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ユースタイルラボラトリー株式会社
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ユースタイルラボラトリー株式会社ケアスタッフ(マネージャー候補)◆完休2日/残業ほぼなし/1年で年収600万円可/成長率150%以上(1321902)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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ケアスタッフ(マネージャー候補)◆完休2日/残業ほぼなし/1年で年収600万円可/成長率150%以上の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2024/10/21 - 2024/11/17)

ケアスタッフ(マネージャー候補)◆完休2日/残業ほぼなし/1年で年収600万円可/成長率150%以上
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
未経験から実現できる、高収入・ハイキャリア・社会貢献。
2012年の設立以来、「すべての必要な人に、必要なケアを届ける」をミッションに掲げ、売上を毎年150~200%伸ばしてきた当社。2024年には年商83億円に達し、社員数は約3200名に増加。2025年には、全国出店も視野に入れています。

★未経験から月給28万円以上のエリアも
業界の一般的な初任給は20万円ほど。当社で介護職デビューした社員は7割を超えます。入社後研修で介護の資格を無料で取得できるため、入社時の専門知識や経験などは一切問いません。

★中には月給40万円でスタートした先輩も
実力次第では入社1年以内のマネージャー昇格も可能です。待遇は月収42万円/年収600万円にUP。もちろん、より上のキャリアも目指せます。

成長真っ盛りの医療介護ベンチャーで、高収入とハイキャリアを手に入れる。そんなあなたの成長が、介護業界、ひいては『日本の未来』を支えます。自分も社会もより良くなれる道を、選びませんか。

募集要項

仕事内容
ケアスタッフ(マネージャー候補)◆完休2日/残業ほぼなし/1年で年収600万円可/成長率150%以上
重度の障がいのある方への訪問介護サービスを手がけます。介護の知識や経験は一切不問。未経験から活躍する先輩がたくさんいます。

【ポイント】
★資格取得やスキルアップをサポートする研修体制が充実。
★入社3~6ヶ月と早期に昇格が可能。
★現場だけでなく、事業部の各種プロジェクトなどにも挑戦可。
★業界最高水準!入社1年で年収600万円実績多数。
★完全週休2日制&残業少なめ。

【最初にお任せする役割】
当社のサービスの基本は、同性介助。1名のご利用者様を5~6名のチームでサポートします。訪問件数は1日1件です。チームで協力しながら、ご利用者様に寄り添ったサポートを目指しましょう。具体的には…

■洗濯・掃除・買い物など生活のサポート(日勤が中心)
■スムーズに食事を楽しめるよう食事の支援
■安全にお出かけできるよう、外出時の同行支援
■歯磨きやお着替えなどの就寝前後の身支度ケア(夜勤)
■ご利用者様の睡眠サポート、見守りや1時間に1度の寝返りのサポート(夜勤)
■たん吸引などの医療的ケア(資格取得後) など

【3ヶ月~半年ほどで、マネジメントに挑戦可能!】
介護資格は会社負担で無料取得できるほか、キャリアアップ研修でマネジメント職を目指します。昇格後は、20~100名の育成やマネジメントなどを手がけます。具体的には…

■スタッフの採用・シフト管理・育成
■サービス提供管理
■ご利用者様のご家族との打合せ
■ケアマネージャーとの調整
■新規顧客開拓
■チーム管理、売上管理 など

~~【キャリアアップ例と目安】~~
▼医療介護スタッフ
▼サービスリーダー…入社3ヶ月~
▼サービス提供責任者・コーディネーター…入社半年~
▼サービスマネージャー…入社1年~
▼エリアマネージャー…入社1年~
▼ブロックマネージャー

※詳細は面接時にお伝えします。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK

\入社後の研修で、すぐに資格取得ができます/
入社後は3日間の重度訪問介護従業者養成研修を通じて、「障がいのある方への訪問介護」と「医療的ケア」に必要な知識を身につけ、専門資格を取得できます。実際、社員の7割以上が未経験スタート。介護職経験者をはじめ、元アパレル販売員や元ルート営業、元飲食店スタッフなど、前職は様々です!

ちなみに、さらに上のレベルを目指したい場合、国家資格「介護福祉士」の資格取得まで会社がサポートします!

\こんな方にピッタリな会社です/
★人に寄り添う仕事をしたい方
★市場価値の高いスキルや資格を得たい方
★ライフイベントを迎えても働ける会社が良い方
★頑張りに応じた、高収入を目指したい方 など

※必須ではありませんが、介護・看護資格(初任者研修、実務者研修、介護福祉士、看護師など)やその実務経験をお持ちの方も大歓迎です!
募集背景 <10名以上の積極採用です!>
2012年の設立以来、売上を前年比150~200%の勢いで増加させ続け、2024年1月期には売上高83億円を達成した当社。「新しい介護のカタチ」を生み出すベンチャー企業として、医療的ケアサービスを行なえる訪問介護サービスを提供するなど、順調な成長を続けています。

事業の拡大に伴い、よりご利用者様に寄り添ったサービスを提供するためには、その担い手となる介護職の増員が必要不可欠。そこで今回、新たにケアスタッフを募集する運びとなりました。
雇用形態
正社員

※2ヶ月の試用期間あり。期間中、夜勤手当以外の給与・待遇は変わりません。
勤務地・交通
★希望考慮/転勤なし/現場勤務時の直行直帰可
★一部地域は、日勤のみも可
★車・バイク通勤が可能なエリアあり
★U・Iターン歓迎・上京支援手当10万円あり!(詳細は福利厚生欄)

《エリア1》
東京
《エリア2》
神奈川/千葉/埼玉/大阪/愛知/兵庫
《エリア3》
滋賀、京都、広島、福岡
《エリア4》
北海道、宮城、福島、栃木、群馬、新潟、山梨、長野、岐阜、静岡、三重、和歌山、岡山、山口、長崎
《エリア5》
山形、佐賀、熊本、大分、宮崎、鹿児島

【日勤のみも選択可能なエリア】
《エリア6》
東京
《エリア7》
神奈川/埼玉/千葉/大阪
《エリア8》
北関東/甲信越/東海

※詳細はHPより https://eustylelab.co.jp/list/
※エリア毎に給与が変動(詳細は給与欄)

詳細は面接時にお伝えします
交通
勤務地によって異なります。
勤務時間 【日勤】9:00~18:00
【夜勤】22:00~7:00
★現場により、時間は前後します。
★一部地域は、日勤のみも可(勤務地参照)!
★残業は月0~20時間以内と少なめ!
給与 想定年収400~540万円
★給料前払い制度あり

エリア1
月給34.1~49万円

エリア2
月給31.1~48万円

エリア3
月給30.1~47万円

エリア4
月給29.1~46万円

エリア5
月給28.1~46万円

【日勤のみエリア6~8】
エリア6
月給28.9~29.9万円

エリア7
月給25.9~26.9万円

エリア8
月給23.9~24.9万円

※一律支給の手当含む(東京勤務は一律支給の居住支援特別手当2万円を含む)
※試用期間時は夜勤手当が1/2になります。
年収例
年収475万円 /コーディネーター(サ責)/(入社1年目・28歳)
年収600万円 /サービスマネージャー/(入社2年目・32歳)
年収700万円 / エリアマネージャー/(入社4年目・37歳)
休日休暇 ◆完全週休2日制(シフト制)
◆バースデイ休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇(取得実績あり)
◆育児休暇(取得実績あり)
└男女ともに育休取得実績多数。2023年の男性の育休取得実績3名。
◆介護休暇

※7日以上の連続休暇の取得が可能です。
福利厚生・待遇 ◆昇給年1回(規定有)※昇格での昇給は随時
◆賞与年2回(1月・7月/昨年度実績2ヶ月分)
◆交通費(全額)
◆時間外手当(全額)
◆各種社会保険完備
◆勤続手当
◆職能手当
◆資格手当
└初任者研修7千円/実務者研修2.2万円/介護福祉士2.7万円 ※下限月給に追加
◆夜勤手当
◆正社員日勤特別手当
◆業績手当
※各種手当には処遇改善加算含む
◆借上社宅
└新規エリア立上げマネージャーは養成期間半年と立上げ期間の社宅無料
└U・Iターン者は引越代&1年間家賃全額補助(規定有)
◆上京支援手当
└入社時、首都圏への転居を伴う場合10万円支給(規定有)
◆インセンティブ
◆資格取得支援制度
└重度訪問介護従業者養成研修統合課程等が無料で取得可
◆結婚・出産祝金(規定有)
◆車通勤可・駐車場有(エリアによる)
◆髪色自由!ネイルOK(エリアによる)
◆社用PC・携帯支給(規定有)
◆前払い制度/手数料会社負担
◆定年後の再雇用制度(定年65歳)
活躍中のメンバーについて 中途入社者の約7割が未経験スタート!前職も、営業や販売などさまざまです。上下関係があまりなく、社歴や年齢に関係なく意見を言い合える、フラットな社風です。

<先輩たちの入社理由>
★家族の介護に携わり、「もう少し知識があれば…」と思った。
★マニュアル通りではないサービスを提供したい。
★前職で職場の改善をしたかったが、なかなか昇格できなかった。
★深く長く関係を築ける仕事につきたかった。

<先輩たちに聞いた会社の魅力>
★本人のやる気や意思を尊重し、早期のキャリアアップを叶えられるところ。
★医療介護のスペシャリストを目指せるのが魅力です。
★現場を理解してからマネージャー職に就けるので安心でした。
先輩社員の声をご紹介! 藤原(入社2年目・兵庫県勤務)

「介護ってきつそう」「給料も安いし大変なんじゃない?」
僕が介護の仕事を始めた時、周りの反応はこうしたものがほとんどでした。確かに大変なこともありますが、今はそれ以上に「誰かを笑顔にする楽しさ」を感じられる仕事だと思っています。

特に、訪問介護はその楽しさをより強く感じられる仕事です。1人の方に集中してサポートできるからこそ、よりご利用者様に寄り添った手助けができますし、慣れ親しんだお家でご家族と暮らされているため、ご利用者様が笑顔になってくださる機会も多め。介護を必要とする方が多くいらっしゃるからこそ、その手助けをする誇らしさを持って、毎日の仕事に取り組めています。

会社概要ユースタイルラボラトリー株式会社

会社名 ユースタイルラボラトリー株式会社
設立 2012年
代表者 代表取締役 大畑 健
資本金 500万円
従業員数 4,019名(2024年10月時点)
売上高 83億円(2024年1月期実績)
59億円(2023年1月期実績)
39億円(2022年1月期実績)
└事業計画に沿った戦略的展開により一時減少。
46億円(2021年1月期実績)
38億円(2020年1月期実績)
38億円(2019年1月期実績)
18億6000万円(2018年1月期実績)
10億円(2017年1月期実績)
5億円(2016年1月期実績)
事業内容 ■在宅・施設介護事業
■医療・福祉ソリューション事業
■システム開発事業
■人材・メディア事業
■フランチャイズ事業
■資格・研修事業

※労働者派遣事業(派13-306588)
事業所 ■本社/東京都中野区本町1-32-2 ハーモニータワー18階

※詳しくは当社HP<https://care.eustylelab.co.jp/facilities>をご確認ください。
企業ホームページ https://eustylelab.co.jp
採用ホームページ すべての必要な人に、 必要なケアを届ける。 私たちはこの想いに賛同し共に未来を…
https://en-gage.net/eustylelab_saiyo
個人名の表記について
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※ この求人に「気になる」をしておくと、次回この企業が募集を開始した際にメールでお知らせします。
※ 掲載終了後1年経過すると、「気になる」できなくなり、「気になるリスト」からも削除されます。
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
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  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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