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「株式会社GSユアサ/全社のDX推進支援スタッフ◆年休126日/住宅手当など福利厚生充実/業界トップクラス」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、社内情報戦略・推進、情報セキュリティの転職・求人情報が満載です!

全社のDX推進支援スタッフ◆年休126日/住宅手当など福利厚生充実/業界トップクラス
株式会社GSユアサ
採用担当の方にお話を伺いました。「量産型電気自動車」の電池製造を手掛けるなどの高い研究力が強みの同社。ハイブリッド車で世界を牽引するメーカーの主力車にも、同社製品が搭載されているそうです。
エン転職 取材担当者
芹澤
取材担当者-芹澤
株式会社GSユアサNEW
掲載期間24/10/2824/11/24

全社のDX推進支援スタッフ◆年休126日/住宅手当など福利厚生充実/業界トップクラス

正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内
DX推進で未来を創る、あなたの力が必要です!

募集要項

仕事内容
全社のDX推進支援スタッフ◆年休126日/住宅手当など福利厚生充実/業界トップクラス
当社は、自動車・バイク用バッテリーから電気自動車、航空機、人工衛星、太陽光発電システムまで幅広い電池製品を製造・販売しています。2004年に日本電池株式会社と株式会社ユアサコーポレーションが統合して設立された「GSユアサグループ」は、総合二次電池メーカーとして、自動車業界に大きな貢献をしています。

あなたには、全社DX推進活動における事務局業務をお任せします。主に施策検討・立案・実施・進捗管理・進捗フォローなどをお任せします。

<具体的には…>
・全社DX推進活動における啓蒙活動や事務局(施策検討・立案・実施・進捗管理・進捗フォローなど)

・各事業部門のDX推進活動における支援(システム設計・インフラ準備・実装支援など)

・脱Notesプロジェクトの推進

【働きがい】
・全社DX推進活動の事務局として、施策の検討から実施、進捗管理まで幅広く携わり、企業全体のデジタル変革を推進できます。

・各事業部門の支援を通じて、デジタルツールの活用や新しいシステムの導入を実現し、組織の革新に貢献する重要な役割を担います。

【当社の特徴】
◎製品特徴:エネルギーのあり方が変化し社会が注目をする中、鉛蓄電池(バッテリー)を開発するといった100年以上歴史があり社会に影響を及ぼしてきた企業安定性があります。また、現在EV車の普及で注目があるリチウムイオン電池を自動車メーカーと合弁で開発しています。

◎脱炭素に向けて注目が集まる蓄電池も風力発電所に大規模で納入しています。その他当社の活躍領域は多様です。

例)電動フォークリフトや電動車椅子などの電動車両向け/携帯電話基地局やビル、上下水道、発電所などの社会インフラ設備向け/有人潜水調査船、人工衛星、ロケットなど

<将来的に従事する可能性のある仕事内容>
当社業務全般
応募資格
高専卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

■プロジェクトマネジメントのスキルや経験
■デジタルツール(Office365・AI・IoT・Pythonなど)についての基本知識
募集背景 当社は、自動車・バイク用バッテリーから電気自動車、航空機、人工衛星、太陽光発電システムまで幅広い電池製品を製造・販売しています。2004年に日本電池株式会社と株式会社ユアサコーポレーションが統合して設立された「GSユアサグループ」は、総合二次電池メーカーとして、自動車業界に大きな貢献をしています。

このたび退職者の発生が見込まれているため、人員補充による組織体制維持・強化のため、新たな仲間を募集することになりました。
雇用形態
正社員

※3ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇に変わりありません。
勤務地・交通
京都市南区吉祥院西ノ庄猪之馬場町1番地

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所
交通
JR「西大路駅」より徒歩約10分
勤務時間 9:00~17:35(実働7時間50分)

※月の平均残業時間…20時間
給与 月給24万8000円~37万8000円+賞与年2回
※残業代は全額支給します。

◎想定年収は470万円~750万円です。
休日休暇 <年間休日126日>
■完全週休2日制(土・日)、祝日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■産前・産後、育児休暇
■介護休暇
■特別休暇
■マイメモリアルホリデー
■慶弔休暇
■年次有給休暇(入社半年経過後12日~最高22日)
福利厚生・待遇 ■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(昨年度実績:5.03ヶ月分)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当:あり(会社規定に準ずる/実費支給)
■家族手当
■住宅手当
■役職手当
■産休・育休手当
■報奨金
■退職金制度
■企業年金制度
■財形貯蓄制度
■社宅
■出産・育児支援制度(育児フレックスなど)
■資格取得支援制度(社内研修、社外研修、通信教育など)
■社員持株制度
■社員食堂・食事補助あり
■制服貸与
■受動喫煙防止対策:あり(屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置)

会社概要株式会社GSユアサ

設立 2004年
代表者 代表取締役 取締役社長 阿部 貴志
資本金 100億円
従業員数 グループ連結1万2892名(2024年3月31日現在)
事業内容 ■自動車用・産業用各種電池、電源システム、受変電設備、その他電気機器の製造・販売

【取扱い製品】
自動車・バイク用バッテリー、シルバーカー用電池、電気自動車、ハイブリッド電気自動車、航空機、人工衛星、ロケット用電池、太陽光発電システムおよび電源装置、照明機器など
事業所 京都本社:京都府京都市南区吉祥院西ノ庄猪之馬場町1番地

事業所:群馬、長田野、栗東、川越
支社:東京、北海道、東北、中部、関西、中国、九州
営業所:京都、新潟、四国
関連会社 【国内グループ企業】
株式会社 ジーエス・ユアサ バッテリー
株式会社 GSユアサ エナジー
株式会社 ジーエス・ユアサ テクノロジー
株式会社 リチウムエナジー ジャパン
株式会社ブルーエナジー
株式会社Honda・GS Yuasa EV Battery R&D
株式会社 ジーエス・ユアサ フィールディングス
株式会社 北海道ジーエス・ユアサ サービス
株式会社 GSユアサ イノベーション
株式会社 GSユアサ ライティングサービス
株式会社 GSユアサ ソシエ
株式会社 GSユアサ ケミカル
株式会社 GSユアサ茨城
株式会社 GSユアサ環境科学研究所
ほか国内外に関連会社あり
企業ホームページ https://www.gs-yuasa.com/jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接2回(筆記試験・適性検査あり)
STEP3
内定
※この求人情報は、エン・ジャパン転職支援サービス「エン エージェント」を通じての受付となります。当該求人応募にあたり記入いただいた個人情報は同社に開示するとともに、エントリー後の流れについて、同社よりメール・お電話等でご連絡いたします。

※受付にあたり企業選考の前に、ご登録いただいたWeb履歴書に加え「履歴書」「職務経歴書」のご提出、およびエン エージェントとの面談を実施させていただく場合がございます。
応募受付方法 応募フォームよりエントリーください。追って、こちらからご連絡いたします。

※GW・夏季休暇・年末年始などの連休前後は、選考に通常よりお時間がかかる場合や、各種連絡までにお時間をいただく場合がございます。予めご了承ください。
連絡先 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー
担当エン・ジャパン株式会社 エン エージェント
E-MAILenagent-cs@enagent.en-japan.com
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