- 【事業内容】
- ■コールセンターのアウトソーシングサービス ■デジタルCXサービス ■統合型バックオフィスサービス ■進化型コンサルサービス
特長
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仕事内容 | 旅行サイトのお客様サポート(マレーシア勤務)◆航空券手配などのサポートあり/基本定時退社/服装自由 大手旅行予約サイトに関する、お客様対応を行ないます。お問い合わせは日本語チャットがメイン。合わせて、ホテルや航空会社への英語での連絡もお任せします。※内勤の仕事のため、外出などはありません。 【“仕事の疑問”にお答えします!】 Q.どんなお問い合わせが来るの? A.旅行予約サイトの「使い方」に関するお問い合わせがメインです。 質問は、「予約のキャンセルや、払い戻しがしたい」「料金の支払い方法を教えて!」といった内容がほとんど。時には、航空券やホテルに関するアドバイスを求められることもあります。 Q.対応頻度はどれくらい? A.1日30~40件程度です。 日本人のお客様がほとんどのため、コミュニケーションは日本語でOK。メインはチャット対応ですが、初期受付を電話で行なう場合もあります。お問い合わせ内容を英文で記録したら、一連の対応は完了です。 Q.語学力を活かせる仕事はある? A.企業対応は英語で行ないます。 日本国内を含めた世界のホテルや航空会社との連絡には、英語を使用します。「お客様からの質問とその返答」や「予約内容の変更」などを丁寧にお伝えしていきましょう。 ※研修については【教育制度について】の欄をご確認ください。 【ココがポイント!】 ☆「初めての海外勤務」でも安心です。 全世界に事業を展開する当社グループでは、渡航時の航空券や入国時の宿泊費(6泊7日)の費用を会社が負担するほか、メディカルカード(マレーシア国内で利用できる保険証)の支給や不動産エージェントの紹介などの制度もご用意しています。海外勤務をサポートする仕組みの整った当社でなら、多国籍の仲間と働く「グローバルな仕事」にも、安心して挑戦できますよ。 |
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応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<2025年3月の新卒者も歓迎!> ■高卒以上 ■英語での日常会話ができる方 ※語学力に自信のない方もぜひ挑戦してみてください! ※社会人経験10年以上の方もOK! <こんな方を歓迎します!> ☆海外勤務にチャレンジしたい方 ☆ビジネス英語と触れ合える環境で働きたい方 ☆安定企業で長期のキャリアを築きたい方 |
募集背景 | <10名以上の積極採用!> カスタマーサポートを中心としたBPOサービスを手がけ、観光業やソーシャルメディア業界、IT業界などの企業と多数の取り引きを行なう当社。88ヶ国以上の拠点と42万人以上の従業員数を誇る『テレパフォーマンスグループ』ならではの基盤を活かして提供されるサービスは、お客様からも高く評価されており、世界でもトップクラスの業績をあげ続けています。 今回は、新規プロジェクトのスタートに伴う増員募集。入社後には丁寧な研修を行なうため、カスタマーサポートの経験がない方でも問題はありません。あなたも当社で、英語力が活かせる「海外勤務」にチャレンジしてみませんか? |
雇用形態 |
正社員
※試用期間3~6ヶ月あり(期間中も給与・待遇は変わりません) |
勤務地・交通 |
■本社(マレーシア・ペナン)
ONE PRECINCT 1B-G-10 LENGKOK MAYANG PASIR, 11950 BAYAN BARU, PENANG MALAYSIAONE PRECINCT 1B-G-10 ◎転勤はありません。 <渡航・海外勤務に関するサポート制度あり!> ■航空券の費用支給 ■メディカルカード(マレーシア国内で利用できる保険証)の支給 ■入国時、オフィス近くのホテル費用を会社負担(6泊7日) ■就労VISAの手配費用を会社が負担 ■不動産エージェントの紹介 └オフィスにほど近いプール・ジム付きの家に家賃約5万円で入居可能 交通
「ペナン国際空港」より車で5~10分
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勤務時間 | シフト制(実働8時間) ※残業は月平均10時間以内(プロジェクトと時期により変動あり) <シフト例> 早番/7:00~16:00 遅番/13:30~22:30 |
給与 |
月給8,100MYR以上各種手当 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇いたします。 ※実績による昇進やポジション移動など、キャリアアップ制度も充実しています。 <月収例> 約26万9468円(日本円換算) ※1MYR=約33円での計算となります。 |
休日休暇 | ■完全週休2日制(シフト制) ■有給休暇(10日) ■産前産後休暇 ■慶弔休暇 ■病欠休暇(14日) ■入院休暇(40日) ※マレーシアの祝日に勤務した場合は手当か代休を支給(規定あり) |
福利厚生・待遇 | ■昇給 ■健康保険・厚生年金(EPF)※社内規定あり ※現地の法令を遵守しています。 ■時間外手当(全額支給) ■住宅手当(月1万8000円) ■服装自由 ■髪型・髪色・ネイル・ピアス・タトゥー自由 ■駐車場あり <渡航・海外勤務に関するサポート制度> ■航空券の費用支給 ■メディカルカード(マレーシア国内で利用できる保険証)の支給 ■入国時、オフィス近くのホテル費用を会社負担(6泊7日) ■就労VISAの手配費用を会社負担 ■不動産エージェントの紹介 └オフィスにほど近いプール・ジム付きの家に家賃約5万円で入居可能 ■社員割引(パートナーシップの店舗) ■安価で美味しい食堂・自販機あり ■飲料水・冷蔵庫・電子レンジ完備 ■歯の治療・スケーリング、またはメガネ・コンタクト費用の補助(年間100RMY) |
教育制度について | ☆丁寧な研修をご用意しています。 入社後は、PCやシステムの使い方を学ぶ基礎研修からスタート。その後は、対応でよく使う言葉やマニュアルなどを確認した上で、ロールプレイング研修を行なっていきます。現場デビューまでの期間は、1ヶ月ほど。リーダーやトレーナーが丁寧にサポートをしていくため、未経験からのスタートもスムーズです。 |
会社名 | Teleperformance Malaysia |
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設立 | 2016年 |
代表者 | Daniel Julien |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 3000名(2024年8月時点) |
事業内容 | ■コールセンターのアウトソーシングサービス ■デジタルCXサービス ■統合型バックオフィスサービス ■進化型コンサルサービス |
事業所 | ■本社 ONE PRECINCT 1B-G-10 LENGKOK MAYANG PASIR, 11950 BAYAN BARU, PENANG MALAYSIAONE PRECINCT 1B-G-10 |
企業ホームページ | http://www.teleperformance.com/ |
Teleperformance Malaysiaの旅行サイトのお客様サポート(マレーシア勤務)◆航空券手配などのサポートあり/基本定時退社/服装自由(1333295)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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