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「株式会社LASSIC/キャリアアドバイザー ◆フルリモートOK/残業月平均9h/昨対比280%成長企業」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、キャリアコンサルタント、キャリアカウンセラーの転職・求人情報が満載です!

キャリアアドバイザー ◆フルリモートOK/残業月平均9h/昨対比280%成長企業
株式会社LASSIC
採用担当の方にお話を伺いました。上司や同僚と年齢が近く相談しやすい環境で、能力重視の社風だそうです。リモートワークや平均残業9時間と働きやすく、ライフイベントに合わせて働けるとのことです。
エン転職 取材担当者
慈父田
取材担当者-慈父田
株式会社LASSIC
掲載期間24/10/2424/11/20

キャリアアドバイザー ◆フルリモートOK/残業月平均9h/昨対比280%成長企業

正社員残業月20h以内転勤なし
成長企業で、プライベートを充実させながらキャリアアップのチャンス。

募集要項

仕事内容
キャリアアドバイザー ◆フルリモートOK/残業月平均9h/昨対比280%成長企業
当社は、「ITで、地方創生」という経営理念をもとに2006年に鳥取県で創業しました。

創業当初からこの理念を軸に事業戦略を模索し、現在は基幹システムの運用保守に特化したSIerサービスと、リモートワークに特化した人材紹介事業をメイン事業として右肩上がりの成長を続けています。

<お任せする仕事内容>
国内最大級のリモートワーク人材マッチングサービス「Remogu(リモグ)」を展開する当社にて、キャリアアドバイザー(CA)の職務をお任せしたいと思っています。特にエンジニア採での課題を抱える法企業のお客様に対して、リモートワーカーを活した採活動やフリーランス材の調達に関するご提案やマッチングが主なミッションです。

<仕事内容>
■キャリアアドバイザーとしてフリーランスエンジニアのに対してのキャリア相談業務
■フリーランスエンジニアののキャリアプランに沿った案件のご紹介
■フリーランスエンジニアのの働きやすい環境づくりとアサイン後のサポート業務
■パイプライン管理でのチーム標の達成とメンバーへの指導と育成

<業務詳細>
■RA(法営業)とCA(個営業)でコミュニケーションを取り、円滑なマッチングを実現
■求職者の希望条件と案件の応募条件をすり合わせ、システム上で双を紐付ける作業
■求職者への案件情報のご案内・案件への応募受け付け業務
■マッチングにおける効果測定並びに効果向上に向けた施策案・実、組織マネジメント

<将来的に従事する可能性のある仕事内容>
当社業務全般
応募資格
大卒以上

人材系企業での営業経験をお持ちの方
募集背景 基幹システムの運用保守に特化したSIerサービスと、リモートワークに特化した人材紹介事業を行なっている当社。今後更なる事業拡大を図り、新しいメンバーを募集することになりました。
雇用形態
正社員

※6ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇に変わりありません。
勤務地・交通
東京都港区高輪1-3-13 NBF高輪ビル 4F
◎転勤はありません。
◎フルリモートワーク・リモートワーク可
└経験者の方であればフルリモート相談可です。

<将来的に勤務する可能性のある場所>
変更なし
交通
都営三田線・東京メトロ南北線「白金高輪駅」2番出口より徒歩2分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※月の平均残業時間…9時間
給与 月給39万1200円以上+賞与年2回
※上記金額には、固定残業代として月40時間相当分・9万1200円以上が含まれます。超過分は別途追加支給します。

◎想定年収は500万円~800万円です。
休日休暇 <年間休日118日>
■週休2日制(土・日)、祝日
└年に4回、全社総会のため土曜日出勤があります。
■夏季休暇
■年末年始休暇
■GW休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■特別休暇
■年次有給休暇
福利厚生・待遇 ■昇給:年2回
■賞与:年2回(5月・11月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当:あり(会社規定に準ずる/上限月5万円)  
■役職手当(能力を考慮して決定)
■地域手当(東京勤務の場合、基本給×18%)
■定期健康診断
■結婚・出産祝い金
■弔時お見舞い金
■優待宿泊施設(国内1500ヶ所以上、最大90%Off、1泊100円~)
■優待店舗(国内外約2万店以上)
■各種エンターテイメント優待(映画、コンサート・ライブ、スポーツ観戦、遊園地など)
■各種優待割引(カラオケ、ガソリンスタンド、美術館、など)
■電話健康相談(24時間365日対応)
■受動喫煙防止対策:あり(敷地内全面禁煙)
配属先について 配属部署はRemogu事業部の求職者の窓としてプロジェクト受注援を担当する部署になります。

チームのメンバー構成は9名(うち時短勤務者が1名)、東京本社に出社しているメンバーが8名で在宅勤務者1名という状態です。現在31歳の男性がグループ統括責任者、26歳の男性がチームリーダーを務めています。

会社概要株式会社LASSIC

設立 2006年
代表者 代表取締役社長 若山 幸司
資本金 9968万円
従業員数 234名(2023年5月1日時点)
事業内容 ■Remogu(リモグ)事業
・Remoguフリーランス
・Remoguキャリア

■IT事業

■メディア運営・研究開発
・テレワーク・リモートワーク総合研究所(テレリモ総研)
・地方創生マガジン「リ・ラシク」
・感情解析研究開発
・KnockMe!(ノックミー)
事業所 東京本社:東京都港区高輪1-3-13 NBF高輪ビル 4F
鳥取本社:鳥取県鳥取市南吉方3-201-3
許可番号 労働者派遣事業 派31-300024
有料職業紹介事業許可番号 31-ユ-300014
企業ホームページ https://www.lassic.co.jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接3回(WEBにて完結可能)
STEP3
内定
※この求人情報は、エン・ジャパン転職支援サービス「エン エージェント」を通じての受付となります。当該求人応募にあたり記入いただいた個人情報は同社に開示するとともに、エントリー後の流れについて、同社よりメール・お電話等でご連絡いたします。

※受付にあたり企業選考の前に、ご登録いただいたWeb履歴書に加え「履歴書」「職務経歴書」のご提出、およびエン エージェントとの面談を実施させていただく場合がございます。
応募受付方法 応募フォームよりエントリーください。追って、こちらからご連絡いたします。

※GW・夏季休暇・年末年始などの連休前後は、選考に通常よりお時間がかかる場合や、各種連絡までにお時間をいただく場合がございます。予めご了承ください。
連絡先 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー
担当エン・ジャパン株式会社 エン エージェント
E-MAILenagent-cs@enagent.en-japan.com
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