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トリックスターズ・アレア株式会社
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トリックスターズ・アレア株式会社店舗運営スタッフ◆書類選考なし/実質1万円の社宅/平均残業月5h/正社員デビュー歓迎!(1327494)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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店舗運営スタッフ◆書類選考なし/実質1万円の社宅/平均残業月5h/正社員デビュー歓迎!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2024/11/28 - 2025/01/22)

店舗運営スタッフ◆書類選考なし/実質1万円の社宅/平均残業月5h/正社員デビュー歓迎!
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内転勤なし
憧れの上京も、正社員デビューも、叶えてくれた会社。
ずっとフリーターをしていてバイト経験しかなかった僕。20代後半を目前に「そろそろ正社員になりたい」と焦りを感じていました。「せっかくなら自分の好きなことを仕事にしたいな」と思っていた時に、出会ったのがウチの会社です。

選んだ理由はまず、フリーターも歓迎してくれていたこと。未経験歓迎の求人は多いけど、正社員経験がなくてもいいよっていう会社は意外と少ないんですよね。しかも「お客様と楽しく会話できればOK」と書かれていたので、安心して応募できました。

そして大きな魅力だったのが、上京支援!島根出身の僕は「いつか東京に!」と憧れていましたが、金銭的にあきらめていたんです。でもウチの会社は「月1万円」の自己負担で社宅に住める!場所は東急沿線で最寄り駅から徒歩5分以内の1Rですよ?それに完全週休2日制で残業もほぼばく、年2回、全員が5~7連休を取得できます。地元にいた頃より余裕がある生活をしています(笑)

こんなに簡単に上京も正社員デビューもゆとりある暮らしも叶えてくれた会社に感謝ですね。(20代社員)

募集要項

仕事内容
店舗運営スタッフ◆書類選考なし/実質1万円の社宅/平均残業月5h/正社員デビュー歓迎!
接客などの店舗運営をお任せします。キャンペーン企画や販促企画、さらには店内の空間演出などにも携われるポジションです。お店の固定ファンを増やすべく、どんどんアイデアを出してください!

【具体的な仕事内容】
■店舗運営(接客・店舗巡回・店舗清掃・受付業務)
■景品在庫管理
■物販販売企画(週末営業日に野菜物販交換など)
■キャンペーン企画(新規会員の獲得など)
■販促物制作(ポスターなどのデザイン提案・校正)
■帳票作成、整理
■採用業務
■営業の企画、運営
■売上管理
■遊技機の選定 など


~~疑問を解決!Q&A~~
【Q1】仕事の面白さは?
キャンペーンや販促の企画、さらには営業戦略立案、売上管理など…経験問わず、店舗運営に関わるすべてを担当できる面白さがあります!最初は接客業務からスタートし、徐々にステップアップしていけるのが面白さです!後輩社員やアルバイトスタッフのマネジメントも早期に任せるため、キャリアアップが実現できますよ!

【Q2】体力的に大変そうですが…
ご安心ください!当店のパチンコは完全パーソナル(スロットは一部パーソナル)で、重たい玉を持ち運ぶ必要はありません。

【Q3】キャンペーンや販促の企画って?
有名人の来店営業や目を引くデザインの販促物を企画したり…お客様が「行きたい!」と思えるお店を目指して、アイデアを出します!

【Q4】昇給・昇格できますか?
経験や社歴に関係なく、どんな方でも早期《昇給/昇格》されています。 入社2年以内で《昇格》されたメンバーもいます。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

《書類選考なし!!》
◎必須の応募資格はありません!意欲・人柄重視の採用です!
◎正社員デビューも、社会人としての再スタートも大歓迎!

《先輩の約7割が未経験スタート》
先輩たちの前職は、コンビニ・スーパー・居酒屋・カフェなどの接客スタッフ、アパレル・携帯などの販売スタッフとさまざま!約7割が未経験からスタートし、早期のキャリアアップを実現しています!

★パチンコやスロットをやったことがなくても大丈夫!
入社の理由も「結婚する前に正社員になりたかった」「働きやすい環境と手厚い福利厚生に惹かれた」「ホワイトな会社で最後の転職先にピッタリだった」など。もともとパチンコやスロットが好きだったという人もいれば、一度も遊んだことがないという状態で入社した人もいます。経験がなくても全く問題ないのでご心配なく。人材育成に力を入れていることで、誰もが活躍できる職場です!
募集背景 \56年の歴史ある安定企業です!/
1969年の創業以来、東京・神奈川を中心に『ヒノマル』ブランドをはじめとしたパチンコ・スロット店を運営している当社。大きな強みは、自社の不動産チームの戦略により、駅前立地に店舗展開していること。2023年に、売上550億円(2023年度実績)を突破したほど成長を続けています。

また、多くの未経験者を育成してきた実績もある当社。現在活躍しているスタッフも約7割が未経験スタートです。その育成ノウハウを活かし、今回も未経験大歓迎の募集。5年・10年先の当社の主役として活躍いただく仲間をお迎えしたいと考えています。
雇用形態
正社員

※試用期間3ヶ月あり(期間中の給与・待遇は変わりません)
勤務地・交通
東京・神奈川・千葉の各店舗

《東京》
◆ヒノマル都立大店
◆ヒノマル下井草店
◆ヒノマル狛江店
◆ヒノマル用賀店
◆ヒノマル下丸子店
◆ヒノマル広尾店
◆ヒノマル中目黒店
◆ヒノマル江古田店
◆ヒノマル駒沢店
◆ヒノマル西小山店
◆ヒノマル錦糸町店
◆ヒノマル錦糸町店-2
◆ディースタイル練馬店

《神奈川》
◆ヒノマル新丸子店
◆ヒノマル新丸子EAST店
◆ヒノマル向ヶ丘遊園店
◆ヒノマル新城店
◆ヒノマル新城駅前店

《千葉》
◆ヒノマル姉崎店
◆ヒノマル五井店
◆ヒノマル辰巳店
◆ヒノマル茂原店
◆ヒノマル六方店
◆ヒノマル海士有木店

◎上記以外(広島・愛媛)をご希望の方はご相談ください。
交通
※店舗によって異なります。

\ココもPOINT/
◎各店舗、最寄り駅から徒歩5分以内の駅チカ。関東圏の店舗は都心へのアクセスも抜群です!
◎勤務地は希望を考慮して決定します!
◎転居を伴う転勤はありません!
◎U・Iターンも歓迎!社宅や住宅手当もご用意しています!
勤務時間 7:00~23:30【ローテーション制】《実働8時間/休憩1時間》
※残業は月平均5h程度!
※インターバル制度(勤務終了から次の勤務まで最低9時間以上空ける制度)を導入!

<シフト例>
早番…7:00~16:00
中番…12:00~21:00
遅番…14:30~23:30
※店舗によって異なります。
給与 月給24万1000円以上+諸手当(残業手当・住宅手当・役職手当など)+賞与年2回
※経験・スキルを考慮して決定します。
※残業手当は1分単位で全額支給します。
年収例
……モデル年収例……
▼年収380万円/一般職(入社1~2年目)
▼年収430万円/主任職(入社3~4年目)
▼年収525万円/マネジャー職(入社4~5年目)
▼年収735万円/店長職(入社5年目)
休日休暇 ■完全週休2日制(シフト制)
■年2回の長期休暇(5~7日)★取得率100%!入社1年目から取得OK!
■年次有給休暇(初年度10日)★取得率80%以上!平均取得日数は10日です!
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年4回(1月・4月・7月・10月)
■賞与年2回(7月・12月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費(月5万円まで)
■住宅手当(月2万円)
■社宅あり(家賃月3万円)
■時間外勤務手当(1分単位で全額支給)
■深夜勤務手当
■研修制度
■社割制度(グループ企業が運営するフィットネスジムや宿泊施設など)
■休憩室(オフィス分室)
■電子レンジ・ポット・冷蔵庫・鍵付きロッカーあり
■更衣室、喫煙スペースあり

《遠方からの転職や、一人暮らしデビューをサポート!》
当社では上京支援も行なっており、単身者向けの社宅をご用意しています。立地は東急沿線で、最寄り駅から徒歩5分以内と好アクセス!キッチン付きの1Rに、月3万円の家賃で住むことができ、月2万円の住宅手当も支給されます。即入居もOKですので、転職を機に生活をリセットしたい方も、ぜひ当社で新生活をスタートさせませんか?
新人さんにとことん寄り添う教育制度! ▼入社初日・2日目/本部で座学研修
会社のルールや基本的な業務内容、業界知識、福利厚生など、丁寧にご説明します。

▼3日目以降/OJT研修
配属先でのOJTを通じて仕事を覚えていきます。先輩がしっかりとサポートするので、着実に成長できる環境です。また毎月、店長やマネジャーとの振り返りの時間を用意。分からないことはその場ですぐに解決できます。

▼3カ月~半年/独り立ち
3カ月ごとに具体的な目標を設定。進捗度合いを確認しながら着実にステップアップできます。
スピード昇格が可能な人事制度を導入! 《キャリアパス》
▼一般
▼主任
▼マネジャー
▼店長
▼エリア長・部長
…と明確な評価基準を設けており、上司の主観ではなく、日頃の取り組みや頑張りを正当に評価!昇進することで、より経営に近い仕事に挑戦していくことができ、そのやりがいに比例して給与もアップ。店長になると、年収700万円以上も実現できます!

\管理職の半数以上が、未経験入社の社員/
充実した研修制度があるため、実は管理職として活躍している社員の半数以上が未経験入社。昇給・昇格のチャンスは年4回あり、「入社2年目で主任」「入社5年目で店長」という先輩も!

会社概要トリックスターズ・アレア株式会社

会社名 トリックスターズ・アレア株式会社
創業 1969年
代表者 代表取締役 日野 加代子
資本金 900万円
従業員数 500名(2025年1月現在)
売上高 500億円(2024年12月期実績)
事業内容 ■アミューズメント施設の企画・開発・運営
事業所 【本部】東京都世田谷区駒沢2-17-2 駒沢ビル2F
運営店舗 ■東京都(13店舗)
ヒノマル都立大店、ヒノマル下井草店、ヒノマル狛江店、ヒノマル用賀店、ヒノマル下丸子店、ヒノマル広尾店、ヒノマル中目黒店、ヒノマル江古田店、ヒノマル駒沢店、ヒノマル西小山店、ヒノマル錦糸町店、ヒノマル錦糸町店-2、ディースタイル練馬店

■神奈川県(5店舗)
ヒノマル新丸子店、ヒノマル新丸子EAST店、ヒノマル向ヶ丘遊園店、ヒノマル新城店、ヒノマル新城駅前店

■千葉県(6店舗)
ヒノマル五井店、ヒノマル姉崎店、ヒノマル辰巳店、ヒノマル茂原店、ヒノマル六方店、ヒノマル海士有木店
運営店舗(続き) ■広島県(1店舗)
ヒノマル横川店

■愛媛県(3店舗)
パワーステーション小栗店、パワーステーション久米店、パワーステーション西条店
企業ホームページ http://trickster-recruit.com
個人名の表記について
「トリックスターズ・アレア株式会社」への気になるはこちらから
※ この求人に「気になる」をしておくと、次回この企業が募集を開始した際にメールでお知らせします。
※ 掲載終了後1年経過すると、「気になる」できなくなり、「気になるリスト」からも削除されます。
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
今すぐ決めたい方も、じっくり見極めたい方もまずは会員登録を!