- 【事業内容】
- 集合住宅の大規模、小規模修繕、メンテナンス工事 集合住宅の設計、施工 不動産事業 各種工事（内装、外装、防水、設備）
勤務地
特長
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| 仕事内容 | マンションメンテナンスの営業（営業経験者歓迎）◆ノルマなし／平均月収60万円超え／直帰可 お任せするのは、賃貸マンションのオーナー様に、建物を長持ちさせるためのメンテナンスや修繕をご案内。充実の研修があるので、未経験の方も、経験があるけど不安…という方もご安心ください。【Q】どんな提案をする？ 【A】オーナー様に、定期的な修繕の重要性やコストメリット、適切な実施タイミングなどを説明します。 【Q】どんなメンテナンスをするの？ 【A】たとえば外壁のひびの補修です。最初は数ミリのひびも、放置すると壁がはがれたり、中の鉄筋が錆びたりして建物の強度が下がり、危険な状態になります。こうした小さな問題も早期に対応することで、建物の寿命を延ばすことができます。 【Q】ニーズはある？ 【A】建物がある限りは必要とされ続けるものであり、SDGsの観点からも建物を永く使い続ける重要性が叫ばれている昨今、景気の影響も受けにくい商材です。 【Q】営業経験はあるけど、すぐに現場デビューは不安。 【A】経験の有無に関わらず手厚い研修を行なうので、ご安心ください。設立以来蓄積しているノウハウをマニュアル化しているほか、住宅や建物の知識、オーナー様と関係性を構築するコツなども丁寧にレクチャー。独り立ち後も、まずは一部のサービスの提案からはじめていくことができます。 【Q】でも不動産系はストレスが大きそう…。 当社ではノルマはなし。加えて、長期的な関係を築いていけるよう、強引な売り込みもないのでご安心を。また、チームでの役割分担や協業を重視し、各々が孤立しないよう配慮しています。 【Q】ちゃんと評価してもらえる？ 【A】成果による歩合給はもちろん、当社では業務プロセスも評価して報奨金を支給しています。 【Q】やりがいは？ 【A】やっただけ稼げることはもちろん、オーナー様に喜んでもらえる点は大きなやりがいです。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■特別な応募資格はありません！ ◎これまでの経験や転職回数、学歴、就業ブランクなどは一切不問！ ◎営業経験や不動産業界の経験がなかった社員も、6ヶ月～1年ほどで1人前の営業に成長！ ⇒アルバイトでも、接客や販売などの経験があると、仕事に大いに活かすことができます！会話を通してオーナー様との関係を深めることが活躍のポイントです！ ＼営業経験のある方も大歓迎です！／ ご経験のある方であれば、商材や年数などに問わず入社後早い時期からご活躍いただけています。営業経験がある方は、ぜひ面接などでアピールしていただけますと幸いです。 |
| 募集背景 | ＜事業好調のため、1～2名の採用です！＞ 設立から16年目を迎えた当社。建物の修繕工事は1万1000件以上で、多くのオーナー様から依頼をいただいてきました。当社の特徴は、自社一貫体制によるコストの抑制により、低価格ながらオーナー様に満足していただけるサービスを提供することができる点です。今後もさらに多くのオーナー様の期待に応えていくため、今回は新たな仲間として営業を募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※入社後2ヶ月は試用期間となります。給与に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
＜全国の支店のいずれか＞
◎勤務地は希望を考慮します！U・Iターンを歓迎します！ ◎転勤はありません。 【関東】 高崎支店・埼玉支店・千葉支店・柏支店・池袋第一支店・池袋第二支店・横浜支店 【中部エリア】 沼津支店・名古屋支店 【近畿エリア】 大阪支店・神戸支店・姫路支店 【中国エリア】 広島支店 【九州エリア】 福岡支店・長崎支店・熊本支店・大分支店・鹿児島支店 ★詳しい所在地は、下記URLをご覧ください。 https://www.remodel-estate.jp/company.html 交通
交通は勤務地により異なりますが、ほとんどが最寄り駅から徒歩5分以内！通勤アクセスもバツグンです！
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| 勤務時間 | 9：00～19：00（所定労働時間8時間、休憩120分） ★営業先からの直帰可能！ ★今よりももっと働きやすい環境をつくるべく、働き方改革を推進中です。 |
| 給与 |
【平均月収60万9430円】 東京：月給25万8700円＋歩合 大阪：月給24万7100円＋歩合 他エリア：月給20万8800円～25万8700円＋歩合 ※固定残業代4.31万円～5.34万円／36時間分を含む（地域により異なる）超過時別途支給 入社6ヶ月の平均月収39.1万円！ 入社1年目の平均月収53.6万円！ 全営業社員平均月収60万9430円！ 《月収例》 47万8000円（34歳／入社9ヶ月） 81万6300円（41歳／入社3年目） ※月給に加え、歩合給や各種手当（扶養家族手当等）を支給 |
| 休日休暇 | ■週休2日制（土曜日定休、他金曜または日曜）※月7～10日 固定シフト制 ■ゴールデンウィーク休暇（連続3日） ■夏季休暇（連続4日） ■年末年始休暇（連続8日） ■有給休暇（年5日以上消化） ■産前・産後休暇、育児休暇（取得実績あり） |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給（随時） ■賞与年2回（6月・12月／昨年度支給実績2回） ■歩合給 ※成果に応じて支給 ■報奨金 ※プロセスを考慮して支給 ■各種社会保険完備 ■役職手当 ■資格手当 ■都市勤務手当 ■扶養家族手当（子ども月1万円／1人、配偶者月最大2万円） ■結婚祝金（最大5万円） ■結婚記念祝金（最大合計7万円） ■子ども入学祝金（最大合計35万円／1人） ■出産祝金（最大合計120万円） ■制服貸与 ■交通費支給（月上限3万円） ■定期健康診断 ■スタートアップアシスト制度 |
| 安心の研修制度 | ★マニュアルをもとに、イチから知識やノウハウを伝授します！ 大切な資産であるマンションのメンテナンスをお任せいただくには、オーナー様との信頼関係が重要。当社ではこのような考え方を持っているため、オーナー様とどのように信頼関係を築くのか、その方法をマニュアル化しています。 このマニュアルをもとに、普段の営業活動がなぜうまくいかないのか、どうすればうまくいくのかといった点を明らかにし、営業力を向上させる…といった仕組みを構築。営業のノウハウや業界知識についてもイチから丁寧に研修を行なっていきます。 ※オーナー様との信頼関係を重視しており、強引な営業は一切ありません。 |
| 会社名 | 株式会社リモデルエステート |
|---|---|
| 設立 | 2008年 |
| 代表者 | 代表取締役 河本 浩 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 200名 |
| 事業内容 | 集合住宅の大規模、小規模修繕、メンテナンス工事 集合住宅の設計、施工 不動産事業 各種工事（内装、外装、防水、設備） |
| 事業所 | 【本社】 兵庫県神戸市中央区御幸通4丁目1-15 廣栄ビル4F 【関東】 高崎支店・埼玉支店・千葉支店・柏支店・浅草支店・池袋第一支店・池袋第二支店・横浜支店 【中部エリア】 沼津支店・名古屋支店 【近畿エリア】 大阪支店・神戸支店・姫路支店 【中国エリア】 広島支店 【九州エリア】 福岡支店・長崎支店・熊本支店・大分支店・鹿児島支店 |
| 企業ホームページ | https://www.remodel-estate.jp/company.html |
株式会社リモデルエステートのマンションメンテナンスの営業（営業経験者歓迎）◆ノルマなし／平均月収60万円超え／直帰可（1323945）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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