動画でCheck!
取材から受けた会社の印象
グループ会社は創業以来、12年連続で売上を伸ばしているとのこと。企業の成長に伴い、グループ会社の開発事業部が独立してできたのが同社です。
同社が掲げるパーパスは、「エンジニアの当たり前を変え、可能性を広げる」。「エンジニア一人ひとりの理想のキャリアの実現を叶えること」を大きなミッションとして掲げています。同社では、エンジニアファーストな環境設定は当たり前。案件選択制や高い還元率などに加え、エンジニアが成長できるようにと充実したスキルアップ支援や教育制度を用意しているそうです。
社名であるキャンバスエッジは、直訳すると「キャンバスの端」。作品が完成された後、画家がキャンバスの端にサインするのと同じように、あなたの名前が“代入”されればいいと考え、ロゴマークの右下にもイコールマークを入れているのだとか。成長を続ける同社のもとでなら、自己実現を果たせるだろうと感じました。
この仕事のやりがい＆厳しさ
やりがい■自分の理想をカタチにできる
エンジニアファーストを大事にしている同社。エンジニアが成長し、自分の選択肢を広げていけるようにと、さまざまな案件を用意しています。そのため、新たな分野を経験してスキルアップしたり、得意分野を極めてスペシャリストを目指すことが可能。さらに、SESだけでなく受託開発に挑戦することもできるのだとか。自分が思い描く「こんなエンジニアになりたい」という理想の姿を実現していける喜びを感じられるそうです。
また、頑張りはしっかりと還元されるため、達成感も得られるそう。実際に、同社に入社して収入が大きくアップした社員も多いそうです。自分の成長が給与として数字で見えるので、強い成長実感を得られるでしょう。
エンジニアファーストを大事にしている同社。エンジニアが成長し、自分の選択肢を広げていけるようにと、さまざまな案件を用意しています。そのため、新たな分野を経験してスキルアップしたり、得意分野を極めてスペシャリストを目指すことが可能。さらに、SESだけでなく受託開発に挑戦することもできるのだとか。自分が思い描く「こんなエンジニアになりたい」という理想の姿を実現していける喜びを感じられるそうです。
また、頑張りはしっかりと還元されるため、達成感も得られるそう。実際に、同社に入社して収入が大きくアップした社員も多いそうです。自分の成長が給与として数字で見えるので、強い成長実感を得られるでしょう。
厳しさ■常にスキルを磨き続ける努力が不可欠です。
同社では成長意欲が高い方が多く働いているのだとか。たとえば、「特定分野のスキルを身に付けたい」「フルスタックを目指したい」といった理由で入社された方が多いそうです。同社でもエンジニアの成長を支援しており、読書奨励金制度や資格取得支援制度を設けているほど。IT業界は技術の進歩がはやく、これまでの経験やスキルがずっと通用するとは限りません。そのため、意欲的に勉強し続ける姿勢がなければ、キャリアを築いていくのは難しいだろうとのことでした。
また、案件を自分で選択できるからこそ、最後までやり切る力が必要になってくるとのこと。お客様のため、そして自分の成長のために、やり遂げなくてはいけないという責任感があると仰っていました。
同社では成長意欲が高い方が多く働いているのだとか。たとえば、「特定分野のスキルを身に付けたい」「フルスタックを目指したい」といった理由で入社された方が多いそうです。同社でもエンジニアの成長を支援しており、読書奨励金制度や資格取得支援制度を設けているほど。IT業界は技術の進歩がはやく、これまでの経験やスキルがずっと通用するとは限りません。そのため、意欲的に勉強し続ける姿勢がなければ、キャリアを築いていくのは難しいだろうとのことでした。
また、案件を自分で選択できるからこそ、最後までやり切る力が必要になってくるとのこと。お客様のため、そして自分の成長のために、やり遂げなくてはいけないという責任感があると仰っていました。
この仕事の向き＆不向き
向いている人◎エンジニアとして成長していきたい方
◎頑張りが正当に評価される会社で働きたい方
◎スキルアップのための研修・働き方のサポートが手厚い会社で働きたい方
◎頑張りが正当に評価される会社で働きたい方
◎スキルアップのための研修・働き方のサポートが手厚い会社で働きたい方
向いていない人△向上心を持って新たな知識・スキルを身につけていけない方
△協調性を持って周囲と一緒に取り組めない方
△協調性を持って周囲と一緒に取り組めない方
