネーターは、派遣スタッフさんにとっての心のよりどころ。そのため、細かな悩みの相談を受けることも多いそうです。
スタッフさんは老若男女さまざまな人がいるため、仕事が辛いと愚痴をこぼす方や、生活がしんどいと悩む方も少なくありません。話をとことん聞いてあげたり、一緒になって悩んであげたりと、1時間半ほど話をすることがあります。
そうすることでスタッフさんの気持ちは落ち着き、普段からも「◯◯さんいつもありがとう」と、信頼関係が育まれるとのことです。その結果、急な派遣依頼のお願いにも「◯◯さんのお願いだったらいいよ！」と引き受けてくれることにつながるとのこと。
モノではなく「人」を扱っているからこそ実感できる信頼関係に、日々やりがいを感じるそうです。
キャリアコーディネーターは、派遣スタッフさんにとっての心のよりどころ。そのため、細かな悩みの相談を受けることも多いそうです。
スタッフさんは老若男女さまざまな人がいるため、仕事が辛いと愚痴をこぼす方や、生活がしんどいと悩む方も少なくありません。話をとことん聞いてあげたり、一緒になって悩んであげたりと、1時間半ほど話をすることがあります。
そうすることでスタッフさんの気持ちは落ち着き、普段からも「◯◯さんいつもありがとう」と、信頼関係が育まれるとのことです。その結果、急な派遣依頼のお願いにも「◯◯さんのお願いだったらいいよ！」と引き受けてくれることにつながるとのこと。
モノではなく「人」を扱っているからこそ実感できる信頼関係に、日々やりがいを感じるそうです。
厳しさ◆突然の人員手配や依頼に苦労して対応することも。
「今日の夕方、5名ほどスタッフさんお願いできますか？」と、営業を介してお客様から急な依頼が入ることがあります。スタッフさんを集めるのはコーディネーターの仕事です。
ご要望に合うスタッフさんに電話をしますが、急な話であるがゆえ、なかなか集まらないこともあるそうです。電話をしては断られ、電話をしては断られの繰り返しは、骨が折れるとのこと。人員の収集を途中でやめるわけにもいかず、厳しさを感じるそうです。
「今日の夕方、5名ほどスタッフさんお願いできますか？」と、営業を介してお客様から急な依頼が入ることがあります。スタッフさんを集めるのはコーディネーターの仕事です。
ご要望に合うスタッフさんに電話をしますが、急な話であるがゆえ、なかなか集まらないこともあるそうです。電話をしては断られ、電話をしては断られの繰り返しは、骨が折れるとのこと。人員の収集を途中でやめるわけにもいかず、厳しさを感じるそうです。
この仕事の向き＆不向き
向いている人◆人の立場にたって物事を考えられる方
スタッフさんには、さまざまな人がいます。企業側のニーズに沿うだけでなく、一人ひとりの適性や状況を考えながら担当をつけていくことで、スタッフさんが活躍し、企業からもご満足いただけます。
◎コツコツと頑張れるタイプの方
地道な実績の積み重ねや意欲を評価する社風なので、未経験から昇格を目指すことも夢ではありません。仕事に前向きかつ着実に取り組める方にマッチするでしょう。
スタッフさんには、さまざまな人がいます。企業側のニーズに沿うだけでなく、一人ひとりの適性や状況を考えながら担当をつけていくことで、スタッフさんが活躍し、企業からもご満足いただけます。
◎コツコツと頑張れるタイプの方
地道な実績の積み重ねや意欲を評価する社風なので、未経験から昇格を目指すことも夢ではありません。仕事に前向きかつ着実に取り組める方にマッチするでしょう。
向いていない人◆何事も真に受けてしまいがちな方
時々、派遣スタッフさんの勤務態度などを企業側から指摘されることもありますが、その対処も仕事のひとつ。「どんな言葉も真に受けてしまう」といった方にはあまりおすすめできません。
時々、派遣スタッフさんの勤務態度などを企業側から指摘されることもありますが、その対処も仕事のひとつ。「どんな言葉も真に受けてしまう」といった方にはあまりおすすめできません。
