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ITエンジニア◆リモート案件あり／完全週休2日制／Web面接／前給保証／転勤なし

株式会社アソウ・アルファ

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プロ取材

東京支社にいらっしゃる福澤さんにお話を伺いました。エンジニアとして目指す将来像の実現に向けたサポートや給与面などの待遇も手厚い同社。今後もエンジニアとして活躍を続けたい方にオススメです！

エン転職取材担当者

大田

募集情報
クチコミ情報

株式会社アソウ・アルファ

掲載期間24/10/21～24/12/15

ITエンジニア◆リモート案件あり／完全週休2日制／Web面接／前給保証／転勤なし

正社員学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし

システムだけじゃなくて、自分のキャリアも開発しよう。

◎豊富なキャリアの選択肢　
希望の案件やポジションに挑戦できる「チャレンジポスト制度」を設けている当社。制度を活用して、受託開発や自社開発に携わることも可能。技術者としてスキルアップを目指したり、マネジメントに挑戦したりと希望のキャリアを歩めます。

◎若手育成に携わるチャンス
2030年までに自社サービスのリリースを目指し、エンジニアの技術力向上にも取り組んでいます。新卒入社のエンジニアは全体の約7割を占めるため、後輩の育成をすることが事業貢献にも繋がります。

◎高水準な給与を用意
希望年収を平均33万円上回る金額提示の実績もあるため、スキルのみならず収入もUP。なかには、年収800万円以上を手にする50代のエンジニアも。

また、希望者にはカジュアル面談で「どんな会社か」「希望の開発言語はあるか」などの疑問に回答。入社後に描けるキャリアをお伝えするのでご安心を。ここ4年は100％エンジニアの希望エリアのプロジェクトへの参画を叶えています。今後はシステムだけではなく、あなたのキャリアも開発しませんか？

募集要項

仕事内容	ITエンジニア◆リモート案件あり／完全週休2日制／Web面接／前給保証／転勤なし関東・東海・関西・中国・九州エリアの各プロジェクト先にて勤務します。プロジェクト先は希望や適性に応じて決定。直近4年は、エンジニアが希望したエリアのプロジェクトへの参画を実現しています。＜お任せすること＞ ■基幹システム開発 ■RPA・IoT・クラウド開発 ■スマホアプリのサーバーサイド開発・運用 ■若手エンジニアの育成　など＼たとえばこんな案件も！／ □製薬会社の大規模システム改修 □官公庁・自治体向けシステム開発 □iOS・Android用スマートフォンアプリの開発　など【私たちのビジョン】 2030年までに自社サービスのリリースを目指している当社。下記は、仮想空間やAIの活用を中心とした検討中のサービス事例です。 ◎VRによる観光サービス自治体と連携したプロジェクトを企画中。実際に観光地に行かずとも、VRを駆使して遺跡やお城などの名所を楽しめるサービスを計画しています。 ◎半導体製造の研修システム半導体の製造装置は1台約1億円。導入に大幅なコストがかかります。研修施設でその装置を使わずとも、仮想空間で装置を見ながら製造可能にするシステムを企画しています。 ◎アバターでの社員交流研修や社内イベントといった社員交流を仮想空間で実施。一人ひとりがアバターでログインすることにより、社員がオンライン上で集まれる場の構築を進めています。 ◎面接対策システム当社の派遣事業向けの面接練習ができるシステムです。AIに面接の音声データを学習させて、AIが面接官となり想定される質問をしてくれるシステムです。【仕事のポイント】 ★頑張りは昇給・賞与で還元！半期ごとに自分で目標を設定し、達成度に応じて昇給。また普段の頑張りだけではなく、リファラル採用で知り合いが入社したら賞与加算など、会社への貢献度も評価に反映します。
応募資格	学歴不問ブランクOK ■開発の実務経験をお持ちの方 ◎社会人経験10年以上の方も歓迎します。＼こんな方にピッタリです！／ ★エンジニアとしてスキルアップしたい方 ★エンジニアの育成に関わったことがある方 ★安定企業で腰を据えて働きたい方【開発環境】 □使用言語：Java／C#／C／C++／PHP／JavaScript／SQL／Ruby／Perl／Swift／Python □OS：Windows／Linux／UNIX、Android、iOS
募集背景	＼5名の積極採用です！／私たちは要件定義から設計・開発・運用・保守まで手がけるシステム開発、構築・運用・保守を包括したネットワーク・セキュリティ分野など、幅広い領域のITサービスを提供しています。その技術力は業界でも高く評価され、航空会社から金融関係、自治体まで、さまざまなお客様から継続的なお取引をいただいています。今回は、さらなる事業拡大を視野に入れた増員募集。これから自社サービスの展開も進めていくなかで、より多くのニーズに対応できる体制を整えたいと考えています。創業150年以上の歴史を持つ麻生グループの一員である当社は、安定感もバツグン。長期のキャリアを築きたい方の応募をお待ちしています。
雇用形態	正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇などは変わりません。
勤務地・交通	福岡・東京・名古屋・大阪・熊本・長崎の各拠点およびプロジェクト先 ※希望考慮。転居を伴う転勤なし。【各プロジェクト先】関東／東京、神奈川、千葉、埼玉、群馬東海／愛知、静岡、三重、岐阜関西／大阪、京都、滋賀、兵庫中国／岡山、広島、山口九州／福岡、熊本、佐賀、大分、長崎、鹿児島【各拠点】 ■本社／福岡市中央区天神2-8-41福岡朝日会館 13階 ■東京支店／新宿区西新宿1-22-2新宿サンエービル 5階 ■名古屋支店／名古屋市中村区名駅3-22-8大東海ビル 4階 ■大阪支店／大阪市北区芝田2-7-18ルーシッドスクエア梅田 8階 ■熊本支店／熊本市西区春日3-20-17M’s5 4階 ■長崎支店／諫早市東小路町10-23執行第二ビル101号室 ■R&Dセンター／熊本市西区春日3-20-17 M’s5 5階＼リモートワークも可能／案件の6割はテレワーク・在宅勤務を導入。フルリモートワークも能力に応じて相談可！交通各プロジェクト先によって異なります。 ■本社・地下鉄空港線「天神駅」より徒歩2分・地下鉄空港線「赤坂駅」より徒歩6分・西鉄天神大牟田線「西鉄福岡（天神）駅」より徒歩6分・地下鉄七隈線「天神南駅」より徒歩9分 ■東京支店・各線「新宿駅」西口より徒歩8分 ■名古屋支店・各線「名古屋駅」桜通り口より徒歩12分 ■大阪支店・各線「梅田駅」茶屋町口より徒歩6分 ■熊本支店・各線「熊本駅」新幹線口より徒歩5分 ■長崎支店・各線「本諫早駅」より徒歩5分 ■R&Dセンター・各線「熊本駅」新幹線口より徒歩5分
勤務時間	9：00～18：00（実働8時間） ◎残業は月平均16.3時間です。
給与	月給30万円～60万円＋各種手当＋賞与（昨年度実績4ヶ月分） ★エンジニアの育成経験や要件定義といった上流工程の経験があれば、月給40万円以上スタートになることもあります。 ◎給与は経験や能力などを考慮して決定します。 ◎固定残業はありません。残業代は別途支給します。 ◎前給保証です。前職以上の給与（1年間の総収入）を保証します。 ※給与には一律支給の技術手当を含みます。年収例 820万円（経験30年/50代前半） 750万円（経験25年/40代後半） 650万円（経験15年/40代前半）
休日休暇	【年間休日123日】 ■完全週休2日制（土・日／プロジェクト先により変動） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（男女共に取得・復職実績あり） ■慶弔休暇（配属先のカレンダーによる） ◎5日以上の連続休暇も取得可能です！
福利厚生・待遇	■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月、昨年度実績4ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■介護保険【各種手当】 ■通勤手当（月5万円まで） ■時間外手当（全額支給） ■扶養手当（子1人：月5000円） ■役割手当 ■通信手当【その他の制度】 ■慶弔金 ■報奨金 ■資格取得支援※指定資格の受験料を会社負担 ■帰省費用会社負担※月1回／単身赴任者が対象 ■引越費用全額負担※上限あり／規定あり ■借り上げ社宅※初期費用全額と家賃の一部を会社負担／規定あり ■チャレンジポスト制度（年1回／スキルや成長度合いにより、希望案件やポジションに挑戦可） ■研修制度（技術研修、階層別研修、ビジネス基礎研修） ■リロクラブ加入※会員価格で利用可能／福利厚生倶楽部のプラチナプランを無料利用可能 ■定期健康診断※年1回／7～9月に実施 ■社内レクリエーション ■保養所あり
手厚いフォロー体制	★社内勉強会を開催！さらにスキルを伸ばしたり、新しい開発言語に挑戦したりできるエンジニア主催の勉強会にも参加可能です。Javaやインフラ関連など、テーマごとに公募し、先輩社員や教育担当が直接指導。複数の研修を受講するエンジニアも多数います。もちろん、これまでのご経験を活かして、ご自身でも勉強会を企画・実施することもできます。 ★チャレンジポスト制度あり！年1回、希望する案件やポジションへの挑戦を取締役に直接プレゼンできます。あなたのスキルアップ・キャリアアップを全力でバックアップしますので、遠慮なく希望を伝えてください。
プロジェクトの一例	■製薬会社の大規模システム改修 ■官公庁・自治体向けシステム開発 ■iOS・Android用スマートフォンアプリの開発 ■金融商品ダイレクト紹介システムの開発 ■スーパーコンピューターの処理速度高速化開発 ■カーナビのソフト開発 ■業務用アプリ開発 ■大手企業向けWebサイト開発・デザイン ■AIやIoTなど最先端案件　など

転職・求人情報イメージ1 — これまでのご経験を活かして、プロジェクトにて若手エンジニアの育成もお任せ。あなたの培ってきたノウハウを存分に共有してください！

転職・求人情報イメージ2 — 私たちは、創業から150年以上の歴史を持つ麻生グループの一員。大手企業とも長期の取引を行なっており、安定経営を継続しています。

プロフェッショナル取材者のレビュー

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取材から受けた会社の印象

創業150年以上の歴史を持つ麻生グループ。その一員として、同社はアプリやシステムなどの設計から開発、保守運用まで手がけています。

そんな同社は、2030年までに自社サービスをリリース予定。現在はプロジェクト先の常駐がメインですが、事業の柱を増やして基盤をさらに安定させる方針です。また、自社サービスに携わるようになれば、将来の選択肢が増えることも期待できます。

ちなみに、自社サービスの例として挙げられたのが「AI領域の個人情報の管理システム」。流行りのChatGPTはさまざまな情報を提供してくれますが、個人情報の管理には改善の余地があるのだそう。そのため、個人情報に関する検索のブロック機能などの開発を準備しているのだとか。

そういった事業の拡大を担ってほしいため、希望年収より高い提示をしているそう。前職より年収が140万円UPした先輩もいるとのこと。同社でなら安心してキャリアアップできそうです。

この仕事のやりがい＆厳しさ

やりがい■自分の成長を実感できる喜び
同社のエンジニアは、半期ごとに成長目標を設定しています。「まずはこれをできるようになろう」といったマイルストーンを立て、その進捗状況を定期面談で確認していくイメージです。

また、参画するプロジェクトはほとんどがチーム制。自分の頑張りがしっかりと周囲の目に届く環境です。さらに、仕事の成果だけではなくプロセスもきちんと評価。リーダーや育成担当への昇格、賞与や昇給といった収入などに還元されるたび、モチベーションがアップするとのことでした。

■技術力の向上に貢献できる誇らしさ
同社に在籍するエンジニアの半数以上は新卒社員だそうです。経験が浅いエンジニアに仕事を教えるなどのサポートを通じて、会社全体の開発力のボトムアップに貢献できます。

そうしたフォローの数々が、この先リリースを予定している自社サービスを軌道に乗せることにもつながるはず。若手のスキルアップのみならず、会社の業績向上の役に立てるやりがいも味わえるでしょう。

厳しさ■知識をアップデートし続ける大変さ
技術革新が目覚ましいIT業界。今の最先端技術がすぐひと昔前の技術になる可能性もあり、お客様から求められる技術も移り変わります。

もちろん、自分自身が希望する案件に挑戦するための勉強も欠かせません。常にアンテナを張り、業界のトレンドなどをキャッチし続ける必要があるとのこと。社内で開催される研修や勉強会以外でも、自己研鑽の時間を求められる点は頭に入れておいたほうがよさそうです。

この仕事の向き＆不向き

向いている人◎夢や理想を叶えるために行動できる人
キャリアアップやスキルアップのサポートが手厚い同社。「希望する案件やポジションにチャレンジできる制度」や「継続的に成長し続けられる研修や勉強会」を設けています。自分の目標を実現するために頑張りたい人が向いているでしょう。

向いていない人▲仕事に対して消極的な人
希望する案件やポジションにチャレンジするには、相応のスキルが必要不可欠。技術力を上げるため、さまざまな案件に挑戦する姿勢が大事です。また、チーム全体のフォローや後輩のサポートにも、経験者のチカラが欠かせません。自発的な行動ができない人は、マッチしにくいです。

会社概要株式会社アソウ・アルファ

設立	1995年
代表者	代表取締役社長　中島彰彦
資本金	3000万円
従業員数	849名（2024年4月時点）
事業内容	■人材派遣事業 ■業務請負・業務委託事業 ■職業紹介事業 ■職業訓練事業　など＜認可許可番号＞一般労働者派遣　派40-010351　有料職業紹介事業　40-ユ-010197
事業所	■本社／福岡県福岡市中央区天神2-8-41 福岡朝日会館 13階 ■東京支店／東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル 5階 ■名古屋支店／愛知県名古屋市中村区名駅3-22-8 大東海ビル 4階 ■大阪支店／大阪府大阪市北区芝田2-7-18 LUCID SQUARE UMEDA 8階（旧：オーエックス梅田ビル新館） ■長崎支店／長崎県諫早市東小路町10-23 執行第二ビル101号室 ■熊本支店／熊本県熊本市西区春日3-20-17 M's5 4階 ■R&Dセンター／熊本県熊本市西区春日3-20-17 M's5 5階
企業ホームページ	https://alpha.ahc-net.co.jp/index.html

応募・選考について

入社までの流れ	STEP1 Web履歴書による書類選考 STEP2 面接1～2回 ◎Webにて実施 STEP3 内定！ ----------------------------------------- ★柔軟な対応を心がけています！ ----------------------------------------- ■ご応募から内定までは2週間以内を予定。ご応募から1ヶ月以内の入社も可能です。 ■面接日や入社日は希望を考慮します。お気軽にご相談ください。 ■Web面接、19時以降の面接、土日祝の面接、私服での面接も可能です。＼合否を決めないカジュアル面談もOK！／ご希望に応じて、面接の前にカジュアル面談の機会を設けます。「どんなプロジェクトがあるの？」「会社のビジョンは？」など、ざっくばらんにお話ししましょう。ご希望の方は、応募ボタンを押したあと、面接前の相談を希望するかどうかを選択してください。 ----------------------------------------- ★面接日程の調整もお気軽にご相談ください！ ----------------------------------------- 日程の変更をご希望の際は、可能な限り、前日までにご連絡いただけますと幸いです。もし「当日に体調が悪くなってしまった」「急用が入ってしまった」という場合は、遠慮せずご連絡ください。改めて面接の日程を決めさせていただきます。 ----------------------------------------- ★面接にはリラックスしてお越しください！ ----------------------------------------- 面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、ぜひリラックスしてお越しください。「実際の働き方は？」「教育体制について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。遠慮なくご相談ください。
応募受付方法	当ページよりご応募ください。追って、ご連絡を差し上げます。
面接地	Webにて実施します。
連絡先	【関東エリアでの勤務をご希望の方】 ■東京支店東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル 5階 TEL：03-5909-0070 【東海エリアでの勤務をご希望の方】 ■名古屋支店愛知県名古屋市中村区名駅3-22-8 大東海ビル 4階 TEL：052-589-2977 【関西、中国エリアでの勤務をご希望の方】 ■大阪支店大阪府大阪市北区芝田2-7-18 LUCID SQUARE UMEDA 8階（旧：オーエックス梅田ビル新館） TEL：06-6371-8555 【九州エリアでの勤務をご希望の方】 ■熊本支店熊本県熊本市西区春日3-20-17 M's5 4階 TEL：096-328-3888 担当採用担当

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