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「株式会社ミスミグループ本社(東証プライム上場)/ソリューション営業◆フレックスタイム制あり/在宅勤務可/年間休日124日」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、法人営業の転職・求人情報が満載です!

ソリューション営業◆フレックスタイム制あり/在宅勤務可/年間休日124日
株式会社ミスミグループ本社(東証プライム上場)
採用担当の方にお話を伺いました。工業部品を標準化して「高品質・低コスト・短納期」をECにて提供するビジネスモデルで、日本のみならず海外にも展開しており、海外における売上比率は約50%になるそうです。
エン転職 取材担当者
芹澤
取材担当者-芹澤
株式会社ミスミグループ本社(東証プライム上場)
掲載期間24/11/1424/12/11

ソリューション営業◆フレックスタイム制あり/在宅勤務可/年間休日124日

正社員業種未経験OK完全週休2日上場企業
国内外問わず「製造業DX」促進を手掛ける当社で、営業職として活躍しませんか?

募集要項

仕事内容
ソリューション営業◆フレックスタイム制あり/在宅勤務可/年間休日124日
―――具体的にお任せする業務―――
(1)担当顧客に対する「meviy」を活用したソリューション提案および新規開拓ですが、原則はミスミ全社としては既存取引がある顧客が対象です。

営業先は、調達部門から製造部門、開発部門と様々。顧客の「meviy」使用有無を問わず、営業活動を通して如何にサービスをより多くご利用いただくか、顧客に気づきを与え、変化を促す営業となります。(業務比率:70%)

(2)担当顧客のビジネス課題の特定、業務プロセスの把握、協働分野の創出KGIを売り上げ、KPIを組織攻略と掲げ、「meviy」推進のキーマンの特定からどのようにアプローチをかけていくかの部分も戦略をもって取り組んでいただきます。(業務比率:20%)

(3)営業手法の最適化、標準化、チーム内での共有等Salesforce社「The Model」をベースに様々な営業フレームワークを取り入れ、組織づくりに活かしています。顧客の変化に対応しつつ最適な営業手法を常に模索しています。(業務比率:10%)

■meviy(メビー)とは
設計データ(3DCADデータ)をアップロードするだけで、AIが価格と納期を即時回答、加工から出荷まで最短1日で実現する部品調達の革新的なオンライン機械部品調達サービスです。

従来型の紙図面を中心としたアナログな調達プロセスを変革し、製造業に革新的な進化をもたらし、「労働生産性改革」を実現します。

【働きがい】
「製造業DXの伝道師」として活躍してもらいます。モノづくりの考え方を根底から覆す全く新しいサービスをお客様に浸透させることがミッションです。入社後は、日本を代表する大手企業やFA業界で名を馳せる企業も担当いただけます。

<将来的に従事する可能性のある仕事内容>
当社業務全般
応募資格
大卒以上業種未経験歓迎

▼以下の条件を満たす方
・法人向けの営業経験
・新規顧客の開拓や新規商材の営業経験
雇用形態
正社員

※3ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇に変わりありません。
勤務地・交通
東京本社:東京都千代田区九段南1丁目6番5号 九段会館テラス
◎リモートワーク可(出社あり、週1~3日リモートOK)

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所
交通
私鉄各線「九段下駅」より徒歩1分
勤務時間 フレックスタイム制(1日の標準労働時間7時間30分/コアタイム11:00~15:00)
給与 年俸制450万円以上
◎年俸の16分の1を毎月支給し、賞与として16分の4を3・6・12月に支給(月収28万1250円以上)
◎毎月の支給額内には固定残業代(法定内残業10時間分1万5152円+法定外残業20時間分3万7878円)が含まれます。法定内残業10時間分及び法定外残業20時間分超える時間外労働分の割増賃金は別途追加支給します。
休日休暇 <年間休日124日>
■完全週休2日制(土・日)、祝日
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■介護休暇
■産前・産後、育児休暇
■特別休暇
■年次有給休暇
福利厚生・待遇 ■昇給:年1回
■賞与:年3回(6月・12月・3月/年俸の16分の4のうち、3月と6月に16分の1ずつ支給、12月に16分の2を支給)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当:あり(会社規定に準ずる/上限月1万5000円)
■退職金制度
■確定拠出年金制度
■リモートワーク補足:出社頻度 週1~2日、状況によって変更の可能性有り
■自己啓発支援制度
■社内研修制度
■社内英会話レッスン(本社ビルのみ)
■保養所(ラフォーレ倶楽部)
■テーマパークチケット優待 など
■受動喫煙防止対策:あり(屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置)
3~5年後の想定されるキャリアパス まずは3-5名の営業メンバーのマネジメントから始めてもらい、実績次第にはなりますが、ゆくゆくは20名規模のチームをマネジメントしてもらうことになります。会社の仕組みを使い、営業以外のキャリアパスに挑戦いただくことも可能です。実際に多くのメンバーが事業開発領域、マーケティング領域に異動しています。

会社概要株式会社ミスミグループ本社

設立 1963年
代表者 代表取締役社長 大野 龍隆
資本金 141億4600万円(2024年3月31日時点)
従業員数 連結:1万1804名(2023年3月31日時点)
売上高 【連結】
3676億4900万円(2024年3月期実績)
事業内容 グループの経営戦略立案や管理ならびにそれらに付随するグループ経営に必要な機能を有する
事業所 本社:東京都千代田区九段南1丁目6番5号 九段会館テラス
関連会社 【主要子会社】
株式会社ミスミ
株式会社駿河生産プラットフォーム
駿河精機株式会社
企業ホームページ https://www.misumi.co.jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接2回
STEP3
内定
※この求人情報は、エン・ジャパン転職支援サービス「エン エージェント」を通じての受付となります。当該求人応募にあたり記入いただいた個人情報は同社に開示するとともに、エントリー後の流れについて、同社よりメール・お電話等でご連絡いたします。

※受付にあたり企業選考の前に、ご登録いただいたWeb履歴書に加え「履歴書」「職務経歴書」のご提出、およびエン エージェントとの面談を実施させていただく場合がございます。
応募受付方法 応募フォームよりエントリーください。追って、こちらからご連絡いたします。

※GW・夏季休暇・年末年始などの連休前後は、選考に通常よりお時間がかかる場合や、各種連絡までにお時間をいただく場合がございます。予めご了承ください。
連絡先 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー
担当エン・ジャパン株式会社 エン エージェント
E-MAILenagent-cs@enagent.en-japan.com
個人名の表記について
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