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取材から受けた会社の印象
1999年当時、女性所長が珍しいといわれた時代に税理士事務所として設立した高橋税理士事務所。所長自らがクライアント先に出向くなど、1つひとつの案件に対して丁寧に向き合い続けたそう。結果、リピートや紹介でのご依頼を多数いただけているのだといいます。
特徴的なのは、クライアント先の業界が多種多様であること。たとえば、外資系の消費財メーカーやIT企業、ホテル、コンサルティング企業、建設会社など。業界によって課題やトレンドはさまざまなので、多彩な案件に携われるからこそ幅広い分野で活躍できる人材として成長できそうです。
加えて、同事務所は従業員2名と代表の3名体制。1人ひとりが担う業務の幅も広いため、案件も一部分だけでなくトータルで携われます。同事務所でなら、市場価値の高い人材に成長できそうだと感じました。
この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◎さまざまな業界の税務に携わることができます。
仕事で関わる企業は多種多様。そのため、1つの企業で働くだけでは学べない、汎用性の高いスキルを身につけることができます。また、少数精鋭体制の事務所であるため、決算や申告業務まで一貫して携わることができます。多彩な企業の会計に最初から最後まで携わる手ごたえを感じられるでしょう。加えて、丁寧な仕事を進めていると「◎◎さんにお願いしたい」とお客様から指名をいただけることもあるそう。成長実感を得ながら、モチベーション高く働けるといいます。
仕事で関わる企業は多種多様。そのため、1つの企業で働くだけでは学べない、汎用性の高いスキルを身につけることができます。また、少数精鋭体制の事務所であるため、決算や申告業務まで一貫して携わることができます。多彩な企業の会計に最初から最後まで携わる手ごたえを感じられるでしょう。加えて、丁寧な仕事を進めていると「◎◎さんにお願いしたい」とお客様から指名をいただけることもあるそう。成長実感を得ながら、モチベーション高く働けるといいます。
厳しさ△自己研鑽が欠かせません。
税理士アシスタントとして的確にサポートするためには、最低でも簿記2級程度の知識が必要となります。数字を扱うので、事務処理・数字処理など1つひとつの課題に対して正確かつ迅速に対応していくことが不可欠。また、最新の法改正などもあるので、常に新しい知識を柔軟に学んでいく大変さがあるでしょう。
税理士アシスタントとして的確にサポートするためには、最低でも簿記2級程度の知識が必要となります。数字を扱うので、事務処理・数字処理など1つひとつの課題に対して正確かつ迅速に対応していくことが不可欠。また、最新の法改正などもあるので、常に新しい知識を柔軟に学んでいく大変さがあるでしょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎柔軟な対応ができる方
多くの経営者と接する中で、さまざまな要望や問い合わせにお応えしていきます。そのため、所長やお客様の言葉を真っ直ぐ受け取り、「まずはやってみる」という姿勢で柔軟な対応ができる方に向いているでしょう。
多くの経営者と接する中で、さまざまな要望や問い合わせにお応えしていきます。そのため、所長やお客様の言葉を真っ直ぐ受け取り、「まずはやってみる」という姿勢で柔軟な対応ができる方に向いているでしょう。
向いていない人△主体的に学ぶ姿勢を持てない方
簿記の内容や税金のことなど、身につけるべき知識やスキルは幅広いです。加えて、さまざまな業界に携わる分、覚えるべきことも多くあるでしょう。積極的に自己研鑽を続けられない方は向きません。
簿記の内容や税金のことなど、身につけるべき知識やスキルは幅広いです。加えて、さまざまな業界に携わる分、覚えるべきことも多くあるでしょう。積極的に自己研鑽を続けられない方は向きません。