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「ウェルビー株式会社/教室修繕の手配ディレクター◆年休125日以上/土日祝休み/残業少なめ/マネジメント経験歓迎!」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、ルート営業・ルートセールス・渉外・外商の転職・求人情報が満載です!

教室修繕の手配ディレクター◆年休125日以上/土日祝休み/残業少なめ/マネジメント経験歓迎!
ウェルビー株式会社
プロ取材
東京都中央区にある本社にいらっしゃる、先輩社員の方々にお話を伺いました。障がいをお持ちの方の就労移行支援や、未就学児向けの教室運営などの事業を展開。貢献性の高いサービスを提供しておられる会社です。
エン転職 取材担当者
竹中
取材担当者-竹中
ウェルビー株式会社NEW
掲載期間24/11/1424/12/11

教室修繕の手配ディレクター◆年休125日以上/土日祝休み/残業少なめ/マネジメント経験歓迎!

正社員業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内転勤なし
教室修繕の手配ディレクター◆年休125日以上/土日祝休み/残業少なめ/マネジメント経験歓迎!イメージ1
プライベートも充実した働き方ができます。残業はどんなに多くても月20時間以内。年間休日も125日以上と、働きやすい環境です。
裏方から支える、”要”のポジション。
就労移行支援や児童発達支援を行なう当社。あなたには全国170ヶ所ある教室やセンターの設備手配をお任せします。「壁紙を貼り替えたい」「エアコンを修理してほしい」などの連絡を受け、関係各所と連携し手配を進める役割です。

そんな当社で今回は即戦力の募集がメイン。法人対応のご経験を活かしていただけます。マネジメントやトレーナー経験のある方は、入社時からリーダー候補として月給30万円以上でお迎えも可能です。

先輩社員Aさんのように、入社2年で複数階層の昇進を実現したケースも。前職は年功序列の環境で中々実現できなかったキャリアアップでしたが、実力や努力次第で、さらなるキャリア&収入アップも可能な環境です◎

キャリアアップしやすい理由は、評価基準が明確だから。業務スキルや対人能力、マネジメントスキルなど、部署ごとにある『スキルマップ』を達成すると昇進・昇格も可能。ゴールが分かりやすいから、意欲次第でどんどんポジションアップできます。経験を活かしてキャリア&収入アップを叶えませんか?

募集要項

仕事内容
教室修繕の手配ディレクター◆年休125日以上/土日祝休み/残業少なめ/マネジメント経験歓迎!
「就労移行支援」や「児童発達支援」を行なっている当社。あなたには、当社の事業所(教室/センター)の設備手配をお任せします。現在は全国に170の事業所を展開。臨機応変な対応も求められるため、「毎日同じことの繰り返しから脱したい」という方にピッタリ◎

【具体的な仕事内容】
イスの購入から大規模なリニューアル工事まで、あらゆる手配を行なうのがミッション。「事業所(教室/センター)」や「ビル管理会社(オーナー様)・工事会社」と連携を図りながら進行。

~業務の流れ~
▼事業所(教室/センター)から連絡が入る
「壁紙を貼りなおしたい」「エアコンの調子がわるい」「机が足りないので購入したい」といった連絡をもらうところからスタート。現状を細かく確認。

▼業者の手配・調整
付き合いのあるビル管理会社・工事会社へ依頼。メール・写真等で詳細を送ります。事業所と業者に認識のズレがないよう、双方の間に立ち、橋渡し役となります。金額の交渉やスケジュールの調整などを行なうことも。

▼進行の確認
発注内容や工期が決まったら、無事に完了するまで進行を管理。現場への付き添いはほぼないですが、万が一トラブルがあれば、臨機応変に対応策を考えていきます。

<調整・交渉力が身につきます>
物件オーナー様と教室運営側、双方のニーズを汲み取りながら手配を進めることが大切。たとえば「夜間工事は避けたい」というオーナー様の意向があれば、教室が閉じている日曜の昼間に工事できるよう教室側に働きかける…といった采配も。双方が納得いく方法を模索することで、調整・交渉力が身につきます。

<入社後の流れ>
入社後1週間は事業の基礎を学ぶ座学研修。その後は最大3ヶ月かけて部長代理や主任がOJT形式で仕事を指導。徐々にできる業務が増えていくのでご安心ください。
応募資格
学歴不問業種未経験歓迎

<以下ふたつを満たす方>
■法人のお客様と接する仕事をしたことがある方
└営業・営業事務(具体的には、社外との打合せ、電話でのやり取りのご経験)など
■基本的なPCスキルをお持ちの方
└四則演算やデータ入力などができる程度を想定しています。
└社外とE-mailでのやり取りのご経験

<以下を満たす方、なお歓迎>
■マネジメント経験のほか、リーダー・トレーナー経験のある方

\以下に当てはまる方はご活躍いただけます/
・あらゆる場面や予定の変更などに臨機応変に対応できる方
・折衝業務や進行管理業務をしたことがある方
募集背景 ~裏方から支える”要”のポジションです~
「就労移行支援事業」や「児童発達支援事業」などの事業を展開し、成長を続けている当社。福祉サービスへの需要が高まっている流れをうけ、13期連続で増収中と、業績は好調です。現在全国に170ヶ所の事業所(教室/センター)を持っており、これからもさらに拡大していきたい考え。そのため、バックオフィスから当社を支えてくださる新たな仲間を募集することになりました。
雇用形態
正社員

※3ヶ月間の試用期間があります。期間中の待遇に差異はありません。
勤務地・交通
東京都中央区銀座2-3-6 銀座並木通りビル7F
★転勤はありません。
交通
各線「有楽町駅」より徒歩4分
各線「銀座駅」より徒歩5分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)

<残業はほぼゼロ!働きやすい環境があります>
残業はあっても係長クラスで月10時間以下です。長期的なスケジュールの中で進める仕事が多く「絶対に明日に間に合わせなければ」といった業務はナシ。レイアウト等は各教室が決めるため、遅くまで残って進めるべき仕事もありません。
給与 ■月給24万円以上+各種手当+賞与年2回
└(1)法人のお客様と接する仕事をしたことがある方(営業・営業事務など)
└(2)基本的なPCスキルをお持ちの方
※上記金額には、みなし残業代(20時間分/3万3000円~)を含みます。超過分は別途支給します。

■月給30万円以上+各種手当+賞与年2回
└上記(1)(2)のほか、マネジメント経験・リーダー・トレーナー経験のある方
※上記金額には、みなし残業代(20時間分/4万1000円~)を含みます。超過分は別途支給します。
休日休暇 <年間休日125日以上>
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇
■年次有給休暇(時間有給制度あり)
■特別休暇

★産休・育休の取得、復帰社員が多数。育児休暇復職率は95%です。また、女性管理職も複数名いるなど女性が多く活躍しています。
★5日以上の連休取得可能です!
福利厚生・待遇 ■昇給年1回
■賞与年2回
■交通費支給(上限月5万円)
■社保完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(超過分)
■家族手当(上限月3万円※入社1年経過の社員/社内条件あり)
■住宅手当(上限月3万円※入社1年経過の社員/社内条件あり)
■産休・育休制度(取得実績多数)
■選択制確定拠出年金(DC)
■福利厚生サービス「ベネフィットステーション」の利用(内定受諾後)
※宿泊施設や映画館など幅広いメニューを会員優待料金で制限なく利用可能なサービス
先輩社員インタビュー(その1) ■Aさん(係長/入社4年目)
前職は営業事務として働いていたのですが、毎日繰り返されるルーティンワークに、「このままでよいのか?」という漠然とした不安があったんです。1年ほど転職を考えていたところ、当社の求人に出会いました。これまでの営業事務としてのスキルも活かせる仕事ですし、何より様々な経験ができるという点に魅力を感じました。入社してからは、日々成長できており、充実した気持ちで働けています。
先輩社員インタビュー(その2) ■Bさん(次長/入社5年目)
前職では、マーケティングの会社で、業務改善などの仕事を担当していました。私には子供がいるのですが、子育てをきっかけに療育に興味を持っていました。そうした理由から、ウェルビーの事業に興味を持ち転職することに。福祉という社会貢献性の高いサービスを世に広める一員として、やりがいをもって働けています。
転職・求人情報イメージ1
未就学児向けの教室運営などを全国展開している当社。あなたには、さらなる事業拡大を裏方から支えていただきます。
転職・求人情報イメージ2
配属となるのは、20代~30代を中心とした若い組織。少数精鋭のため社員同士の交流も深く、仲の良さが自慢の一つです。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

福祉に関わる事業を展開し、13期連続で売上を伸ばしている同社。未就学児向け教室の『ハビー』をはじめ、全国に170もの事業所を展開しています(動画では、教室の様子をご紹介しています!※今回入社される方の勤務地は東京本社です)。取材では、そんな同社の”働きやすさ”について、お話を伺ってきました。

まずは、残業の少なさ。月に20時間以内であり、定時退社できる日も多めです。また、土日祝日はお休みで、年間休日は125日以上。さらには、男女問わず育休・産休の取得実績があったり、有給休暇が取得しやすかったりと、ライフステージに合わせた働き方も実現できます。

そうした環境があるため、末永く腰を据えて活躍できるでしょう。また、同社はベンチャーのようなチャレンジスピリッツもあわせもっています。事業拡大に欠かせないピースとしてのやりがいも感じられる会社だと感じました。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■会社の事業拡大をサポートする貢献実感
今回募集となる教室修繕の手配ディレクターは、事業拡大の要。このポジションなしに、事業所(教室/センター)の運営はできないといっても過言ではありません。現在全国には170の事業所がありますが、今回の入社者の活躍によって、さらなる拡大をしていくこともできるといいます。裏方から支えているという実感を得ながら、日々気持ちよく働けるでしょう。
厳しさ■予定通りにいかない大変さ
事前に立てた計画通りに仕事が回らないこともあります。なぜなら、全国からの問い合わせがイレギュラーで来るから。例えば、「エアコンが故障したので、遅くても明後日までに対応してほしい」などと依頼が来ます。複数の業務を並行して進行する柔軟性&臨機応変さが求められます。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎テキパキと作業を進められる人
イレギュラー業務が発生することも多く、その都度臨機応変に対応していく必要があります。そのため、「優先順位をつけてタスク管理できる」「変化のある環境でも適応できる自信がある」といった方は、早期から活躍できる仕事だと言えます。
向いていない人△コミュニケーションを取ることに抵抗のある人
各事業所や工事会社とのやり取りで、電話対応する場面も多くあります。そのため、「一人で黙々と作業がしたい」「コミュニケーションを取ることに、抵抗がある」といった方は、不向きかもしれません。

会社概要ウェルビー株式会社

設立 2011年
代表者 代表取締役 大田 誠
資本金 3億3713万8千円(2024年3月時点)
従業員数 1517名(2024年3月31日時点)
売上高 120億3300万円(2024年度3月期実績)
106億6300万円(2023年度3月期実績)
98億9400万円(2022年度3月期実績)
81億7600万円(2021年度3月期実績)
事業内容 1.就労移行支援事業
2.療育事業
事業所 ■本部/東京都中央区銀座2-3-6 銀座並木通りビル7階
■就労移行支援事業所(https://www.welbe.co.jp)
■児童発達支援事業所(https://www.habii.jp)
■放課後等デイサービス事業所(https://www.habii.jp)
■埼玉県委託事業
企業ホームページ https://corporate.welbe.co.jp
採用ホームページ ウェルビー株式会社 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/welbe_career

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
WEB履歴書による書類選考
STEP2
一次面接+テスト(筆記試験、適性検査)
STEP3
最終面接
STEP4
内定
■応募から内定まで:最短で2週間程度を予定しています。
■応募から入社まで:1ヶ月以内での入社が可能です。それ以降のご入社も歓迎します。
※面接日時・入社時期については、お気軽にご相談ください。
応募受付方法 応募フォームよりご応募ください。追ってこちらよりご連絡いたします。
面接地 【本部】
〒104-0061 東京都中央区銀座2-3-6 銀座並木通りビル7階
連絡先 【本部】
〒104-0061 東京都中央区銀座2-3-6 銀座並木通りビル7階
担当採用担当
TEL03-6264-4672
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