1. エン転職TOP
  2. 企画・事務・マーケティング・管理系
  3. 人事・労務、総務
  4. 人事、労務、採用
  5. IT・通信・インターネット
  6. インターネット関連
  7. 日本デジタル配信株式会社
  8. 求人詳細

「日本デジタル配信株式会社/人事担当◆転勤なし/残業月平均20H以下/CATV配信事業」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、人事、労務、採用の転職・求人情報が満載です!

人事担当◆転勤なし/残業月平均20H以下/CATV配信事業
日本デジタル配信株式会社
採用担当の方にお話を伺いました。視聴環境の多様化が進む中、映像配信のほかにスマートフォン・タブレットを活用したアプリケーションをリリースするなど、事業領域を拡大しているそうです。
エン転職 取材担当者
芹澤
取材担当者-芹澤
日本デジタル配信株式会社NEW
掲載期間24/10/2824/11/24

人事担当◆転勤なし/残業月平均20H以下/CATV配信事業

正社員業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内転勤なし
マルチな活躍であなたのスキルもキャリアも、次のステージへ。

募集要項

仕事内容
人事担当◆転勤なし/残業月平均20H以下/CATV配信事業
当社は、ケーブルテレビ向けデジタル放送配信事業を軸として、様々なソリューションを提供しています。通信キャリア、インターネット事業者などの本格的な映像配信サービスに参入に際して、当社は総合的にケーブルテレビサービスを支援するケーブル・プラットフォームの構築に向けた取り組みをしています。

<お任せする仕事内容>
あなたには、人事として、人事戦略の立案・企画や人事全般(採用・教育・評価・労務など)にわたるマネジメント・実務対応・総務業務全般のマネジメント・実務対応をお任せします。

<具体的には…>
■24年4月に改定した新人事制度の運用と定着施策の立案、実行
■新卒・中途(本年度各5名程度)採用計画達成に向けた採用活動全般
■教育研修プログラムの計画と実施
■労務管理と労働法の順守
■エンゲージメント向上に向けた企画の立案・実行など

※経験と志向に応じ、上記の中でマネジメント領域を検討します。

※チームメンバーをマネジメントしながら、自らも人事総務の実務を担っていただきます。

<当社で働く魅力>
◎全国9割近くのケーブルテレビ事業者様へサービスを提供しています。ケーブルテレビ業界専門の配信センターを構築し、業界全体での機能共有によるCSデジタル放送配信サービス実現をしています。

◎会社全体で平均残業時間は月に20時間以下です。19時30分にはほとんどの社員が退社しています。

<将来的に従事する可能性のある仕事内容>
当社業務全般
応募資格
学歴不問業種未経験歓迎

■人事業務ならびにマネジメント経験をお持ちの方
募集背景 当社は、ケーブルテレビ向けデジタル放送配信事業を軸として、様々なソリューションを提供しています。通信キャリア、インターネット事業者などの本格的な映像配信サービスに参入に際して、当社は総合的にケーブルテレビサービスを支援するケーブル・プラットフォームの構築に向けた取り組みをしています。

今後もさらなる成長へつなげていくために、組織強化は必要不可欠です。そのため、新たな仲間を募集することになりました。
雇用形態
正社員

※3ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇に変わりありません。
勤務地・交通
本社:東京都千代田区霞が関3-7-1霞ヶ関東急ビル14F
◎転勤はありません。

<将来的に勤務する可能性のある場所>
変更なし
交通
東京メトロ各線「国会議事堂前駅」より徒歩4分
勤務時間 9:30~17:45(実働7時間15分)
※月の平均残業時間…20時間
給与 月給48万円~57万円+賞与年2回
※管理監督者のため残業代は支給対象外です。

◎想定年収は787万円~967万円です。
休日休暇 <年間休日120日>
■完全週休2日制(土・日)、祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■GW
■産前・産後、育児休暇
■介護休暇
■特別休暇
■年次有給休暇
福利厚生・待遇 ■昇給:年1回
■賞与:年2回
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当:あり(会社規定に準ずる/実費支給)
■会員制福利厚生サービス(WELBOX)
■企業型確定拠出年金
■受動喫煙防止対策:あり(屋内に喫煙可能室設置)

会社概要日本デジタル配信株式会社

設立 2000年
代表者 代表取締役社長 高秀 憲明
資本金 27億円
従業員数 121名
事業内容 ■デジタル放送配信サービス
■ケーブルテレビ事業者様支援サービス
■ライブビューイングワンストップサービス
事業所 本社:東京都千代田区霞が関3丁目7番1号 霞が関東急ビル(受付17階)
企業ホームページ https://www.jdserve.co.jp/company/outline.html

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接3回(Web適性検査あり)
STEP3
内定
※この求人情報は、エン・ジャパン転職支援サービス「エン エージェント」を通じての受付となります。当該求人応募にあたり記入いただいた個人情報は同社に開示するとともに、エントリー後の流れについて、同社よりメール・お電話等でご連絡いたします。

※受付にあたり企業選考の前に、ご登録いただいたWeb履歴書に加え「履歴書」「職務経歴書」のご提出、およびエン エージェントとの面談を実施させていただく場合がございます。
応募受付方法 応募フォームよりエントリーください。追って、こちらからご連絡いたします。

※GW・夏季休暇・年末年始などの連休前後は、選考に通常よりお時間がかかる場合や、各種連絡までにお時間をいただく場合がございます。予めご了承ください。
連絡先 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー
担当エン・ジャパン株式会社 エン エージェント
E-MAILenagent-cs@enagent.en-japan.com
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
エン転職は、世界一 信頼性の高い求人情報を目指しています。
エン転職は、求人企業が発信する情報にエン転職取材担当、芹澤の取材によるコメントを加え、さらに元社員や現社員からのクチコミ情報など多角的な情報を収集し、より信頼性の高い求人情報を提供しています。
もし、求人情報の掲載内容と事実に相違があった場合はエン転職事務局までご連絡下さい。調査の上、対応いたします。入社後に判明した相違点についても、情報をお寄せください。