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- 場所 東京本社（東京都港区）または名古屋本社（愛知県名古…
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採用担当の方にお話を伺いました。豊かで調和のとれた社会づくりを目指し、世界50ヵ国以上でITサービスを提供しているそうです。デジタル技術でビジネス変革や社会課題の解決に取り組んでいるそうです。
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エン転職 取材担当者
井澤
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| 仕事内容 | アカウントセールス ◆年休122日／在宅勤務OK／住宅手当など福利厚生充実 NTTデータグループの関西基幹企業である当社。あらゆる法人や公共機関に対して、IT・ICT・IoT技術の活用による、あらゆる生産性向上・業務効率化を提案・構築・サポートしています。＜お任せする仕事内容＞ アカウントセールスとして、お客様の経営課題・事業課題を解決し、事業成長を支える戦略検討・提案をリードします。お客様との信頼関係を構築し、課題仮説を設定してITやデジタル技術を活用した解決策を提案します。 そのために、お客様との信頼関係を構築しつつ、課題仮説を設定したうえでITやデジタル技術を活用して解決策を提案する活動を実施していただきます。 ＜具体的なプロセスイメージ＞ 1.お客様の課題や実現したいことを深く理解し、将来構想を提案。 2.最適なIT・デジタル技術の選定、活用方法の検討、実現性検証、実現体制の構築をリード。 3.提案後はプロジェクトをモニタリングし、必要に応じてリード。さらなる展開・拡大や新たな課題発掘を目指す。 ＜プロジェクト事例＞ ■人材採用業界の採用プロセス短縮プロジェクト ■人材派遣業界の未来像策定と実現手段検討 ■中小企業の生産性・業績向上を目的としたDXソリューション企画・開発 ■データドリブン経営をサポートするデータ分析・BI構築プロジェクト ■新しいワークスタイル創出プロジェクト（バーチャルオフィス、AIパーソナルアシスタントなど） ＜具体的には…＞ マーケティング活動、営業リード獲得、提案、契約を行ない、開発メンバーとの連携や調整を行ないます。自社サービスを理解し、見込客へ正確かつ魅力的に伝え、契約に結び付けます。お客様の意見や要望を理解し、提案の質向上やサービスの機能追加・発展に貢献します。 ＜将来的に従事する可能性のある仕事内容＞ 当社業務全般 |
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| 応募資格 |
専門卒以上
【必須要件】以下いずれかに該当する方 ■IT業界におけるSI営業またはコンサルティング経験をお持ちの方 ■ITを活用した企画提案経験をお持ちの方 ■Webサービスやデジタルマーケについての業務知見をお持ちの方 ■人材業界の業務知見、人事コンサルの知識経験をお持ちの方 |
| 募集背景 | お客様の事業変革を推進するにあたって、若手メンバーを多く配置したいのですが、現状若手メンバーが少ない組織となっています。 積極的に、社外で経験を積んだメンバーに参画いただくことで、経験を活かしつつ当組織のビジネス拡大に寄与してもらいたいと考え、経験者採用を積極的に実施することとなりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※4ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇に変わりありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都江東区豊洲3-3-3 豊洲センタービル
◎転勤はありません。 ◎在宅勤務OK（週1～3日） ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 変更なし 交通
東京メトロ有楽町線「豊洲駅」より徒歩5分（3番出口にエレベータあり）
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| 勤務時間 | フレックスタイム制（標準労働時間1日7時間30分、コアタイム10：00～15：00） ※月の平均残業時間…20～30時間 |
| 給与 |
月給24万円以上＋賞与年2回 ※残業代は全額支給します。 ◎想定年収は450万円～650万円です。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日122日＞ ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■特別休暇 ■年次有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤手当：あり（会社規定に準ずる／実費支給） ■住宅手当（独身：上限4万円、独身以外：上限7万円／月） ■持家ローン補助（利子補給、一時金） ■退職金 ■財形積立支援金 ■社員持株会 ■人間ドック ■保養所 ■レジャー施設 ■引越補助 ■社内託児所など ■受動喫煙防止対策：あり（敷地内全面禁煙） |
| おすすめポイント | ＜働きがい＞ ■業界トップクラスの人材・販促メディア事業者であり最先端DX企業であるお客様と、一体となって事業戦略の策定や実行を経験いただくことができます。その一環として、お客様との協業による新規ビジネス立ち上げのチャンスもある環境です。 ■様々な事業やサービスを展開するお客様の抱える課題は多岐にわたります。AI、データ＆アナリティクス、クラウドなどの先進技術の活用は当たり前として、世の中に先駆けた活用事例を創り出すことも可能です。 ＜アグリアスエとは＞ 農産物直売所の売り切れによる機会損失と、売れ残りによる廃棄を極小化し、提携する生産者の所得向上と農産物直売所のプレゼンス向上に貢献するサービスです。 |
| 身につけられるスキル | ■企画力 単にサービスの提案、販売に止まらず、お客様から得た何気ないコメントから、新たな機能やサービスを創造し、開発メンバーへ提案、実装に貢献することも可能です。 また、自身にビジネスのアイデアが有れば、自社サービス（SaaS）の企画を行ない、新規ビジネスの創出も可能な環境です。それらを推進し、サポートするメンバー、メソッドも用意されています。 ■課題解決力 ターゲットは社会課題の多い食農分野です。お客様の経営課題の解決が、社会課題に直結するビジネスです。 |
| 設立 | 1988年 |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 佐々木 裕 |
| 資本金 | 1425億2000万円（2024年3月31日現在） |
| 従業員数 | 19万3500名（グループ全体／2024年3月31日現在） |
| 売上高 | 【連結】 4兆3673億8700万円（2024年3月期実績） 3兆4901億8200万円（2023年3月期実績） 2兆5519億600万円（2022年3月期実績） |
| 事業内容 | ・システムインテグレーション事業 ・ネットワークシステムサービス事業 ・その他これらに関する一切の事業 |
| 事業所 | 本社：東京都江東区豊洲3-3-3 豊洲センタービル |
| 企業ホームページ | http://www.nttdata.co.jp/ |
| 入社までの流れ |
※この求人情報は、エン・ジャパン転職支援サービス「エン エージェント」を通じての受付となります。当該求人応募にあたり記入いただいた個人情報は同社に開示するとともに、エントリー後の流れについて、同社よりメール・お電話等でご連絡いたします。
※受付にあたり企業選考の前に、ご登録いただいたWeb履歴書に加え「履歴書」「職務経歴書」のご提出、およびエン エージェントとの面談を実施させていただく場合がございます。 |
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| 応募受付方法 |
応募フォームよりエントリーください。追って、こちらからご連絡いたします。 ※GW・夏季休暇・年末年始などの連休前後は、選考に通常よりお時間がかかる場合や、各種連絡までにお時間をいただく場合がございます。予めご了承ください。 |
| 連絡先 |
東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー 担当エン・ジャパン株式会社 エン エージェント
E-MAILenagent-cs@enagent.en-japan.com
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