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舞台照明スタッフ（実務未経験OK）◆ホールに常駐するため負担少なめ／残業月15h程／賞与実績4ヶ月分

株式会社インターナショナルクリエイティブ

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プロ取材

本社にいらっしゃる採用担当の山本さんにお話を伺いました。イベント系の仕事となると全国を飛び回るイメージですが、今回の募集はホールに常駐するスタイル。負担が少なく、腰を据えて働きやすいようです！

エン転職取材担当者

片渕

株式会社インターナショナルクリエイティブ

掲載期間24/10/07～24/11/17

舞台照明スタッフ（実務未経験OK）◆ホールに常駐するため負担少なめ／残業月15h程／賞与実績4ヶ月分

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間転勤なし

「ハードそうだから」で、照明の仕事を諦めなくていい。

「イベントの照明って、全国の会場を飛び回っているイメージ…」「重い機材を運んだりするのって大変そう」「残業とか徹夜とか多そう…」

――当社では、そんな照明の仕事で“あるある”のキツさがいっさいありません。というのも、ホールに常駐するスタイルの働き方だから。実は、この業界で“ホール常駐型”はとってもレア。現場が変わらないため移動や出張がなく、「負担が少ない」と人気の働き方なんです。

また、イベントは年間スケジュールが決まっているので、突発的な業務が発生しづらい環境。そのため残業は月15時間ほどと少なめで、夜中まで働くことはほとんどありません。

さらに、音響など他のスタッフもホールに常駐しているため、イベントごとにイチから人間関係を築くといったストレスもないのです。

だから、「ここでなら、大好きな照明の仕事をずっと続けられる」と、当社には長く活躍している社員が大勢。ここ5年の定着率はほぼ100％です。ハード“じゃない”、照明の仕事はいかがですか？

募集要項

仕事内容	舞台照明スタッフ（実務未経験OK）◆ホールに常駐するため負担少なめ／残業月15h程／賞与実績4ヶ月分都内23区もしくは横浜市のホールに常駐し、照明に関する仕事をお任せ。入社後は丁寧に教育していくため、実務未経験の方も安心です！＼多彩なイベントを手がけます！／オペラやクラシックの公演、ライブ、ピアノ発表会、セミナー、講演会…など幅広いイベントに携わります。規模は、数百～数千人規模まで様々。ホールに常駐している4～7名ほどの照明スタッフ、その他音響スタッフなどと協力し、イベントを成功させましょう。＜仕事の流れ＞ ▼ホールの内覧イベントを主催するイベント会社や制作会社、一般企業などの担当者が、会場の下見にやって来ます。舞台や照明に関する質問に回答していきましょう。 ▼打ち合わせホールでのイベント開催が決定したら、関係者と打ち合わせ。イベントの詳細、当日の流れ、使う機材などをすり合わせます。ある程度経験を積んだら、「華やかな演出がしたくて…」といった相談に対し、「こんな照明はどうですか？」などの提案ができるようになります！ ▼機材のセッティングイベントに必要な機材を準備。基本ホールにあるものを使うので、「機材を外部から運ぶ」などがなく、体力的な負担は少なめです！ ▼イベントを演出イベント当日は、機械の操作、設備の管理、機材のスイッチングなどを担当。チーフの指示に従いながらイベントを進めていきましょう。イベント後は機材を撤去します。 ※イベント数は月20件ほど。ほぼ毎日機材のセッティングや撤去を行ないます。 ※イベントの準備期間は数日～数週間。年間スケジュールが決まっているので予定を立てやすいです。＜仕事のポイント＞ ★“いつも”の仲間と、イベントを成功させる楽しさ！ホールに常駐するからこそ、毎回同じメンバーでイベントに携わります。気心の知れた仲間でイベントを成功へと導く喜びがあります。
応募資格	学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK ■照明業務の一連の流れや用語を理解している方 └ライブ、コンサート、セミナーなど、イベントの種類は問いません！ ※社会人経験は問いません。＼こんな経験がある方は、業務に活かせます！／ □学生時代やアルバイトなどで、舞台照明を経験したことある □ブライダルの照明など、照明関係の仕事をしていた □劇場やホール管理の仕事経験がある □舞台監督や芝居をやっていた
募集背景	＜業界内でもレアな働き方ができる募集です！＞ライブやイベントでの映像演出をメインで手がけている当社。近年では、イベントが体験型に進化したり、アイドルの推し活を行なう若者が増えたりと映像演出の需要が高まっており、当社への依頼も右肩上がりに増えています。そんな当社で今回募集するのは、東京都23区、横浜市内にあるホールに常駐し、イベント運営を支える照明スタッフ。移動や不規則な働き方がない分、負担が少なく、ライフイベントがあっても続けやすい環境です。興味のある方は、ぜひご応募お待ちしています！
雇用形態	正社員 ※3ヶ月間の試用期間があります。 ※試用期間中の給与や待遇などに変更はありません。
勤務地・交通	東京都23区内、もしくは横浜市にあるホールに配属となります。 ※転勤はありません。 ※U・Iターン歓迎です。＼1つの場所で、腰を据えて働けます！／特定のホールに常駐して働くため、業界でありがちな「イベントごとに全国を飛び回って、疲れる…」といったストレスはなし。社員からも「移動をしたり、機材を外部から運んだりする必要がないので、体力的な負担が少ない」といった声が多く、長く活躍している社員ばかりです！交通勤務地により異なります。
勤務時間	8：00～24：00（シフト制／実働8時間）＼残業はほとんどありません！／年間のイベントスケジュールが決まっているため突発的な業務が起きづらく、残業は月平均15時間と少なめ。プライベートの予定も立てやすいです！また、忙しい場合でも、勤務時間が日をまたぐことはほとんどなし。無理のない範囲で働けます。
給与	月給24万4068円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験や能力などを考慮の上決定します。 ※月給には固定残業代（30時間分／4万3688円以上）を含みます。超過分は全額支給します。年収例約350万円／入社2年目約360万円／入社4年目
休日休暇	＜年間休日110日＞ ■週休2日制（シフト制／月7～10日） ■年末年始休暇（6日） ■夏季休暇（初年度3日、2年目以降5日） ■有給休暇 ■産休・育休 ◎取得実績あり ■慶弔休暇 ★上記の休暇を含む5日以上の連続休暇の取得が可能！
福利厚生・待遇	■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月）◎昨年度実績：基本給4ヶ月分 ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費支給（月5万円まで）※別のホールへ応援に行く際の交通費は別途全額支給 ■時間外手当（超過分支給） ■出張手当 ■役職手当 ■資格手当（第二種電気工事士、第一級陸上無線技術士など) ■家族手当（配偶者：月1万円、子ども1人につき：月5000円） ■退職金制度 ■オフィス内分煙 ■保養所利用可（軽井沢・河口湖） ■定期健康診断（年2回） ■私服勤務可 ■深夜勤務時（22時以降）は夜食手当支給 └深夜勤務の翌日は、午後からの出勤にするなど負担が軽くなるよう調整しています！
入社後の流れ	＼じっくり成長できる環境です／入社後は各ホールに配属。ホールには、自社を含め複数の会社のメンバーが在籍しています。一緒に働くのは、ホールに長く勤めるベテランさんばかり。1：1で丁寧に仕事を教えていくので、実務経験がない方も安心です。まずは打ち合わせに同席したり、機材のセッティング方法を教えてもらったりしながら、少しずつ業務を覚えていきましょう。ひと通りの仕事ができるまでは、早くて3ヶ月ほど。照明の提案などができるようになるまでには、1～2年ほどかかる見込みです。「大規模なイベントに携わりたい！」という場合は、応援部隊として別のホールを経験できることも。希望によっては常駐ホールの異動も可能です！
キャリアについて	＼いろいろな仕事に挑戦できます／本人の希望やスキルによって、チーフに昇格可能。そうなるとイベントのプランニングやスタッフ管理など仕事の幅が広がり、給与もアップします。実際に、実務未経験で入社した社員が3年でダンスイベントのチーフに！大小様々な規模のホールを任せてもらっているからこそ、自分のやってみたい仕事にチャレンジしやすい環境です。また、「照明以外の仕事に興味がある」という場合は、映像関連の仕事など、当社の別ミッションに挑戦可能。希望のキャリアを歩めます！

転職・求人情報イメージ1 — 打ち合わせが終われば、必要な機材をセッティング。機材はホールにあるものを使うことが多く、長距離な移動が発生しないので負担は少なめです！

転職・求人情報イメージ2 — イベント当日は、照明のスイッチングなどを担当。チーフの指示や進行表に従って、イベントがスムーズに進むよう照明作業を行ないます。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!

取材から受けた会社の印象

同社では、今回募集するホールでのイベント演出だけでなく、大御所アーティストのライブ、有名バラエティ番組、展示会、記者発表など、幅広いイベントの映像企画や構成、演出などを手がけています。現在はTV関係の案件を4割、イベントや企業関係の案件を6割ほど請け負っており、取引社数は1500社にものぼるそうです。

多くのお客様から依頼をいただいている背景を伺うと、「どんな依頼にも丁寧かつ柔軟に対応できること」なのだそう。また、誰もが知る有名TV局と創業当時から付き合いがあり、そのコネクションと技術力から依頼をいただけているようです。

今回の募集職種では、いろいろなイベントに携わりながらチーフなどへとキャリアアップできる他、希望次第でTV関係の仕事や映像関係の仕事など、同社の別事業にもチャレンジできるとのこと。1社にいながら様々な経験ができるため、日々楽しみながら仕事に取り組めそうです。

この仕事のやりがい＆厳しさ

やりがい◆多彩なイベントを成功へと導く楽しさがあります。
バレー公演、ポップスのライブ、街のピアノ教室の発表会から、株主総会や講演会、セミナーまで幅広いイベントの照明を担う仕事です。ホールに常駐するからこそ、毎年恒例のイベントなどもあるのだとか。また、照明の他に音響スタッフや舞台スタッフなどもホールに常駐しているため、毎回同じメンバーでイベントをつくりあげていくそうです。そのため、団結力はバツグン。信頼ある仲間たちと、様々なイベントを成功へと導いていく楽しさがあると伺いました。

また、常駐するホールによっては小規模～大規模の会場がいくつかあったり、応援部隊として大規模なホールを手伝ったりすることもあるとのこと。希望によっては大規模なホールへの異動もできるとのことで、いろいろな規模のイベントを経験できる面白さもあるようです。

厳しさ◆1人前になるまでには、長い時間がかかります。
イベントごとに、「使う機材の種類」「ライトアップのタイミング」「照明の角度」「照明の色」…などが変わってきます。1つのイベントを経験したからといって、すぐにスキルが身につくわけではありません。プランニングから当日の運営までをひと通りできるようになるまでには、1～2年はかかるとのこと。時には、「思うようにできない」と壁にぶつかることもあるでしょう。それでも、「華やかな演出をする時は、この機材が良さそう」「ライトアップのタイミングのコツは、こうだな」と学び続けることを怠らず、コツコツとスキルを習得していく大変さがあるようです。

この仕事の向き＆不向き

向いている人◎協調性を持って仕事に取り組める方
基本的に、1つのホールに常駐して働くことになります。イベントごとにチームが変わるというよりは、常駐先の“いつもの”スタッフたちで毎回イベントを担当していくイメージ。誰とでも円滑にコミュニケーションを取れる方や、チームワークを大切にできる方に向いています。

向いていない人△継続的に学ぶことに苦手意識がある方
1人前の照明スタッフになるまでには、1～2年ほどかかるとのこと。イベントごとに使う機材や照明の色、ライトアップの仕方なども異なるため、継続的に学び続ける姿勢が必要です。「1つのことを、長い時間かけて極めていくことが苦手」という方には向いていません。

会社概要株式会社インターナショナルクリエイティブ

株式会社
インターナショナルクリエイティブ

VISUAL AUDIO EQUIPMENT RENTAL AND SERVICE

株式会社
インターナショナル
クリエイティブ

私たちと一緒に働きませんか？

設立	1983年
代表者	代表取締役社長　永野浩司
資本金	5000万円
従業員数	203名（男性138名、女性65名）※2024年4月1日時点
売上高	41億円（2023年度1月期実績） 35億円（2022年度1月期実績）
事業内容	■各種イベント用映像機材のシステムプランと総合レンタルおよび音響機材のシステムレンタル ■映像および音響システムのオペレーション業務 ■各種イベント映像の企画・構成・演出 ■AVシステム商品の販売・施工 ■オーディオおよびビジュアルソフトの企画・制作 ■オーディオおよびビジュアルソフトのプリントおよび変換業務 ■ビデオ制作業務及びビデオ編集スタジオ業務 ■カメラ・VE等々の契約派遣業・一般労働者派遣事業　派13-040601 ・一般貨物自動車運送事業　関自貨2第1446号・古物商　第301089401172号
事業所	■本社〒105-0014 東京都港区芝1-5-10 ICビル ■大阪営業所〒577-0022　大阪府東大阪市荒本新町8-14 ■札幌営業所〒065-0021　北海道札幌市東区北21条東2‐1-7 ■TDセンター〒210-0826 神奈川県川崎市川崎区塩浜1-7-3
主要取引先	・IVSテレビ制作株式会社・株式会社NHKアート・株式会社JTB ・株式会社ジェーシーエス・コミュニケーションズ・株式会社シミズオクト・株式会社ズィープラスミュージック・株式会社東北新社・株式会社日本テレビアート・株式会社ネルケプランニング・株式会社ハヤシインターナショナルプロモーションズ・株式会社フジクリエイティブコーポレーション
企業ホームページ	https://www.incre.co.jp/
採用ホームページ	株式会社インターナショナルクリエイティブ　VISUAL AUDIO EQUIPMENT RENTAL AND SER… https://en-gage.net/incre_saiyo … すべて見る株式会社インターナショナルクリエイティブ　私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/en-japan_saiyo38

応募・選考について

入社までの流れ	STEP1 Webによる書類選考 STEP2 1次面接（オンラインで実施する可能性あり） STEP3 最終面接 STEP4 内定（おめでとうございます！） ----------------------------------------- ★柔軟な対応を心がけています！ ----------------------------------------- ■ご応募から内定までは2週間の予定です。 ■ご応募から1ヶ月以内のご入社が可能です。 ■平日19時以降・土日祝日の面接も可能。お気軽にご相談ください！ ■1次面接はオンラインにて実施する可能性があります。＼面接日程の調整もお気軽にご相談ください／日程の変更をご希望の際は、可能な限り、前日までにご連絡いただけますと幸いです。もし「当日に体調が悪くなってしまった」「急用が入ってしまった」という場合は、遠慮せずご連絡ください。改めて面接の日程を決めさせていただきます。 ----------------------------------------------- ★Web履歴書で”あなた”について教えてください！ ----------------------------------------------- Web履歴書は、あなたを知る大事な手段。ぜひ詳細に書いていただき、あなた自身について教えてください。システムの関係上応募後の変更は反映されないため、あらかじめ記載漏れがないか見直しの上、ご応募をお願いいたします！ ----------------------------------------- ★面接にはリラックスしてお越しください！ ----------------------------------------- 面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、ぜひリラックスしてお越しください。「実際の働き方は？」「教育体制について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。遠慮なくご相談ください。
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