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採用担当の方にお話を伺いました。会社全体を通して協調性が高い社員が多く、協力しながら業務を進める機会が多い同社。フレックスタイム制やリモートワーク制度を導入しており、働きやすい環境だそうです。
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エン転職 取材担当者
芹澤
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| 仕事内容 | 公共系アプリのエンジニア◆リモートワーク・フレックス勤務OK／昨年度賞与実績5.2ヶ月分 「システムインテグレーション」「ITサービス」「情報セキュリティ」の3つの柱で事業を展開している当社。創業より続く通信制御システムの開発や、年金・医療・財務会計などの官公庁向け国家プロジェクトを数多く手がけてきました。現在では業務アプリケーションのコンサルティングから開発、インフラ分野では設計、構築、運用サポートまでトータルソリューションを展開しています。あなたには公共系を中心としたWeb・業務アプリケーション開発案件において、要件検討・要件定義から設計・開発までをお任せします。 ＜具体的には…＞ マイナンバー、社会保険関連、医療事務関連、航空管制、貿易、自動車と官公庁・地方自治体や銀行・保険などの金融機関向けに長期的かつ継続的な案件が中心です。 ＜ポジションの魅力＞ ◎エンドユーザー対応もあり、顧客折衝に携わることが可能です。 ◎全体的にプロジェクト規模が大きいため、マネジメント業務に携わる機会も多くあります。 ◎上流から下流まで長いスパンで案件に携わることができます。 ◎年金、社会保険などの業務知識を強みに専門分野に特化したキャリアを積むこともできます。 ◎社会的に重要なシステムを担当することもあり、やりがいを強く感じることができます。 ＜配属先について＞ 公共法人事業本部へ配属です。30代～40代のリーダーを中心とした組織です。 ＜将来的に従事する可能性のある仕事内容＞ 当社業務全般 |
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| 応募資格 |
大卒以上業種未経験歓迎
■Web・業務アプリケーションの開発経験をお持ちの方 |
| 募集背景 | 「システムインテグレーション」「ITサービス」「情報セキュリティ」の3つの柱で事業を展開している当社。創業より続く通信制御システムの開発や、年金・医療・財務会計などの官公庁向け国家プロジェクトを数多く手がけてきました。現在では業務アプリケーションのコンサルティングから開発、インフラ分野では設計、構築、運用サポートまでトータルソリューションを展開しています。 今後もさらなる成長へつなげていくためには、ソリューション営業の組織強化は必要不可欠です。そのため、増員募集をすることとなりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇に変わりありません。 |
| 勤務地・交通 |
勤務先はプロジェクト先により異なります。（本社分室／都内近郊）
■本社分室 公共金融事業本部／公共法人事業本部：東京都品川区西五反田1丁目30番2号 デジタルビジネス事業本部：東京都品川区北品川5丁目1番18号 ITソリューション事業本部／ITイノベーション第一事業本部／ITイノベーション第二事業本部：東京都品川区東五反田5丁目24番10号 ■本社：東京都品川区東五反田2-7-8 フォーカス五反田ビル ◎転勤はありません。 ◎リモートワークOK！（出社あり、週1～3日リモートOK） ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 変更なし 交通
勤務地により異なります。
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| 勤務時間 | フレックスタイム制（1日の標準労働時間7時間45分、コアタイム10：30～15：00） ※残業時間は月平均20時間です。 |
| 給与 |
月給24万円以上＋賞与年2回 ※残業代は全額支給します。 ◎想定年収は410万円～500万円です。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日127日＞ ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■GW ■夏季休暇（5日間） ■年末年始休暇（12／29～1／3） ■慶弔休暇 ■産前・産後、育児休暇 ■特別休暇 ■年次有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（2023年度実績5.2ヶ月分 ※中途入社の方は入社後6ヶ月で給与の再査定を行ないます） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤手当：あり（会社規定に準ずる／実費支給） ■固定手当（3300円） ■家族手当（配偶者：月3万円／子供1人につき：月2万円） ■在宅勤務可能※業務内容や就業場所により適用外の場合もあります ■住宅関連手当 ■資格手当（一時金支給 ※最大20万円） ■退職金制度（確定拠出年金・確定給付年金） ■独身寮（月1万8000円） ■財形貯蓄制度 ■社員持株会 ■団体長期障害所得補償 ■GLTD給与補償制度 ■ベネフィットステーション ■部活動支援制度 ■健康保険組合契約保養所 ■受動喫煙防止対策：あり（屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置） |
| 当社の特徴 | ★育成に力を入れています。 人それぞれに合ったキャリアを相談しながら選択できる環境です。階層別研修、スキル別研修と将来のキャリアに合わせた研修を受講できます。新しい技術や製品に対する教育支援があり、学んだ技術をチームで共有する取り組みも行なっています。何事にも教育と関わることが多く、必然的に面倒見の良い社員が多くいる組織です。 ★協調性・チーム成果を大事にしています。 一人で仕事をするよりはチームでの成果が求められる環境です。そのため、社内には協力的な人が多く、中途採用で入社したとしても馴染みやすい雰囲気があります。新技術の分野でも部課長が相談に乗り、事業を広げる支援をした実例もあります。 |
| 設立 | 1977年 |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 森 啓一 |
| 資本金 | 29億円（2024年3月末現在） |
| 従業員数 | 1344名（2024年3月末現在） |
| 売上高 | 315億900万円円（2024年3月期実績） 291億2400万円（2023年3月期実績） 262億7800万円（2022年3月期実績） 234億8500万円（2021年3月期実績） |
| 事業内容 | ■コンピュータシステムのコンサルティング・受託開発 ■システムの保守・運用管理、技術支援 ■情報セキュリティ関連技術・商品の開発・販売 ■ソフトウェアパッケージの開発・販売 ■Webコンテンツの企画・制作 ■労働者派遣事業（派遣許可番号 派13ー306721） ■その他、各種コンピュータ関連事業 |
| 事業所 | ■本社／東京都品川区東五反田2丁目7番8号 フォーカス五反田ビル ■本社（セミナールーム）／東京都品川区東五反田2丁目3番1号 損保ジャパン日本興亜五反田共同ビル4階 ■大阪支社／大阪府大阪市中央区南本町4丁目5番20号 住宅金融支援機構・矢野ビル8階 ■名古屋オフィス／愛知県名古屋市中区丸の内1丁目9番11号 丸の内伏見通ビル5階 ■その他／本社分室が品川区に3拠点あり |
| 関連会社 | ■株式会社フォーカスインキュベート ■株式会社イノス ■株式会社メティス ■株式会社エー・アイ・エムスタッフ ■株式会社Ｇ.Ａ.Ｐ |
| 企業ホームページ | https://www.focus-s.com/focus-s/ |
| 入社までの流れ |
※この求人情報は、エン・ジャパン転職支援サービス「エン エージェント」を通じての受付となります。当該求人応募にあたり記入いただいた個人情報は同社に開示するとともに、エントリー後の流れについて、同社よりメール・お電話等でご連絡いたします。
※受付にあたり企業選考の前に、ご登録いただいたWeb履歴書に加え「履歴書」「職務経歴書」のご提出、およびエン エージェントとの面談を実施させていただく場合がございます。 |
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| 応募受付方法 |
応募フォームよりエントリーください。追って、こちらからご連絡いたします。 ※GW・夏季休暇・年末年始などの連休前後は、選考に通常よりお時間がかかる場合や、各種連絡までにお時間をいただく場合がございます。予めご了承ください。 |
| 連絡先 |
東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー 担当エン・ジャパン株式会社 エン エージェント
E-MAILenagent-cs@enagent.en-japan.com
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