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外資系企業案件のオペレーションスタッフ（管理者候補）◆SDGsに貢献／英語力を活かせる／年休125日

株式会社アンカーネットワークサービス

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プロ取材

本社にいらっしゃる、採用担当の方々にお話を伺いました。土日祝休みで、加えて有休を取得可能。実質年間136日がお休みとなるそうです。仕事とプライベートを両立できる環境です！

エン転職取材担当者

山下

募集情報
クチコミ情報

株式会社アンカーネットワークサービス

掲載期間24/10/17～24/11/27

外資系企業案件のオペレーションスタッフ（管理者候補）◆SDGsに貢献／英語力を活かせる／年休125日

正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間

その英語力が、「世界的企業の成長」につながっていく。

当社が行なうのは、企業が使わなくなったPCなどを引き取り、データ消去を経てリユース・リサイクルするという事業です。

電子廃棄物リサイクルにおける国際基準を満たすための認証「R2」を日本でいち早く取得した当社。世界的に見ても高水準なデータ消去を武器に、2000社以上の日系企業のほか、100社以上の外資系企業から依頼をいただいています。

あなたのミッションは、英語力を活かして、外資系企業と当社サービスの窓口となることです。多くの外資系企業が、自社成長のために最新機器を頻繁に取り入れる状況。私たちは、セキュリティを保持しながらリサイクルを行なうことで、世界的な企業の成長に貢献しているのです。

そして今回、ポジションは管理者候補。早期にチーム全体の進捗管理などをお任せします。いちメンバーとしてコツコツ対応するよりも、事業にダイレクトに貢献でき、組織やサービスをよりよくするための課題解決力も身につくでしょう。

英語力を活かし、世界的企業の成長、持続可能な社会の実現に貢献しませんか？

募集要項

仕事内容	外資系企業案件のオペレーションスタッフ（管理者候補）◆SDGsに貢献／英語力を活かせる／年休125日 ――世界的な企業の成長に貢献―― 当社では、企業が使わなくなったPCなどを引き取り、データ消去を経てリユース・リサイクルする事業を行なっています。自社成長のために最新機器を取り入れる外資系企業にもサービスを提供。セキュリティを保持しつつリサイクルを行なうことで、外資系企業の成長に貢献しています。 ――サービス提供を支える仕事―― お任せするのは、海外のパートナー企業17社から寄せられた案件への対応。案件の多くは、日本法人を持つ外資系企業からの依頼によるもの。パートナー企業がシンガポールやアメリカにある企業と契約を結び、受注内容が当社に共有されるところから案件がスタートします。＜サービスの流れ＞ ▼パートナー企業から受注のメールを受け取る ▼見積作成（1日3件程度） ▼パートナー企業を通し、依頼主である外資系企業の本社に承認を取る ▼外資系企業の日本法人に訪問日時などのアポを取る ▼PCなどの回収に向かう ▼回収したPCの読み取り・バーコード発行・データ消去 ▼パートナー企業に渡すレポートの作成・買取価格の決定 ▼パートナー企業からレポートが承認され次第、販売チームに引き継ぎ ※上記の中の「データ消去」や「買取価格の決定」は専門スタッフが担当します。まずは一連の流れがスムーズに進むように管理していきましょう。ゆくゆくは専門スタッフが担う業務もお任せする予定です。 ※「PCなどの回収」は専門スタッフと一緒に行くイメージ。日本全国が対象エリアです。 ★パートナー企業とはメールでのやりとりが中心で、英語力を活かせます！ ――ゆくゆく、チーム運営も担う管理者に―― チーム全体の運営管理を行なうポジションをお任せする予定です。全体の進捗確認を行なったり、売上向上のための施策を考えたり、マネジメントの経験が身につきます！
応募資格	高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK ＜以下の両方をお持ちの方＞ ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■TOEIC700点程度の英語スキル ※海外パートナーとのやり取りはメールやチャットがメインです。＼こんな方にピッタリ／ ★英語力を活かして働きたい ★管理職にも興味がある ★グローバルな仕事がしたい
募集背景	＼英語力を活かし、活躍しませんか？／ 1993年の設立以来、PCをはじめとするOA機器の買取や販売、データ消去サービスなどを手がけている当社。環境・品質・情報セキュリティにおける各マネジメントシステム・ISOやプライバシーマーク（Pマーク）を取得しており、安心して機密情報の取り扱いを任せられるサービス会社として認知されています。今後の組織力強化のためにも、管理者となる方を迎えることになりました。チーム運営なども行ない、事業にダイレクトに貢献できるポジション。英語力を活かして、重要な存在として働きませんか？
雇用形態	正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。試用期間中の給与・待遇に変更はありません。
勤務地・交通	東京エコラインセンター／東京都江戸川区臨海町4-3-1 JMT葛西 D棟 ※当面の間、転勤の可能性はありません。交通 JR京葉線「葛西臨海公園駅」から徒歩約10分
勤務時間	8：30～17：30（実働8時間） ※残業は月平均20時間以下です。
給与	月給24万円～35万円＋各種手当＋賞与年3回 ※経験や能力などを考慮の上、決定します。 ※残業が発生した場合、時間外手当は全額支給します。年収例 380万円（20代前半・入社3年） 450万円（30代前半・入社1年）
休日休暇	＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土・日） └月1回程度土日のいずれかの出勤あり（その場合振替休日あり） ■祝日 ■年末年始休暇（5日） ■夏季休暇（3日） ■GW ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■有給休暇（取得しやすい風土です） └昨年度の平均取得日数11日 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ★5日以上の連続休暇も取得可能です！＼実質、年間136日のお休み／年間休日125日に加え、有休を取得できます。昨年度の平均取得日数は11日。実質、年間136日がお休みになります。有休を利用して5連休などもOK！旅行に行く社員も多いです。
福利厚生・待遇	■昇給年1回（10月） ■賞与年3回（6月、12月） └★この他、10月に決算賞与あり（業績にもよりますが、実際は継続的に支給されています） ■交通費（全額支給） ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■時間外手当（全額支給） ■出張手当 ■役職手当 ■家族手当（扶養家族1名につき月5000円） ■退職金制度 ■オフィス内禁煙 ■資格取得支援制度 └「DXエキスパート」等の取得にかかる費用を補助します。
配属部署について	＼若手中心の組織／配属先となるのは「グローバルアカウントチーム」です。回収スタッフや、データ消去の専門スタッフなどを含めて、全員で10名。男性が6名、女性が4名と、性別を問わないメンバーが活躍中。20～30代の若手が中心の組織です。
教育・評価について	＼リサイクルの基礎から、じっくり教えます／入社後は東京都、埼玉県、千葉県にある4拠点を回り、リユースやリサイクル、PCなどに使われている素材について学びましょう。これを1ヶ月程度で行ない、入社2ヶ月目からは引き継ぎとトレーナーによる育成に移ります。丁寧なOJT・フォローを受けられますので安心してご入社ください。トレーナーのサポートが受けられる期間は入社4ヶ月～半年ほどです。＼頑張りを給与に反映／また、当社では半期ごとに目標管理シートを用いた面談を実施。上司と本人で目標を設定し、その達成率などが賞与に反映されます。

転職・求人情報イメージ1 — 【スケールの大きな仕事】ときには1つの案件で1000～2000台のPCを回収することも。このスケール感も大手企業と取引する仕事ならではです。

転職・求人情報イメージ2 — 【チームを率いる存在に】チーム運営などもお任せ。「英語を活かすだけでなく、さらなる存在価値を発揮したい」と考える方には、ピッタリの仕事です。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!

取材から受けた会社の印象

安定して賞与を支給しているという同社。事業の好調さを感じるお話ですが、10年ほど前は賞与を出すのが厳しい時期もあったとか。今では考えられない状況だけに踏み込んで聞いてみると、事業が好転し始めた背景が浮かび上がってきました。

それがプライバシーマークの取得や世界的に認められているデータ消去ソフトウェアの採用です。データの重要性がより増している現代において、機密情報の取り扱いは企業の運命を左右します。PCのリユースなどを手がける企業に安心感を求めるのは自然の流れといえるでしょう。

市場ニーズをとらえた体制強化により同社の成長は促され、今のポジションを築いたのです。また、各業界で激しい競争が繰り広げられる中、ビジネスシーンで使われる情報端末の新陳代謝も活発になっています。こうした市場の流れから今後も同社は必要とされていくでしょう。

取材の中で同社の将来性の高さも垣間見ることができました。

この仕事のやりがい＆厳しさ

やりがい■世界的企業の成長に貢献できる
世界的なIT企業の案件を担当することもあるといいます。そういった企業は、優れた製品を使ってライバルとの競争に勝つために、常に情報端末を最新のものにしているそう。そこに向け、高水準なデータ消去を武器に貢献できる同社。そして、近年注目が集まる持続可能な社会の実現にも貢献できる事業です。その社会貢献性の高さに誇らしさを感じるとのことでした。

■目の前の仕事を終えたときの達成感
PCの回収などに周りのスタッフと一緒に向かうことになります。無事に回収しきって、すっきりした部屋を見ると達成感を得られるとのことでした。また、予算を達成するとその成果がダイレクトに賞与に反映されるのだとか。給与という分かりやすい数字で手元にかえってくるため、「頑張った甲斐があった！」と嬉しくなるとのことでした。

厳しさ■ストレートな意見が寄せられる
パートナー企業など、あなたが関わる法人は要望や不満などをハッキリと主張することが多いそう。たとえば、「メールへの返信はもっと早くしてほしい」「買取金額を高くしてほしい」などです。考えをストレートに伝えられる方が多い中でも、臆することなく向き合うことが大切。こうしたコミュニケーションに慣れていかないと「常に要望される状況はつらい…」と感じるかもしれません。

この仕事の向き＆不向き

向いている人◎英語を活かしたい方、レスポンスのいい対応ができる方
海外法人とは英語でやり取りしますので、語学スキルを活かせる仕事がしたい方にぴったりです。また、パートナー企業とのコミュニケーションはメールやチャットなどがメイン。連絡を見たらすぐに返信するなど、スピーディな対応ができる方にも向いています。

向いていない人△マルチタスクやタスク管理が苦手な方
同時並行で5～6件が動きますし、案件ごとにPCの台数やデータ消去などのスケジュールも異なります。管理するスタッフも複数いますので、マルチタスクが苦になる方には向かないでしょう。優先順位をつけて動けない方にもマッチしないかもしれません。

会社概要株式会社アンカーネットワークサービス

設立	1993年
代表者	代表取締役　碇隆司（いかりたかし）
資本金	4380万円
従業員数	206名（2024年6月時点）※契約社員・パート含む
売上高	33億円（2023年6月期実績） 39億円（2022年6月期実績） 43億円（2021年6月期実績） 32億円（2020年6月期実績） 28億円（2019年6月期実績）
事業内容	■パソコン、複合機、ネットワーク機器などの買取及び販売 ■データ消去サービス ■産業廃棄物の収集運搬及び中間処理 ■リサイクルPC等の販売 ■OA機器の手解体によるマテリアル処理
事業所	■本社、葛飾リユースパートナーセンター／東京都葛飾区新宿 ■アンカーグループサポートオフィス／東京都千代田区一ツ橋 ■東京エコラインセンター／東京都江戸川区臨海町 ■三郷セールスマネージメントセンター／埼玉県三郷市インター南 ■松戸リサイクルパートナーセンター／千葉県松戸市南花島 ■豊田エコラインステーション／愛知県豊田市金谷町 ■中部リユースパートナーセンター/岐阜県関市のぞみが丘 ■大阪エコラインステーション／大阪府大東市太子田 ■九州エコラインステーション／福岡県北九州市八幡西区陣原 ■ディーキャリア平井オフィス／東京都江戸川区平井 ■大阪テクニカルセンター／大阪府東大阪市布市町
関連会社	（株）アンカーリサイクルポート
企業ホームページ	http://www.anchor-net.co.jp/

応募・選考について

入社までの流れ	STEP1 Web履歴書による書類選考 STEP2 面接2回＋適性テスト STEP3 内定 ◎一緒にがんばりましょう！ ――――――――――――――――――― ★最後までお読みいただきありがとうございます！ ――――――――――――――――――― ◇ご応募から内定までは2週間以内を予定しています。 ◇ご応募から1ヶ月以内での入社が可能です。 ◇面接日時や入社日は柔軟に対応します。 ◇19時以降の面接OK！フランクな雰囲気で行なうので、緊張せずにお越しください。 ――――――――――――――――――― ★面接にはリラックスしてお越しください！ ――――――――――――――――――― 面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、ぜひリラックスしてお越しください。「実際の働き方は？」「教育体制について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。遠慮なくご相談ください。 ――――――――――――――――――― ★選考に際し何かあればお気軽にご相談ください。 ――――――――――――――――――― 何か事情がある場合や体調が悪くなった場合は、前日または当日に連絡先の番号にお電話ください。選考に進むことを希望される場合は再度日時を設定させていただきます。選考が不利になることはありませんので、遠慮なくお申し付けください。
応募受付方法	当ページより、ご応募ください。追ってご連絡を差し上げます。
面接地	【1次面接会場】東京エコラインセンター／東京都江戸川区臨海町4-3-1 JMT葛西 D棟【最終面接会場】〒101-0003 東京都千代田区一ツ橋2-4-3 光文恒産ビル8F
連絡先	【アンカーグループサポートオフィス】〒101-0003　東京都千代田区一ツ橋2‐4‐3 光文恒産ビル8F 担当採用担当 TEL03-6683-3571

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