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社内SE（未経験歓迎）◆進学塾の運営をサポート／年休125日／残業月7h以内／賞与年2回あり

株式会社日本入試センター

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プロ取材

本社にいらっしゃる採用担当の方にお話を伺いました。主に小中高生向けの進学塾「SAPIX」の運営を手がける同社。特に中学受験の進学指導に定評があり、難関中学校への合格者を多数輩出しているそうです。

エン転職取材担当者

伊藤

株式会社日本入試センター

掲載期間24/10/17～25/01/08

社内SE（未経験歓迎）◆進学塾の運営をサポート／年休125日／残業月7h以内／賞与年2回あり

正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内

子どもたちの学びを支えるのは、講師だけではありません。

PCが起動しない。生徒管理のアプリが止まってしまう。そんなことが起こると、テストを実施できない。生徒の成績がみれない。それがデジタル化が進んだ令和の教育現場です。だからこそ、現場で使用するIT機器やシステムの整備も、子どもたちの学びを支える存在であると私たちは考えます。

「SAPIX YOZEMI GROUP」の一員として、小中高生向けの進学塾「SAPIX」の運営をはじめ、様々な教育事業を手がける当社。時代にあわせてIT活用にも注力し、子どもたちに最適な学びを提供し続けてきました。

それゆえに、組織内のIT関係を整備する社内SEは大切なポジションです。IT機器やアプリを管理したり、システム障害に対応したり。塾の円滑な運営を守るため、今回は未経験からでもしっかり時間をかけて育てていきます。

IT関連のトラブルを解決する社内唯一のポジションで、社員や講師から大いに頼りにされます。子どもたちの何気ない日常の学びは、“教室の外”で働く大人たちの仕事により支えられているのです。

募集要項

仕事内容	社内SE（未経験歓迎）◆進学塾の運営をサポート／年休125日／残業月7h以内／賞与年2回あり小中高生向けの進学塾「SAPIX」をはじめ、様々な教育事業を手がける当社。あなたには、組織内のIT関係全般の管理・運用をお任せします。入社後は先輩と一緒に簡単な業務から取り組み、徐々にできることを増やしていきましょう。 ―― 具体的な業務内容 ―― ■社内からの様々な問い合わせ対応「PCが起動しない」「必要なアプリがPCにダウンロードされない」など、社内システムに関する問い合わせに対応します。＜システム関連業務＞ ■アカウント発行＆管理新入社員が入社する際や人事異動の際に、IDやアカウントを発行。その管理も行います。 ■マスタ管理各種の社内手続きに必要な社員情報マスタ（個人情報）の管理を行います。 ■社内システムに関する改善提案社内システムに関する現場の声をヒアリングし、ベンダーに改善提案を行います。たとえば、校舎で使用している書籍購入システムの画面が見にくいといった意見をヒアリングし、「このようにしたら見やすいのでは？」といったアイデアを提案するイメージです。＜インフラ関連業務＞ ■PC及び周辺機器の発注手配＆セットアップ組織内で使用するPCや周辺機器を調達し、セットアップを実施。セキュリティをかけたり、必要なアプリをダウンロードしたりして、社員が安心して業務を行えるようサポートします。 ■印刷機の設定各部署・校舎で使用している印刷機の設定を行います。 ■トラブルシューティング ※ゆくゆくはお任せ社内で使用しているシステムの開発自体はベンダー（委託業者）が実施。社内SEはそのベンダーと連携し、組織内で生じたネットワーク障害やシステム障害の対応を行います。《従事すべき業務の変更の範囲》【雇入れ直後】部署業務他【変更の範囲】会社の定める業務
応募資格	高専卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK ■専門・短大・高専卒以上 ■基本的なPCスキルをお持ちの方 └Wordでの文字入力やExcelでの基礎的な関数の操作ができるレベルを想定しています。 ◎社会人デビュー、第二新卒、社会人歴10年以上、幅広く歓迎します！＼下記に当てはまる方は歓迎します／ ◎ITパスポートを取得している方 ◎情報学部を卒業されている方 ◎IT業界における実務経験をお持ちの方 ★CCNA・LPIC・LinuC・基本情報技術者、保持者は即戦力です！＼こんな方にピッタリです／ □教育業界に貢献したい方 □人の役に立つ仕事をしたい方 □仕事とプライベートを両立したい方 □コミュニケーションを取ることが好きな方 □未経験からIT系の職種にチャレンジしたい方 □現在IT業界勤務で、残業時間・客先常駐・リモート勤務にお悩みの方
募集背景	―― この先も、子どもたちの学びを支えるために ―― 小中高生向けの進学塾「SAPIX」をはじめ、個別指導塾「PRIVATO」や幼児教室など、幅広い教育事業を手がける当社。圧倒的な合格実績が注目されており、少子化にも関わらず入塾希望者は絶えず、生徒数は年々増加しています。この先もより多くの子どもたちに、より良い教育を提供するためには、バックオフィスの体制強化が必要不可欠。そこで今回、組織内のIT関係全般の整備を手がける社内SEを増員することとなりました。専門的な知識やスキルは一切必要ありません。入社後は先輩がイチから業務の流れをレクチャーしますので、未経験の方も奮ってご応募ください！
雇用形態	正社員 ※6ヶ月の試用期間があります。その間も給与・待遇に変更はありません。
勤務地・交通	東京都渋谷区代々木1-55-1 交通各線「代々木駅」より徒歩2分小田原線「南新宿駅」より徒歩4分 ◎交通費は全額支給します。《就業場所の変更の範囲》【雇入れ直後】本部（東京）【変更の範囲】勤務場所の限定なし
勤務時間	10：00～18：30（実働7時間30分・休憩1時間）＼プライベートも充実！／基本的に残業しないことを前提に業務を進めるため、残業時間は月7時間未満。仕事後も、アニメやゲームを楽しむ、ペットや家族と過ごす、スポーツで汗を流す、カフェで勉強する、映画館に行く…など充実した時間を過ごすことが可能です！
給与	【専門学校・短期大学・高等専門学校卒】 ■月給22万5500円＋賞与年2回【大学卒】 ■月給24万900円＋賞与年2回【大学院修士課程修了】 ■月給24万7500円＋賞与年2回【大学院博士課程修了（単位取得満期退学含む）】 ■月給25万7400円＋賞与年2回 ※上記には、一律支給の住宅手当月1万9900円を含みます。 ※経験・能力・前職給与を考慮のうえ、規定に基づき決定します ※その他、通勤・家族・超過勤務手当等の支給あり ◎年1回の昇給あり！年収例年収500万円以上（入社10年／総合職／課長）年収360万円以上（入社5年／総合職／主任）年収330万円以上（入社1年／総合職）
休日休暇	＼年間休日125日／ ■完全週休2日制（毎月、土日祝の数に準じて取得） └基本的に土日祝休み。2～3ヶ月に1回程度土日祝勤務があります。（振替取得） ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇（3日） ■慶弔休暇 ■有給休暇（1日／半日／1時間単位での取得可能） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得率女性100％、男性81％※2023年度実績） ■介護休暇 ■治療休暇 ◎5日以上の連続休暇の取得も可能です！
福利厚生・待遇	■昇給年1回（7月） ■賞与年2回（6・12月／昨年度実績：2ヶ月分） ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ―― 各種制度 ―― ■退職金制度 ■選択制確定拠出年金制度 ■職員割引制度 ■生命保険・損害保険団体申込制度 ■慶弔見舞金制度 ■育児短時間勤務（中学校就学始期に達するまで） ■介護短時間勤務 ―― その他 ―― ■オフィス内禁煙 ■定期健康診断 ■インフルエンザ予防接種
入社後の流れ	＼マンツーマンでお教えします／入社後は、OJT研修として先輩が業務の流れをイチからレクチャー。「アプリやインフラってなに？」といった基礎知識からお教えしますので、未経験の方もご安心ください。また、リモート勤務がなく先輩とは常に隣で業務を行えるので、分からないことがあってもすぐに聞ける環境です。はじめは、問い合わせ対応からスタート。マニュアルをもとに、先輩が行う業務をみて、徐々にコツをつかんでいきましょう。およそ入社から2～3ヶ月経てば、一連の業務の流れが身に付きます。その後は半年～1年かけてひとり立ちを目指していただく予定です。
配属部署	システム部は5つのチームに分かれており、各チーム5名程度の社員が在籍しています。社内常駐ならではの所属感に安心できる環境です。ほぼ全員が中途入社で、今回入社される方のお気持ちも経験済み。何か不安なことがあれば、気兼ねなく相談してください。 ―― 先輩たちの声をご紹介 ―― ■貢献実感をもって働けています！日々問い合わせ対応を通して、現場のお困りごとを解決しているので、「自分が子どもたちの学びを支えているんだ」という実感を得やすいです！ ■前職の経験が活きています！システムの開発自体は行いませんが、ベンダーさんに対しては現場の声をもとに改善提案を行えるので、前職の開発経験がしっかり活きています！

転職・求人情報イメージ1 — 先輩たちは気さくな人ばかり。お互いにフォローをしあいながら業務を進めています。何か困ったことがあれば、気兼ねなく相談してくださいね！

転職・求人情報イメージ2 — 基本的に残業しないことを前提に業務を進めるため、残業時間は月7時間未満。年間休日も125日あるので、プライベートを大切に働けます！

プロフェッショナル取材者のレビュー

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取材から受けた会社の印象

教育業界において、確かな存在感を放つ「SAPIX YOZEMI GROUP」。同社は、その中核となる進学塾「SAPIX」の運営を主に手がけています。取材ではその特徴について詳しくお伺いしました。

SAPIXの最大の強みは教材の質の高さ。なんでも各学校の試験における出題傾向を踏まえた独自の教材を開発しているのだとか。実際、圧倒的な合格実績を実現しており、生徒数は年々増加しているといいます。

また、模擬試験が充実していることも強みのひとつ。頻繁に行われる模擬試験により、生徒は自身の学力の進捗をチェック。実際の試験に近い形式での練習ができるので、本番の入試でも実力を発揮しやすいそうです。

今回募集するのはそんなSAPIXの運営をバックオフィスから支えるポジション。塾の円滑な運営は社内SEの存在抜きには語れません。そのため、入社後には貢献実感のある充実した毎日を送れるのではないでしょうか。

この仕事のやりがい＆厳しさ

やりがい◎教育現場を支える誇らしさがあります。
社内SEは組織内のITに関するお困りごとを一手に引き受けるポジションです。たとえば、「PCが急に起動しなくなってしまった」というお問い合わせ。日々の業務ではPCやアプリを頻繁に使用するため、こうしたトラブルは子どもたちの学びの大きな妨げとなってしまいます。そのため、社内SEが行う対応は、講師たちの業務を支えることにとどまらず、最終的に子どもたちの学びを守ることにつながるのです。

また、校舎で使用している学習システムに関して、現場の声をヒアリングし、改善提案を行うこともあるのだとか。「自分の仕事が子どもたちの日々の学びを支えている」という誇りを感じられるでしょう。

厳しさ△責任重大な仕事です。
SEは社内で唯一のポジションであり、組織内のIT関係の業務を包括的に担っています。システムの開発自体はベンダーにお任せしていますが、トラブルの対応は全て自分たちで完結しなければなりません。また、社員をはじめ、生徒や保護者など、多くの人の個人情報を扱う必要もあるので、セキュリティ対策を抜かりなく行う必要があります。そのため、気をひきしめてお仕事をする必要があります。

この仕事の向き＆不向き

向いている人◎相手に寄り添った対応ができる方
社内SEは、いわばシステムまわりの「なんでも屋さん」。明確な責任分界点がないからこそ、相手に寄り添った思いやりのあるコミュニケーションや対応ができる方は活躍できるでしょう。

向いていない人△一人で黙々と仕事に向き合いたい方
SEと聞くと一人で作業を進めていくイメージが強いかもしれませんが、同社の社内SEは社員をはじめ、システム開発を手がけるベンダーなど様々な人と連携する必要があります。そのため、一人で黙々と仕事に向き合いたい方には向いていないかもしれません。

会社概要株式会社日本入試センター

株式会社日本入試センター

私たちと一緒に働きませんか？

設立	1962年
代表者	代表取締役社長　高宮英郎
資本金	1000万円
従業員数	1304名（2024年4月時点）
売上高	246億710万円（2024年3月期実績） 245億8543万円（2023年3月期実績） 246億4000万円（2022年3月期実績） 225億4200万円（2021年3月期実績）
事業内容	■難関中学・高校・大学受験を目指す小学生・中学生・高校生を対象としたSAPIX小学部、SAPIX中学部、Y-SAPIX、個別指導PRIVATO・VERTICEの運営 ■通信教育ピグマキッズくらぶ、滞在型学習教室（学童保育）PIGMA kidsの運営 ■幼児教室SAPIX kidsの運営 ■小学生向けの英語教育、帰国生進学支援のSAPIX English ■海外進学支援Y-SAPIX Global Campus（YGC）の運営 ■帰国生支援SAPIX国際教育センターの運営 ■発達支援サービスあそびや
事業所	東京都渋谷区代々木1-27-1 JEC本社ビル
関連会社	学校法人高宮学園（代々木ゼミナール）株式会社ベストティーチャー JECUS,Inc.（SAPIX USA） Triple Alpha,INC.（Triple Alpha）
【1日の流れ】	【1日の流れ】 10:00に出社・メールチェック後は、問い合わせ対応とそれ以外の業務を並行して進めていきます。お昼休憩は1時間。残業は基本的に発生しないよう業務を組み立てていますので、18:30に退社します。
企業ホームページ	https://www.sapientica.com
採用ホームページ	株式会社日本入試センター　私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/sapix_saiyo1

応募・選考について

入社までの流れ	STEP1 Web履歴書による書類選考 STEP2 一次面接＋筆記試験（一般教養） STEP3 二次面接 STEP4 最終面接 STEP5 内定！ --------------------------------------- ◎柔軟な対応を心がけています！ --------------------------------------- ■選考期間：ご応募から内定までは、1ヶ月程度の予定です。 ■面接日・入社日はご相談に応じます。 --------------------------------------- ◎面接にはリラックスしてお越しください！ --------------------------------------- 求人広告で分かることには限りがあると思います。面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、「実際の働き方は？」「教育体制について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。遠慮なくご質問ください。一次面接ではこれまでのご経歴や志望動機を中心にお伺いします。 --------------------------------------- ◎面接日程の調整もお気軽にご相談ください！ --------------------------------------- 体調が悪くなった時や事情がある時は、お電話またはメールにてご連絡ください。選考に進むことを希望される場合は、再度スケジュールを設定させていただきます。合否に影響しませんので、遠慮なくお申し付けください。
応募受付方法	当ページよりご応募ください。追って、ご連絡を差し上げます。
面接地	本社／東京都渋谷区代々木1-27-1 JEC本社ビル1F ※面接地は関西支部(梅田)もお選びいただけます。
連絡先	【本社】〒151-0053 東京都渋谷区代々木1-27-1 JEC本社ビル1F 【受付時間】10:00～18:00（平日・土曜）担当採用担当 TEL03-6276-3522

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