- 【事業内容】
- ■法人向け空調設備システムのメンテナンス事業 （※ヤンマーエネルギーシステム株式会社の指定店です） ■空調設備システムの設置工事請負事業
勤務地
技能工・作業員（整備・製造・土木・電気・工事）と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 空調設備のメンテナンススタッフ オフィスや病院の空調メンテナンスをお任せします。当社はヤンマーエネルギーシステム株式会社のビジネスパートナー。法人に向けてヤンマー製の空調設備のメンテナンスを手がけています。具体的には空調の部品交換や機能のチェック。お客様となるのはビルや学校、病院、公共施設、商業施設などになります。作業はチームで実施。基本的に2人で行動しますが、大きな施設を手がけるときには3～4人のチームになることも。作業時間は施設の規模によって異なりますが、半日で終わる仕事もあります。 ＜ある1日の流れ＞ 出勤…スケジュールの確認をします。 ▼ 作業現場へ移動…社用車でビルや公共施設などへ向かいます。 ▼ 休憩…お昼休みが1時間あります。 ▼ 作業再スタート…作業の進行具合により、次の現場へ移動することも。 ▼ 帰社…作業報告レポート作成、翌日の訪問先確認。 ▼ 帰宅 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎
≪未経験者、第二新卒者大歓迎！イチからしっかりサポートします！！≫ ■高卒以上 33歳まで 要普免（AT限定可 ※現場間を車で移動するため） ～こんな方は当社にぴったり！～ ◇手に職をつけたい方！ ◇仲間とわいわい楽しく仕事がしたい方！ ◇安定した環境で長期間働いていきたい方！ ◇せっかくなら雰囲気のいい会社で働きたい方！ ≪年齢制限について≫ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用させていただくため、年齢制限をさせていただきます。 |
| 募集背景 | 空調設備のアフターフォローニーズ増加に伴った増員です。 環境に配慮したヤンマー製空調システムのメンテナンスを手がける当社。メーカーがアフターフォローに力をいれ始めている昨今、技術力が評価され、年を追うごとに任される仕事が増えてきました。業績好調な今こそ事業拡大のチャンス。そこで新たな仲間を、お迎えしたいと考えています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員 |
| 勤務地・交通 |
東京都墨田区両国3-3-10 ポーロニヤクレスト102
※転勤はありません。 交通
JR総武線「両国駅」より徒歩7分
都営大江戸線「両国駅」より徒歩9分 都営新宿線・大江戸線「森下駅」より徒歩9分 ※駐輪場あり（自転車、バイク通勤可） |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 ※現場によっては就業時間前の出勤や残業がある場合も。その分はすべて時間外手当で対応させていただきます。もちろんサービス残業はありません。 |
| 給与 |
固定給制 月給21万円以上 ※別途、時間外手当、職能手当、住宅手当、家族手当等を支給します。 ※経験や能力等を考慮した上で決定します。 年収例
■25歳（入社5年・経験5年）／年収400万円
■30歳（入社5年・経験10年）／年収500万円 ■36歳（入社8年・経験16年）／年収600万円 |
| 休日休暇 | 日曜、祝日、夏季（日曜日を含め10連休を取得可）、年末年始、GW（カレンダー通り）、有給、慶弔 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年3回（7月・10月・12月 ※昨年度実績：4.5ヶ月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■時間外手当（全額支給） ■職能手当 ■住宅手当（世帯主に家賃の20％を負担） ■家族手当（扶養者1人目：月1万円、2人目：月8千円、3人目以降：5千円） ■役職手当（主任：月1万円、リーダー：月2万円） ■資格取得支援制度（※） ■退職金制度 ■社員旅行（08年：ソウル、09年：沖縄 ※経費は会社が全額負担） ■制服貸与 ※資格取得支援制度について 資格取得にかかる研修費および受験料を全額負担します。以下の資格はあくまでも一例です。カッコ内は当社で取得している人数となります。 ＞冷凍空気調和機器施工技能士（1名） ＞冷媒回収技術者（9名） ＞ガス溶接技能者（9名） ＞第1・2種電気工事士（0名） ＞管工事施工管理技士（0名） |
| 配属部署・教育制度 | ◎工事部門3名（いずれも施工管理） ◎メンテナンス部門6名 ◎事務員2名（いずれも女性） …社内の人数比は以上のようになっています。平均年齢20代後半の若い組織です。夏には江戸川の花火大会で屋形船を貸し切って宴会を行なったり、冬には社員旅行に出かけたりと社員同士の交流が盛ん。両国にオフィスがあるため、仕事終わりには皆で連れ出って“ちゃんこ鍋”を囲むことも。 ▼入社後は先輩に同行しながら業務を覚えてください。まずは工具の使い方や仕事の流れを覚えていけばOK。先輩社員のみんなもそこからのスタートでした。ちなみに、この仕事は本当に奥が深い。1～2年でやっと一人前になれる世界。だから、じっくり着実にウデを磨いていってください。焦らなくて大丈夫ですよ。 ▼資格取得をサポートします。技術を磨けば、もっとお客様に喜ばれるし、収入アップにもつながります。自分のため、会社のため、家族のため、あなたのスキルアップを応援したい。そんな社長の愛情の表れなんです。 |
| 会社名 | 株式会社東晃エンジニアリング |
|---|---|
| 設立 | 1999年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 阿部 貴俊 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 17名 |
| 売上高 | 6億4800万円（2023年9月期実績） 4億7500万円（2022年9月期実績） 5億4600万円（2021年9月期実績） 6億6600万円（2020年9月期実績） |
| 事業内容 | ■法人向け空調設備システムのメンテナンス事業 （※ヤンマーエネルギーシステム株式会社の指定店です） ■空調設備システムの設置工事請負事業 |
| 事業所 | ■本社／東京都江戸川区松江7-11-5 ■北関東営業所／群馬県佐波郡玉村町板井824-5 |
| 企業ホームページ | http://www.tohkoheng.co.jp/ |
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